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南寧青秀區(qū)投資公司招聘招聘

共找到 37條 南寧 青秀區(qū) 招聘 招聘 職位。好工作,上桂聘
17小時前
gxxybangongshi@163.com
崗位職責:
1、參與集團分公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)集團的經(jīng)營目標,擬定分公司人力資源規(guī)劃方案并監(jiān)督各項計劃的實施落地,有效推動組織力的建設;
2、深入理解公司業(yè)務邏輯,能敏銳抓住業(yè)務及團隊痛點,搭建并完善公司績效管理與薪酬激勵體系,推動績效評估與反饋、績效結果的正負激勵應用,解決實際問題;
3、協(xié)助中心總經(jīng)理主導分公司績效、培訓、組織發(fā)展管理體系搭建,負責分公司核心團隊和業(yè)務團隊核心骨干的打造,在集團內部推動核心人才梯隊培養(yǎng)計劃;
4、組織和推動分公司的企業(yè)文化建設工作,創(chuàng)造有利的人文環(huán)境,提升企業(yè)凝聚力;
5、與中心總經(jīng)理同頻,負責職位體系的動態(tài)調整,及時發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理,定期向中心總經(jīng)理提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議,為公司層面決策提供人力資源信息支持;
6、負責公司各發(fā)展項目對接相關政府職能部門,隨時與外界保持良好的溝通;
任職資格:
1、本科及以上學歷,5年以上大型HR團隊管理經(jīng)驗,兼具人力資源管理師一級能力尤佳;
2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維,有一定人才儲備渠道、對企業(yè)的崗位規(guī)劃及設置精通并熟悉,在高級人才招聘的談判,引進、培養(yǎng),監(jiān)督和考核有一定的經(jīng)驗和案例;
3、熟練操作人力資源各個職能模塊,在薪酬體系、績效機制、組織建設、企業(yè)文化建設方面有豐富的實操經(jīng)驗;
4、有多年相關外聯(lián)或企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗,有政府從政經(jīng)歷優(yōu)先;具備較強的和政府部門、社會單位交流溝通能力,具有一定的社會人際資源條件;
對業(yè)務敏感,學習能力強、利他及同理心強,能與業(yè)務部門保持良好的戰(zhàn)略合作關系;
5、認同集團文化,擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力、抗壓能力、解決問題能力。
工作地點:宜州/玉林/賀州
崗位職責:
1.在公司高層領導的直接指導下,全面參與公司的各項業(yè)務運營,快速學習并掌握公司核心業(yè)務流程;
2.協(xié)助高層管理團隊制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及相關決策;
3.參與公司跨部門項目,協(xié)調各部門資源,推動項目順利完成;
4.負責市場調研、商務談判、業(yè)務拓展等多方面的工作,逐步承擔管理職能;
5.完成高層交辦的其他工作任務,并定期向公司高層匯報工作進展。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,招聘方向為越南語專業(yè),或者輔修越南語的其他專業(yè)
2.精通中文和越南語,具備良好的越南語溝通能力者優(yōu)先考慮;
3.具有優(yōu)秀的學習能力和適應能力,愿意接受跨部門、跨業(yè)務的培養(yǎng)和挑戰(zhàn);
4.具備良好的溝通能力、分析能力和團隊協(xié)作精神;
5.熱愛商業(yè)領域,具有較強的責任感和抗壓能力;
6.國籍不限,但需對越南市場和文化有一定了解。
公司優(yōu)勢:
1.由公司高層領導親自指導培訓,提供快速成長的機會;
2.提供全方位的職業(yè)發(fā)展路徑,涵蓋管理、業(yè)務、市場等多個方向;
3.在一個多元化、快速發(fā)展的工作環(huán)境中,獲得豐富的跨文化工作經(jīng)驗。
工作地點:越南 (胡志明 or 河內)
2024-11-11
工作內容:
1、負責公司人事行政后勤管理工作。
2、負責公司人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。
3、負責組織實施績效考核,統(tǒng)計考核結果。
4、協(xié)助部門經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程,并監(jiān)督各部門實施與執(zhí)行。
5、處理員工關系和解決員工問題。
6、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,行政管理、人力資源管理、法學類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗。
3、熟悉國家及地區(qū)相關勞動法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項事務的操作流程。
4、有較強的工作協(xié)調能力及溝通能力。
5、有駕駛證優(yōu)先考慮。
工作時間:周一至周五(上午:8:30-12:00 下午:14:00-17:30)
2024-11-11
這個是南寧地鐵一號線跟五號線,招聘正式工.實習生,歡迎在線咨詢溝通崗位。 入職公司:廣西華信中安保安服務有限公司。
2024-11-11
5、招聘、培訓和考核員工,制定員工排班表。 6、激勵和引導員工,營造積極的工作氛圍,提高員工的工作效率和服務質量。 7、 參與制定和執(zhí)行酒店的銷售策略,促進客房銷售和其他相關業(yè)務的增長。
辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發(fā)放、統(tǒng)計;年度固定資產采購、盤點、報廢管理等工作; 5、負責員工人事檔案的存檔、管理及員工關系維護;負責員工社保、醫(yī)保的費用查詢和繳費; 6、負責辦理員工的招聘
2024-11-11
這個是南寧地鐵一號線跟五號線,招聘正式工.實習生,歡迎在線咨詢溝通崗位。 入職公司:廣西華信中安保安服務有限公司。
2024-11-11
陳宏華
南寧廣播電視臺公共頻道《叻仔出發(fā)》欄目組招聘平面設計師兼視頻剪輯崗位 1.熟練掌握ps,ai,id,cdr等設計軟件,制作一些具有審美的宣傳海報 2.會運用當下主流視頻剪輯軟件,剪映,pr,ae,達芬奇等
2024-11-11
王先生
7、熟悉使用全站儀等測量儀器,具備獨立的房建測量技能 職位招聘1-5人
2024-11-10
沃爾德人事部
工作時間:早上09.00-12.00,下午14.00-18.00 職位招聘1-500人
2024-11-09
王灝錦
4、對城市各項倉配數(shù)據(jù)進行分析,針對城市倉儲 職位招聘4-20人

鏟車司機

5000-6000元
2024-11-09
2855************
招聘選礦廠鏟車司機,有鏟車工作經(jīng)驗3年以上,包吃住,要求有鏟車證。 薪資:5000元/月 工作地點:廣西百色田東縣義圩鎮(zhèn)
2024-11-09
王灝錦
社區(qū)團購業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)向社會招聘: 三輪車司 機:若干名 司機要求:1、懂開電動三輪車 2、1年以上駕齡; 3、能吃苦耐勞,服從管理。
2024-11-08
2855************
招聘泥頭車司機兼鏟車司機,泥頭車在廠區(qū)內開,能熟練開泥頭車,有5年以上崗位工作經(jīng)驗,有鏟車證、有B2駕照,懂日常設備維護保養(yǎng),薪資6000元/月,包吃住。 工作地點:廣西百色田東義圩鎮(zhèn)
2024-11-08
黃先生
二、招聘條件: 1.具備政治立場堅定,專業(yè)基礎扎實,學業(yè)成績優(yōu)良,有較強的組織協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神,正常履行職責的身體條件和心理素質,愿意扎根基層,服從工作分配。
2024-11-07
人力資源部
招聘一名法語商務翻譯,常駐非洲幾內亞 崗位要求: 1. ??全日制本科及以上院校畢業(yè),語言綜合能力強,專業(yè)素質過硬。 2. ??
任職資格: 1.本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業(yè); 2.政治面貌為中共黨員; 3.2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,熟悉掌握薪酬管理、績效考核、員工培訓、人員招聘、勞資關系管理、人才培養(yǎng)、工資總額預決算管理 …… (符合招聘條件者歡迎詳談薪資待遇~) 工作職責: 主要負責組織開展公司人力資源管理工作,包括薪酬管理、績效考核、員工培訓、工資總額預算管理、干部選拔任用、五險二金繳納、人事管理制度制定等。
2024-11-07
招聘
主要任職要求: 1、熟悉房地產土建造價工作,有整個項目預結算經(jīng)驗,熟悉南寧地產市場; 2、對招標工作內容熟悉,有成本對接招標內容的相關經(jīng)驗; 3、工作態(tài)度積極,有團隊協(xié)作精神 招聘崗位工作地點
2024-11-07
粟小姐
人事主管
1.公司人員招聘及相關人事行政管理工作,包括考勤管理,請假管理等工作; 2.公司固定資產、辦公用品、低值易耗品的管理工作。
2024-11-07
廣西南寧市青秀區(qū)143號德瑞大廈8樓
招聘綜合會計 工作內容: 負責賬務處理、納稅申報、費用審核等 要求: 1.遵守規(guī)章制度,強烈的工作責任心,良好的語言溝通與表達能力; 2.兩年以上會計工作經(jīng)驗,有一般納稅人全盤賬務經(jīng)驗優(yōu)先;
約 37 個崗位
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南寧青秀區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 3.9%
    2K
  • 31.1%
    3K
  • 28.2%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91.3%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    1%
  • 大專
    3.9%
  • 本科
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91.3%,高中占2.9%,中專占1%,大專占3.9%,本科占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.2%
  • 1-3年
    6.8%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.2%,1-3年占6.8%,3-5年占1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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