崗位職責:
1、負責3--12歲學員的英語教學,結合公司教學計劃,完成教學任務;2、參與教學研究與創(chuàng)新及教學專業(yè)培訓,提高教學技能;
3、及時與家長溝通學生情況,跟進學習進度。
任職資格:
1、本科以上學歷,英語、教育、師范類專業(yè)優(yōu)先考
慮;
2、口語流利,發(fā)音純正,要求具有國家英語等級證書TEM4以上,TEM8優(yōu)先考慮,英語口語優(yōu)秀
者酌情考慮
3、富有有愛心和責任心,親和力和耐心,熱愛少兒英語教育工作
4、喜歡教育行業(yè),愿與企業(yè)共同成長。
崗位福利:八小時工作制,雙休,法定節(jié)假日,五險等
崗位職責:
1、根據(jù)公司產(chǎn)品項目執(zhí)行培訓推廣計劃,協(xié)調(diào)組織執(zhí)行培訓推廣活動;
2、熟悉產(chǎn)品專業(yè)知識,能獨立開展培訓工作,對內(nèi)部銷售人員定期進行培訓;
3、向客戶準確傳遞產(chǎn)品關鍵信息,擴大客戶對公司產(chǎn)品的了解和應用;
4、向代理商的進行行業(yè)知識的宣講培訓;
5、競品學術資料的收集與調(diào)研。負責外部跨部門合作溝通;
4、負責區(qū)域內(nèi)專業(yè)培訓執(zhí)行及客戶服務及維護工作。
任職資格:
1、醫(yī)美,醫(yī)學、母嬰相關專業(yè),大專及以上學歷。
2、形象氣質(zhì)佳、具備良好的演講培訓能力、溝通與協(xié)調(diào)技巧、組織策劃能力,具有較強的親和力;
3、為人正直、敬業(yè)、勤奮上進、積極樂觀,學習能力和適應能力強,有較強的團隊協(xié)作精神。
福利待遇:
1、薪資范圍:3500-5000元/月,綜合薪資5-8k
2、浮動獎勵:根據(jù)個人及團隊業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放季度獎金;
3、享受各類正常法定節(jié)假日;
4、五險、餐補、通訊補助、交通補貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點福利等;
5、員工活動:部門聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會等等;
6、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍,各類豐富的自我提升類的培訓學習活動等等。
內(nèi)科主治醫(yī)生(雙休無夜班)
崗位職責:
1.根據(jù)客戶需求提供細胞方面的專業(yè)性建議和健康管理方案,以及客戶調(diào)理后的復查工作。
2.擁有良好的服務營銷意識,能配合銷售部完成客戶服務工作;
3.執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程確保醫(yī)療安全提高醫(yī)療質(zhì)量。
4.負責醫(yī)院顧客的面診、下單等工作,及時準確地書寫病歷文書。
任職要求:
1、持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師且能注冊本院,中級以上職稱優(yōu)先,能獨立完成診療工作;
2、臨床醫(yī)學本科及以上學歷,內(nèi)科或全科學專業(yè);
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)相關法律、法規(guī)及行業(yè)專業(yè)法規(guī);
4、會操作注射穴位,有中醫(yī)針灸經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團隊精神,品德優(yōu)良,工作態(tài)度積極樂觀,愛崗敬業(yè),溝通能力強,能很好的進行醫(yī)患溝通。
福利待遇:
1、薪資構成:底薪+績效+提成;綜合薪資6k-10k;
2、雙休,享受各類正常法定節(jié)假日;上班時間09:00-12:00,13:30-18:00
3、五險、餐補、通訊補助、交通補貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點福利等;
4、員工活動:部門聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會、年終文娛表演等等;
5、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍,各類豐富的自我提升類的培訓學習活動等等。
福利待遇: 1、無責底薪+業(yè)內(nèi)超高提成(16-25%)+獎金,綜合薪資5.5K+,多勞多得,上無封頂; 2、帶薪培訓、團建、員工旅游、下午茶、每月生日會、節(jié)日禮品禮金、年假、全年13薪、五、獎金等
+提成(16-25%),多勞多得,上無封頂; 綜合薪資:一般情況4-6K,努力一點6-8K,再努力一點9-15K,再再努力一點2W+…… 2、不定期下午茶;每月生日會;節(jié)日禮品禮金;年底13薪;五
報酬方式:底薪+提成 職位福利:績效獎金、公司重點項目、周末雙休、五、員工旅游、定期團建。
報酬方式:底薪+提成 職位福利:績效獎金、公司重點項目、周末雙休、五、員工旅游、定期團建。

培訓講師

8000-10000元
2024-09-19
上班時間:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,?周末雙休,法定節(jié)假日休息 工資待遇:無責底薪+高提成+個人獎金+團隊獎金+年終獎+雙休+五一金+公休假+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+良好的晉升機制等
2024-09-19
,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護培訓工作細節(jié); 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓;新人入職培訓;升職晉升培訓;日常業(yè)務培訓;師傅帶徒弟培訓; 3.公司不定期團建活動,聚餐,生日會,節(jié)日禮物,五一金

健康講師

5000-8000元
2024-09-19
上班時間:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,?周末雙休,法定節(jié)假日休息 工資待遇:無責底薪+提成+個人獎金+團隊獎金+年終獎+雙休+五一金+公休假+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+良好的晉升機制等
三、薪酬福利 1、薪資:5000-8000元/月 2、福利:五+餐補+員工旅游+節(jié)日福利+戶外拓展+年度優(yōu)秀員工+年終獎金+出差補貼+股東分紅等。
待遇構成:底薪+績效工資+提成+獎金(豐厚且極具挑戰(zhàn)的高提成,月薪上不封頂) 2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓機制 3、職業(yè)晉升平臺:員工——部門主管——總經(jīng)理助理——公司總經(jīng)理 4、正式員工統(tǒng)一購買五一金

海外社媒運營

6000-8000元
2024-09-19
會給你一份對得起你現(xiàn)在的辛勤付出的薪資和一份你未來可以看得見的高收入 2、正在組建的老板私董會(由廣西區(qū)內(nèi)頭部外貿(mào)企業(yè)老板組成)和運營組建的運營智囊團,以及阿里市場部的資源會給你提供最好的學習交流平臺 3、正式員工統(tǒng)一購買五一金
【薪資福利】 1、職級薪資6000-8000元,購買五一金; 2、包餐,食堂環(huán)境干凈衛(wèi)生,食材營養(yǎng)豐富,自由挑選; 3、每年兩次職級晉升機會; 4、帶薪年假、生日福利、周年福利; 5、工作時間
、有1年醫(yī)美行業(yè)咨詢助理工作經(jīng)驗及以上優(yōu)先; 3、良好的親和力、極佳的客戶服務意識,較強溝通協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力; 【福利待遇】 1、職級薪資4000-6000元,職級薪資+提成+獎金; 2、購買五一金
【福利待遇】 1、綜合薪資=職級薪資4-6K+提成+獎金; 2、購買五一金;每月餐補 3、免費入職培訓、一對一專業(yè)帶教; 4、每年兩次職級晉升機會; 5、工作時間:11:50-20:00,工作滿一年享五天年假
工作內(nèi)容:主要是面對面幫助4G用戶免費升級為5G,協(xié)助主管工作,填寫資料等 薪資待遇: 1、底薪3000+提成+獎金+五+提供食宿+生日節(jié)日福利大放送 2、不定時聚餐+不定時戶外游玩活動+年度旅游
想要月入過萬的寶子們歡迎撩我喲~~ 工作內(nèi)容: 負責運營好公司的產(chǎn)品 維護好老客戶,做好售后處理等工作 薪資待遇:包吃住+五+法定節(jié)假日正常休假+下午茶+一年兩次旅游等
2024-09-19
薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉(zhuǎn)正底薪3200+提成+五 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經(jīng)理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。 …… 5.休假福利:按照國家規(guī)定,員工可享有婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假、陪產(chǎn)假、年假等 6.員工活動:團隊聚餐、K歌、拓展活動、年會節(jié)目 7.其他福利:五(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育)、現(xiàn)金獎勵、團隊獎勵

信用卡催收員

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 10人
2024-09-19
薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉(zhuǎn)正底薪3200+提成+五 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經(jīng)理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。 …… 5.休假福利:按照國家規(guī)定,員工可享有婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假、陪產(chǎn)假、年假等 6.員工活動:團隊聚餐、K歌、拓展活動、年會節(jié)目 7.其他福利:五(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育)、現(xiàn)金獎勵、團隊獎勵
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