1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
南寧大和平商貿(mào)批發(fā)城員工招聘
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南寧 大和平商貿(mào)批發(fā)城 員工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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辦公室 文員(包中餐)
3000-6000元2024-11-11崗位職責(zé):
1.細(xì)心、耐心,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備良好的分析能力和解決問(wèn)題的能力
2, 負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)地完成各類(lèi)報(bào)表的制作與更新,員工考勤報(bào)表等;
3. 熟練使用Excel等辦公軟件,對(duì)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;
4. 協(xié)助辦公室人員完成來(lái)訪接待、提供熱情周到的服務(wù);
5. 負(fù)責(zé)辦公室文件的整理、歸檔與傳遞,確保文件的安全與保密;
6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 應(yīng)屆已畢業(yè),中專,大專及以上學(xué)歷,具有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2,形象落落大方,邏輯思維表達(dá)清晰。
待遇和上班時(shí)間:
1,不定時(shí)會(huì)有聚餐和團(tuán)建戶外活動(dòng);
2,上班時(shí)間,周一到周五,上午9點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)-5點(diǎn)半,午休2小時(shí);
3,包中餐,周末雙休,國(guó)家節(jié)假日正常放假;
4,有五險(xiǎn)。
公司靠近地鐵口,上下班方便,歡迎您的加入! -
男裝店長(zhǎng)
6000-10000元2024-11-11姜莉職位描述
招聘店長(zhǎng)崗位職責(zé):
接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷(xiāo)售指標(biāo),管理店員等工作;
任職資格:
1、學(xué)歷不限;
2、有服裝銷(xiāo)售店長(zhǎng)崗工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗(yàn);
4、身體健康;
5、年齡26歲-40歲。
每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)秀者,會(huì)有店長(zhǎng)、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間,如果你有夢(mèng)想、想賺錢(qián)、想了解時(shí)尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你!
親愛(ài)的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請(qǐng)幫忙介紹。 -
陳列員
5000-8000元2024-11-11顏迪總監(jiān)一,崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按公司經(jīng)營(yíng)理念規(guī)劃去指導(dǎo)店面陳列。
2、對(duì)維護(hù)公司賣(mài)場(chǎng)形象和產(chǎn)品形象負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)店面陳列的維護(hù)監(jiān)督、檢查。
3、負(fù)責(zé)店鋪員工的貨品FAB與陳列的實(shí)操培訓(xùn)。對(duì)員工培訓(xùn)后的實(shí)操能力考核評(píng)定。監(jiān)督店長(zhǎng),導(dǎo)購(gòu)做好產(chǎn)品形象,陳列道具的正確使用。
4、能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成個(gè)人工作及并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
5、對(duì)公司的品牌管理經(jīng)營(yíng)提出建設(shè)性意見(jiàn),并參與推進(jìn)。
6、完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。
二、任職資格:了解服裝零售行業(yè)相關(guān)知識(shí),對(duì)快時(shí)尚有一定的認(rèn)識(shí), 有服裝陳列工作經(jīng)驗(yàn)。有責(zé)任心,上進(jìn)心,溝通能力強(qiáng)者優(yōu)先。
三、白班,休息時(shí)間靈活安排。 薪資范圍:5000-8000,(+其他福利待遇、節(jié)假日禮品等)
職位招聘1-2人 -
導(dǎo)購(gòu)員(南寧市)
3000-6000元2024-11-11磨女士【我們提供】 1、我們提供帶教輔導(dǎo)支持; 2、我們提供公平晉升階梯機(jī)制; 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì); 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利; 福利:基本工資+提成+品牌獎(jiǎng)勵(lì)+季度獎(jiǎng)金 -
導(dǎo)購(gòu)
3000-6000元2024-11-11磨女士【我們提供】 1、我們提供一對(duì)一帶教輔導(dǎo)支持; 2、我們提供公平晉升階梯機(jī)制; 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì); 4、月休息 3 天,法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利、寶寶生日紅包 -
藥店?duì)I業(yè)員
3000-6000元2024-11-11王年旺福利待遇:五險(xiǎn)一金、員工宿舍、帶薪年假、節(jié)假日福利、6福利等 工作地點(diǎn)/門(mén)店分布:南寧、桂林、柳州、梧州、平果等地區(qū),綜合住宿位置及門(mén)店需求,就近安排。 -
招商經(jīng)理
8000-10000元2024-11-11人事部各項(xiàng)各同條款的擬定確認(rèn)、裝修圖紙的審核;并協(xié)助各項(xiàng)費(fèi)用的收繳; 4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)的落實(shí)及開(kāi)展, 協(xié)助租賃單位做好品牌宣傳; 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理、安全管理、服務(wù)管理等綜合性管理工作; 6、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工的培訓(xùn)考核管理工作 -
線上銷(xiāo)售專員+高提成(可接受實(shí)習(xí)生)
4000-5000元2024-11-10周素名并處理好售后服務(wù) 4:制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 5:定期與合作客戶溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 6:銷(xiāo)售方式以網(wǎng)絡(luò)為主、在辦公大樓.上班,不用外出跑業(yè)務(wù) 待遇福利: 1: 每月員工活動(dòng) …… :員工聚餐,員工生日會(huì),節(jié)日晚會(huì),旅游活動(dòng),優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等 2:國(guó)家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3:入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4:薪資結(jié)構(gòu) -
總經(jīng)理助理
4000-9000元2024-11-10周素名上班時(shí)間:上午9:00~12:00 下午13:45~18:00 周日休息,還有公司小福利:有團(tuán)建,聚會(huì)聚餐,游玩,節(jié)假禮品,員工生日會(huì),免費(fèi)下午茶等等 -
電商專員(高提成+室內(nèi)辦公)
4000-6000元2024-11-10周素名根據(jù)客戶需求引導(dǎo)客戶購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品 3.有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù) 4.定期與合作客戶溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 6.銷(xiāo)售方式以網(wǎng)絡(luò)為主、在辦公大樓上班,不用打電話以及外出跑業(yè)務(wù) 待遇福利: ?1.每月員工活動(dòng) …… :員工聚餐,員工生日會(huì),節(jié)日晚會(huì),旅游活動(dòng),優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等 2.國(guó)家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)任底薪+提成+各類(lèi)獎(jiǎng)金(HR偷偷告訴你表示獎(jiǎng)金會(huì)算到你手軟)( …… 5.崗前培訓(xùn),在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.晉升階段:員工——隊(duì)長(zhǎng)——部門(mén)部長(zhǎng)——事業(yè)合伙人 上班時(shí)間 早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,固定周日單休,國(guó)家法定節(jié)假帶薪休假 -
人力資源專員/招聘
2000-4000元2024-11-10周素名崗位內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源各項(xiàng)招聘工作:邀約,選拔面試,聘用等 2.負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)和開(kāi)發(fā),跟蹤,分析工作(入如網(wǎng)招,微招等) 3.定期收集內(nèi)外人力資源資訊建立和維護(hù)企業(yè)人才庫(kù) 4.做好日常員工溝通和其他相關(guān)人力資源工作 -
院內(nèi)總監(jiān)
5000-10000元2024-11-08莫先生2.有2年以上同行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 二、崗位職責(zé): 1.監(jiān)督執(zhí)行院內(nèi)部門(mén)員工儀容儀表。 …… 5.與客戶之間建立良好的溝通關(guān)系,做好客戶投訴和接待工作,及時(shí)反饋客戶的意見(jiàn)和建議; 6.組織部門(mén)成員配合醫(yī)院各項(xiàng)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施與支持; 7.負(fù)責(zé)員工專業(yè)知識(shí)的訓(xùn)練及業(yè)績(jī)考核。 -
抖音客服
3000-6000元2024-11-08農(nóng)雪彩崗位職責(zé): 1、客源主要通過(guò)抖音引流; 2、可接受應(yīng)屆生,公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職有老員工一對(duì)一帶 3、只需通過(guò)抖音聯(lián)系,維護(hù)、開(kāi)發(fā)客戶,介紹我司產(chǎn)品還有為客戶解決售后困擾 (不跑業(yè)務(wù)) 如果您向往年輕時(shí)候創(chuàng)業(yè)一番事業(yè) …… 4、豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐,節(jié)日晚會(huì)、旅游 -
醫(yī)美市場(chǎng)經(jīng)理
8000-13000元2024-11-08莫先生根據(jù)部門(mén)的工作計(jì)劃制定個(gè)人工作計(jì)劃及工作總結(jié); 2、負(fù)責(zé)簽約美業(yè)嫁接店鋪,溝通合作事宜,定期做好維護(hù)與對(duì)接; 3、熟知公司的銷(xiāo)售方案、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并實(shí)施、跟進(jìn); 4、協(xié)助客服部為門(mén)店進(jìn)行相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),提升門(mén)店及及其員工對(duì)公司和項(xiàng)目的認(rèn)可 -
客服總監(jiān)
20000-30000元2024-11-08莫先生工作內(nèi)容: 1、規(guī)劃的年度,季度,月度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,制定部門(mén)目標(biāo),并有效達(dá)成; 2、人員內(nèi)訓(xùn),工作安排,績(jī)效考評(píng)及日常管理工作,做好重點(diǎn)員工的保有; 3、制定并完善本部門(mén)人員下店的服務(wù)流程并監(jiān)督執(zhí)行; -
面部美導(dǎo),區(qū)域主管
8000-13000元2024-11-07雷老師執(zhí)行落實(shí)公司營(yíng)銷(xiāo)政策,負(fù)責(zé)終端加盟門(mén)店銷(xiāo)售及產(chǎn)品專業(yè)手法培訓(xùn). 2.協(xié)助終端門(mén)店大促籌備,預(yù)售,宣傳,駐店扶持. 3.對(duì)所負(fù)責(zé)門(mén)店制定活動(dòng)方案并監(jiān)督執(zhí)行,維系客情. 4.對(duì)所負(fù)責(zé)門(mén)店宣導(dǎo)公司文化,加深加強(qiáng)終端門(mén)店員工技術(shù)銷(xiāo)售培訓(xùn) -
銷(xiāo)售代表
3000-4000元2024-11-07能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn) 三、個(gè)人待遇: 1.薪資待遇:底薪3500+提成+分潤(rùn) 2.單休制,上班時(shí)間 上午9:00-12:00 ; 下午14:00-18:00 3.節(jié)假日按照法定節(jié)假日放假 4.有不定時(shí)的員工聚餐 -
陳列主管
6000-8000元2024-11-07顏迪總監(jiān)3、負(fù)責(zé)店鋪員工的貨品FAB與陳列的實(shí)操培訓(xùn)。對(duì)員工培訓(xùn)后的實(shí)操能力考核評(píng)定。 4、能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成個(gè)人工作及并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。 5、對(duì)公司的品牌管理經(jīng)營(yíng)提出建設(shè)性意見(jiàn),并參與推進(jìn)。 -
行政文員 實(shí)習(xí)生
3000-4000元2024-11-07工作內(nèi)容: 1、文檔、檔案、資料的整理 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行新員工入職流程,協(xié)助辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續(xù) 3、熟悉各大網(wǎng)站招聘流程,根據(jù)公司及各部門(mén)的需求,組織實(shí)施招聘 4、報(bào)表的收編以及整理 -
人事助理
3000-5000元2024-11-07工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:3000+全勤+獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn) 正:3500+獎(jiǎng)金+全勤 工作時(shí)間:8:30--6:00 上六休一(固定周日休息) 其他福利待遇
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
員工員工培訓(xùn)營(yíng)銷(xiāo)員工生產(chǎn)員工餐飲員工員工關(guān)系專員人事員工關(guān)系專員員工組長(zhǎng)客服員工店面員工員工關(guān)系員工關(guān)系管理員工專員電商員工員工關(guān)系專員/主管物流員工后勤員工全職員工人事員工關(guān)系水吧員工賣(mài)場(chǎng)員工生鮮員工銷(xiāo)售部員工員工餐廚師室內(nèi)設(shè)計(jì)員工平面設(shè)計(jì)員工前廳部員工兼職員工員工餐廳廚師員工關(guān)系崗員工食堂廚師收貨員工培訓(xùn)員工關(guān)系專員餐飲前廳員工員工餐廳廚師長(zhǎng)奶茶店員工員工餐廳服務(wù)員洗衣房員工員工飯?zhí)脧N師烘焙?jiǎn)T工生產(chǎn)車(chē)間操作人員工廠兩班倒工人普通操作工操作工普工普工普工車(chē)間生產(chǎn)普工操作工坐班技術(shù)工設(shè)備操作人員技工小時(shí)工電子廠短期工操作員臨時(shí)工生產(chǎn)組裝生產(chǎn)部手工活手工生產(chǎn)操作人員生產(chǎn)制造殘疾人車(chē)間生產(chǎn)人員普通雜工雜工打雜工大量暑假工打雜普通技工設(shè)備安裝人員
興寧區(qū)附近熱門(mén)公司
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廣西思辰企業(yè)管理有限公司一般項(xiàng)目:企業(yè)管理;人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);裝卸搬運(yùn);信息技術(shù)咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);家政服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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廣西瑞迪電子科技有限公司一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);科技中介服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢服務(wù));量子計(jì)算技術(shù)服務(wù);5G通信技術(shù)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司勞務(wù)派遣服務(wù);郵政基本服務(wù);郵件寄遞服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù))
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廣西馨辰雨人力資源有限公司許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);會(huì)議及展覽服務(wù);數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)(不含出版發(fā)行);禮儀服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));信息咨詢服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢服務(wù))(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西兆通速達(dá)物流有限公司許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù);網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車(chē)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);運(yùn)輸貨物打包服務(wù);裝卸搬運(yùn);供應(yīng)鏈管理服務(wù);汽車(chē)銷(xiāo)售;新能源汽車(chē)整車(chē)銷(xiāo)售;汽車(chē)拖車(chē)、求援、清障服務(wù);汽車(chē)零配件零售;新能源汽車(chē)電附件銷(xiāo)售;汽車(chē)零配件批發(fā);汽車(chē)裝飾用品銷(xiāo)售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢服務(wù));社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);銷(xiāo)售代理;小微型客車(chē)租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù);企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務(wù);外賣(mài)遞送服務(wù);自行車(chē)及零配件零售;摩托車(chē)及零配件零售;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;通訊設(shè)備銷(xiāo)售;家用電器銷(xiāo)售;電動(dòng)自行車(chē)銷(xiāo)售;共享自行車(chē)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
南寧大和平商貿(mào)批發(fā)城員工招聘最新投遞
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嚴(yán)先生投遞了 廣西航揚(yáng)商貿(mào)有限公司 的 陳列員 職位2024-11-11
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黃先生投遞了 南寧市百盛步行街廣場(chǎng)商貿(mào)有限公司 的 招商經(jīng)理 職位2024-10-31
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趙小姐投遞了 南寧市恩喜醫(yī)療美容有限公司 的 客服總監(jiān) 職位2024-10-30
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丘小姐投遞了 廣西迷斯進(jìn)出口貿(mào)易有限公司 的 辦公室 文員(包中餐) 職位2024-10-30
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黃女士投遞了 廣西迷斯進(jìn)出口貿(mào)易有限公司 的 辦公室 文員(包中餐) 職位2024-10-30
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梁小姐投遞了 廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司 的 導(dǎo)購(gòu) 職位2024-10-26
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南寧興寧區(qū) 普工/操作工招聘工資
¥
3770
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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29.2%3K
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25%4K
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25%5K
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4.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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初中4.2%
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中專4.2%
南寧興寧區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,初中占4.2%,中專占4.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.8%
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1-3年4.2%
南寧興寧區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,1-3年占4.2%。