南寧展廳經(jīng)理招聘
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南寧 展廳經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)
5000-10000元20小時(shí)前黃女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹廠家的銷(xiāo)售政策,在展廳經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織開(kāi)展整車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù);
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度(考勤、展車(chē)、5S、整車(chē)出入庫(kù)、精品出庫(kù)、按揭辦理、保險(xiǎn)、上牌),及廠家的接待流程、交車(chē)流程;
3.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)及信息反饋。確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性(客戶(hù)信息、到店流量、潛客分析、潛客跟進(jìn)、訂單及成交訂單);
4.對(duì)客戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé),提高銷(xiāo)售能力和銷(xiāo)售質(zhì)量,處理好相關(guān)投訴;
5.積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),提高自身的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素養(yǎng);
6.負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的月度經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
7.配合公司開(kāi)展的外展、外拓工作,并配合銷(xiāo)售總監(jiān)開(kāi)好晨會(huì),夕會(huì),周會(huì),月會(huì)。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳;
2、有同品牌經(jīng)驗(yàn)或已通過(guò)品牌廠家認(rèn)證可優(yōu)先錄用;
3、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),業(yè)務(wù)能力較強(qiáng);
5、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳;
6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。 -
展廳經(jīng)理
10000-15000元2024-09-17黃女士崗位描述:
1、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程;
2、負(fù)責(zé)展廳日常管理、優(yōu)化銷(xiāo)售流程、組織實(shí)施銷(xiāo)售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售顧問(wèn)的日??荚u(píng)及協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行客戶(hù)談判;
4、參與市場(chǎng)活動(dòng)的策劃并協(xié)助活動(dòng)開(kāi)展、跟蹤和控制銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度;
5、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)進(jìn)行突發(fā)事件的處理。
任職要求:
1、2年以上品牌汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),了解相關(guān)法律法規(guī);
2、 具備良好的素質(zhì),自信并能面對(duì)壓力,善于激勵(lì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),發(fā)展他人;
3、注重儀容儀表,具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力;
4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,抗壓能力強(qiáng);
5、有較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 -
展廳經(jīng)理
10000-15000元2024-09-17TERUAKI SATO崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理貫徹廠商政策,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2、落實(shí)本店?duì)I業(yè)政策,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理對(duì)外部市場(chǎng)信息的收集及本店實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,制定具體營(yíng)銷(xiāo)策略和方案,并推進(jìn)實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)展廳日常管理,如展廳日常報(bào)表管理、展車(chē)管理等;
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售顧問(wèn)日??荚u(píng),檢查銷(xiāo)售顧問(wèn)儀容儀表、接待話(huà)術(shù)、銷(xiāo)售流程;
5、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督客戶(hù)的回訪,督導(dǎo)銷(xiāo)售顧問(wèn)將客戶(hù)信息及時(shí)有效的錄入系統(tǒng),對(duì)系統(tǒng)檢查結(jié)果負(fù)責(zé);
6、負(fù)責(zé)品牌管理,對(duì)接廠家等相關(guān)任務(wù)工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、具有1年以上汽車(chē)4S店展廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn);精通4S店銷(xiāo)售工作流程;
3、良好的人際交往和溝通能力,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,受過(guò)專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的培訓(xùn),具有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力。 -
展廳經(jīng)理
10000-15000元2024-09-13人力資源部崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定并更新展廳銷(xiāo)售戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 3、銷(xiāo)售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配; 4、對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn); 5、跟蹤和控制銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度。 任職要求: 1、兩年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力; 3、有較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力; 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,抗壓能力強(qiáng); 5、持有C1駕照,且能熟練駕車(chē)。
約 4 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧 銷(xiāo)售經(jīng)理招聘工資
¥
6696
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 50K,最多人拿:6K-8K
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0.1%小于2K
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1.1%2K
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7.3%3K
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14.2%4K
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20.5%5K
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23.7%6K-8K
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16.3%8K-1W
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16.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.5%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)1.3%
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本科0.2%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
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1-3年1.3%
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3-5年0.2%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.3%,3-5年占0.2%。