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南寧培訓公司用戶研究員招聘

共找到 5條 南寧 用戶研究員 招聘 職位。好工作,上桂聘
一、崗位職責
1、政策研究—負責跟蹤研究中央和地方政策動態(tài)和規(guī)劃,重點關(guān)注鄉(xiāng)村振興、數(shù)字經(jīng)濟、智慧城市等政策,挖掘具備公共戰(zhàn)略價值的需求和項目,為公司提供政策咨詢和合作建議。依據(jù)國家政策的產(chǎn)品定位和方向,收集和整理政府領(lǐng)域相關(guān)資料。
2、戰(zhàn)略分析與行業(yè)研究—研究分析領(lǐng)域發(fā)展趨勢,剖析產(chǎn)業(yè)鏈,定量研究相關(guān)市場及細分市場規(guī)模及未來預(yù)測,定性研究細分相關(guān)領(lǐng)域定義、分類及相關(guān)政策等內(nèi)容。對市場競爭格局進行分析,挖掘發(fā)展驅(qū)動因素及其所面臨的挑戰(zhàn)等研究內(nèi)容,輸出深度研究報告。對產(chǎn)業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略布局、商業(yè)模式等持續(xù)輸出商業(yè)洞察信息、提供策略建議與決策支持。
3、重點專題專項研究—對業(yè)務(wù)的重點戰(zhàn)略目標進行專項梳理研究,協(xié)助解決戰(zhàn)略落地的關(guān)鍵問題。通過高質(zhì)量的戰(zhàn)略目標拆解、戰(zhàn)略分析洞察和目標管理運營,推動業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標達成,協(xié)助搭建業(yè)務(wù)線高效目標管理體系。
4、運營推進—提供技術(shù)支撐工作,配合市場人員為客戶提供技術(shù)咨詢、完成項目需求引導。理解、分析和挖掘市場需求,根據(jù)公司主導方向進行項目分析和項目策劃;對項目中涉及到的業(yè)務(wù)創(chuàng)新思路和產(chǎn)品創(chuàng)新點進行梳理和提煉,編寫產(chǎn)品手冊和服務(wù)規(guī)范。
5、市場機會拓展—通過內(nèi)外部資源的協(xié)調(diào)和利用,進行該領(lǐng)域項目拓展和推廣。根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)規(guī)劃,提高公司與地方政府合作的針對性和公共戰(zhàn)略價值。
6、促進交流與合作—與外部組織、機構(gòu)、專家隊伍建立良好的聯(lián)系,并開展合作與交流。
二、任職要求
1、工科或管理類相關(guān)專業(yè),高級職稱;博士以上學歷優(yōu)先考慮。
2、在專業(yè)領(lǐng)域具有一定的聲譽和社會影響力,取得一定的研究成果和榮譽。
3、具有10年以上政府機關(guān)、國內(nèi)外高校、科研院所、大型企業(yè)高層管理職位任職經(jīng)歷,擁有豐富的科研組織管理經(jīng)驗和創(chuàng)新資源整合能力。
4、熟悉ICT行業(yè),對云計算、AI、大數(shù)據(jù)等有一定的了解。
5、具備良好的政治素質(zhì)和品行。
6、年薪50萬元以上,待洽。
一、崗位職責
1、政策研究—負責跟蹤研究中央和地方政策動態(tài)和規(guī)劃,重點關(guān)注鄉(xiāng)村振興、數(shù)字經(jīng)濟、智慧城市等政策,挖掘具備公共戰(zhàn)略價值的需求和項目,為公司提供政策咨詢和合作建議。依據(jù)國家政策的產(chǎn)品定位和方向,收集和整理政府領(lǐng)域相關(guān)資料。
2、戰(zhàn)略分析與行業(yè)研究—研究分析領(lǐng)域發(fā)展趨勢,剖析產(chǎn)業(yè)鏈,定量研究相關(guān)市場及細分市場規(guī)模及未來預(yù)測,定性研究細分相關(guān)領(lǐng)域定義、分類及相關(guān)政策等內(nèi)容。對市場競爭格局進行分析,挖掘發(fā)展驅(qū)動因素及其所面臨的挑戰(zhàn)等研究內(nèi)容,輸出深度研究報告。對產(chǎn)業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略布局、商業(yè)模式等持續(xù)輸出商業(yè)洞察信息、提供策略建議與決策支持。
3、重點專題專項研究—對業(yè)務(wù)的重點戰(zhàn)略目標進行專項梳理研究,協(xié)助解決戰(zhàn)略落地的關(guān)鍵問題。通過高質(zhì)量的戰(zhàn)略目標拆解、戰(zhàn)略分析洞察和目標管理運營,推動業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標達成,協(xié)助搭建業(yè)務(wù)線高效目標管理體系。
4、運營推進—提供技術(shù)支撐工作,配合市場人員為客戶提供技術(shù)咨詢、完成項目需求引導。理解、分析和挖掘市場需求,根據(jù)公司主導方向進行項目分析和項目策劃;對項目中涉及到的業(yè)務(wù)創(chuàng)新思路和產(chǎn)品創(chuàng)新點進行梳理和提煉,編寫產(chǎn)品手冊和服務(wù)規(guī)范。
5、市場機會拓展—通過內(nèi)外部資源的協(xié)調(diào)和利用,進行該領(lǐng)域項目拓展和推廣。根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)規(guī)劃,提高公司與地方政府合作的針對性和公共戰(zhàn)略價值。
二、任職要求
1、工科或管理類相關(guān)專業(yè),高級職稱;博士以上學歷優(yōu)先考慮。
2、在專業(yè)領(lǐng)域具有一定的聲譽和社會影響力,取得一定的研究成果和榮譽。
3、具有10年以上政府機關(guān)、國內(nèi)外高校、科研院所、大型企業(yè)高層管理職位任職經(jīng)歷,擁有豐富的科研組織管理經(jīng)驗和創(chuàng)新資源整合能力。
4、熟悉ICT行業(yè),對云計算、AI、大數(shù)據(jù)等有一定的了解。
5、具備良好的政治素質(zhì)和品行。
6、年薪50萬元以上,待洽。
2024-11-12
關(guān)嵐嵐
工作時間:不限
工作時段:不限
結(jié)算方式:月結(jié)
招聘截止時間:2024-03-01
1.為雜志社編纂各專業(yè)課題、文案、軟文、公文。
2.一定的語言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識,
3.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫不同類型文章。
4.有相關(guān)經(jīng)驗、編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮。
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 2人 培訓 教育
2024-11-07
何老師、周老師
1、制定及實施心理健康教育工作計劃及學年心理輔導活動計劃。 2、運用心理學輔助軟件進行科學的心理測評工作。 3、參與心理服務(wù)項目,作相應(yīng)的心理數(shù)據(jù)分析工作。 4、開展個體咨詢業(yè)務(wù),處理學生心理、行為偏常事件,制作個性化心理咨詢方案;開展團體心理輔導,心理危機干預(yù)等工作。 5、結(jié)合心理服務(wù)項目需求,準備學術(shù)課題,作相應(yīng)的科學研究報告;參與課程研發(fā)與活動策劃,進行內(nèi)部培訓與督導。 6、面向?qū)W生及教師開展心理咨詢服務(wù)、心理團輔活動,為輔導員、班主任、任課教師等提供專業(yè)支持; 7、與其他部門合作做好學生的跟蹤服務(wù); 8、協(xié)助完成上級主管交辦的其它工作。 9.心理學相關(guān)專業(yè)、本科及以上學...
2024-11-01
工作職責: 一、學生管理 1、負責擬定學校年度學生工作計劃,提出年度學生工作思路及工作要點,并負責指導各班級開展學生工作。 2、負責學校的學風建設(shè)與校園文明督查; 3、負責新生軍訓工作的組織、協(xié)調(diào)。 4、負責新生入學教育的統(tǒng)籌安排和落實; 5、負責畢業(yè)生德育分的鑒定。 6、負責班集體、優(yōu)秀學生的推優(yōu)工作實施。 7、負責在校學生違紀處分的處理。 8、負責學校學生德育工作評價體系的建立、健全及修訂的具體工作實施。 9、負責各班級輔導員的培養(yǎng)與考核。 10、組織實施各班級紀律、衛(wèi)生的量化考核。 11、負責學生各類獎學金、減免學費和勤工助學的鑒定。 12、負責學生心理健康的教...
約 5 個崗位

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南寧 用戶研究員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:6K-8K
  • 4.1%
    2K
  • 9.2%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 24.5%
    6K-8K
  • 9.2%
    8K-1W
  • 17.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 本科
    1%
南寧用戶研究員招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,本科占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧用戶研究員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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