1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
南寧良慶區(qū)電子公司招聘招聘(有五險(xiǎn))
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南寧 良慶區(qū) 招聘 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
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安檢/安保員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前王老師人事主管地鐵安保/安檢員崗位大量招聘:
要求??17 歲以上,無(wú)犯罪記錄,紋身案底,男身高 164cm,女身高 153cm, 月薪 3k-4k??,包吃包住,環(huán)境優(yōu)美,宿舍 6-8人間,空調(diào)熱水器設(shè)施齊全。
約 1 個(gè)崗位
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南寧良慶區(qū)電子公司招聘招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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南寧良慶區(qū) 招聘招聘工資
¥
4537
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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2.7%2K
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24.3%3K
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35.1%4K
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16.2%5K
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10.8%6K-8K
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10.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.3%
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大專2.7%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占2.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.3%
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1-3年2.7%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.3%,1-3年占2.7%。