1.2學(xué)歷:大專或以上學(xué)歷,建筑工程、土木工程、工程管理或工程造價相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有造價員證或*注冊造價師證者優(yōu)先考慮。
1.3工作經(jīng)驗:具有2年或以上現(xiàn)場預(yù)算編制經(jīng)驗或咨詢公司同類工作經(jīng)驗,能熟練應(yīng)用廣聯(lián)達(dá)或博奧等造價軟件,熱愛造價咨詢行業(yè)。
14工作地點:南寧市。
1.5工作性質(zhì):專職。
1.6福利待遇:一經(jīng)錄用,按國家相關(guān)規(guī)定購買五險和一金,雙休制
1、負(fù)責(zé)建筑類企業(yè)資質(zhì)的新辦、延期、升級、增項等申報工作;
2、完成資質(zhì)申報資料的編輯與制作以及申報過程中的所有外聯(lián)工作;
3、把控檢查申報的所有資料是否完整以及符合申報要求,申報資質(zhì);
4、跟蹤申報情況,直到公示,領(lǐng)完資質(zhì)證書。
5、五險+周末雙休++法定節(jié)假日放假+春節(jié)假期10天+團(tuán)建+過節(jié)福利
2024-09-21
入職前期為帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)期,領(lǐng)取固定薪酬。后期獨立負(fù)責(zé)銷售工作后,為底薪+提成的薪酬結(jié)構(gòu),上不封頂。
工作職責(zé):
1、正確引導(dǎo)客戶選用我司產(chǎn)品,開拓銷售渠道,完成銷售指標(biāo)、對現(xiàn)有客戶進(jìn)行跟蹤管理;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域網(wǎng)點管理,包括網(wǎng)點建設(shè)與維護(hù),走訪及項目跟蹤,收集網(wǎng)點客戶信息及投標(biāo)項目資料, 及時反饋并提出可行性分析及實施管理方案;
3、負(fù)責(zé)跟蹤區(qū)域電梯銷售合同正常如期履行,包含銷售合同的簽訂前的跟蹤、技術(shù)服務(wù)、洽談、合同評審等工作,負(fù)責(zé)收款;
4、負(fù)責(zé)標(biāo)書及合同的制作;
5、按期完成并上報每月工作報表,上呈每月的項目跟蹤情況、工作總結(jié)與計劃;
6、完成臨時交辦的其他各項工作任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷:大學(xué)??萍耙陨?;
2、專業(yè):不限,市場營銷、機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)為佳;
3、熟練應(yīng)用Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件;
4、有團(tuán)隊意識,具有較強(qiáng)的書面表達(dá)和人際交往能力;
5、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),需能接受廣西司區(qū)內(nèi)的短期出差。
6、有機(jī)械、電氣、制造業(yè)、大宗商品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
豐富的培訓(xùn)機(jī)會:
同步總部年度培訓(xùn)計劃表,實現(xiàn)與總部培訓(xùn)中心資源共享,公司可根據(jù)員工工作需求或個人興趣提供赴總部培訓(xùn)機(jī)會, 營造良好的人才成長氛圍,建立清晰明了崗位等級晉升機(jī)制,確保資源投入,基于公司和個人實際情況獲得共同發(fā)展。
相關(guān)福利:
入職即購買五險一金,公積金按12%比例繳納,周末雙休;另有外派補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、帶薪年假、年度旅游、節(jié)日福利、定期體檢等豐厚福利。
待遇: 稅前4-6K/月,五一金(實繳),雙休,法定假日、豐厚的年度績獎金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼,生日/節(jié)日福利,團(tuán)建活動 此崗位需線上面試,入職手續(xù)需來南寧辦理,不能接受者請勿投遞簡歷,謝謝。
我們提供: 薪——基本工資、績效工資、五、住房公積金、年終獎、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、年節(jié)費(fèi)、周末雙休、法定節(jié)假日、年休、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動等。
我們提供: 薪——基本工資、績效工資、五、住房公積金、年終獎、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、年節(jié)費(fèi)、周末雙休、法定節(jié)假日、年休、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動等。
福利待遇:1、月薪4-6K,薪資范圍依據(jù)個人綜合能力調(diào)整; 2、周末雙休+社保五+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+中餐補(bǔ)貼+團(tuán)體人身意外險+體檢/年+出差補(bǔ)貼
【福利待遇】 1、薪資:試用期2個月,底薪3800,轉(zhuǎn)正后月薪4000~5000元,另有業(yè)績獎勵; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團(tuán)建等; 3、五、績效獎金、節(jié)日福利、員工旅游;
薪資福利: 1、試用期2個月,試用期工資4000元,轉(zhuǎn)正工資4300+高提成; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假等; 3、五、績效獎金、節(jié)日福利、員工旅游; 上班時間:上午8:30
薪資福利: 1、試用期2個月,試用期第一個月3600元,第二個月3800元;第三個月起底薪3800元+績效提成; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團(tuán)建等; 3、五、績效獎金、節(jié)日福利
薪酬福利: 1、薪資:綜合月薪3-5K; 2、福利:雙休、五、法定節(jié)假日、帶薪年假、差旅補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)等。
待遇: 1、享受國家節(jié)假日休假政策及公司帶薪休假制度; 2、購買五一金,享受體檢、培訓(xùn)、駐場補(bǔ)貼等福利; 3、依據(jù)工作能力確定崗位等級,待遇從優(yōu) 4、結(jié)合委托單位和公司考評,優(yōu)先提供晉升渠道。
其他說明: 1、上班時間:白班08:30-20:30、夜班20:30-08:30,兩班倒,月休4-6天; 2、包工作餐,入職即買五一金,月工資在4-5K,部分旺季可達(dá)6K; 3、該崗位為關(guān)鍵崗位

旅游顧問

2000元
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人
2024-09-21
購買社保五 3.底薪+提成+補(bǔ)貼,高額提成制,綜合收入5K以上,月薪過萬很容易達(dá)到。提成10%-25%! 4.不需要自己找客戶,只需要通過微信與公司引進(jìn)的客戶溝通達(dá)成旅游成交即可。

普快列車售貨員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 66人 25-50歲 客運(yùn) 鐵路
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-20
(單位提供保 ) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預(yù)約面試時間。

列車上二休二

5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 99人 25-50歲 客運(yùn) 鐵路
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-09-20
(單位提供保 ) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預(yù)約面試時間。

注冊發(fā)輸變電工程師 兼職

20000元/月
南寧-邕寧區(qū) 1人 本科以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-09-20
職務(wù)描述: 1、 負(fù)責(zé)電氣專業(yè)項目設(shè)計相關(guān)工作,對所承擔(dān)的設(shè)計項目負(fù)主要責(zé)任; 2、準(zhǔn)確理解項目要求,提供可行性設(shè)計圖紙、施工方案和建議,并負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計及校核工作; 3、負(fù)責(zé)管理項目設(shè)計過程中各專業(yè)的配合工作; 4、負(fù)責(zé)本專業(yè)各階段的電氣專業(yè)技術(shù)管理工作,包括編制說明書、設(shè)計圖紙、招投標(biāo)文件和技術(shù)規(guī)范等; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 能力要求: 1、本科及以上學(xué)歷,本科畢業(yè)3年以上、碩士畢業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,電氣工程及相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握設(shè)計相關(guān)知識和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,了解本專業(yè)的發(fā)展方向和設(shè)計流程; 3、具有一定的文檔編寫能力,能夠獨立編寫項目過程文檔; 4、具備一定的...

一級礦業(yè)建造師 兼職

15000元/月
南寧-邕寧區(qū) 1人 大專以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-09-20
崗位要求: 1、有一級礦業(yè)建造師 薪酬福利:五

電話銷售

5000-10000元
南寧-邕寧區(qū) 5人 18-45歲 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-20
崗位職責(zé): 1、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8:30-18:00,中午休息兩個小時,周末雙休,節(jié)假日正常放假,獎金,團(tuán)建,通訊補(bǔ)貼,專業(yè)的培訓(xùn)等。
南寧-邕寧區(qū) 2人 2年以上 25-38歲 大專以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-20
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)崗位的具體要求學(xué)習(xí)專業(yè)知識和營銷技能; 2. 根據(jù)公司提供的資源,通過種渠道或方法與客戶進(jìn)行溝通并嘗試開發(fā); 3. 有效維護(hù)客戶資源,整理重要信息并反饋; 4. 努力完成業(yè)績指標(biāo),達(dá)成各項績效考核標(biāo)準(zhǔn); 5. 協(xié)助完成公司銷售管理相關(guān)項目的計劃、組織、實施、監(jiān)督工作。 任職要求: 1. 市場營銷專業(yè)優(yōu)先,對銷售管理有濃厚興趣; 2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作意識; 3. 具備優(yōu)良的行為品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng); 4. 有自信心,樂觀向上,工作態(tài)度積極認(rèn)真; 5. 吃苦面耐勞,愿意學(xué)習(xí)、適應(yīng)出差、抗壓力強(qiáng)。 薪資和福利待遇 階梯式底薪+高業(yè)績提成+周...

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