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南寧電子公司營銷招聘

共找到 186條 南寧 營銷 招聘 職位。好工作,上桂聘
15小時(shí)前
唐店長
一、主要崗位職責(zé):
1、通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析和檢查診斷公司的經(jīng)營,指導(dǎo)門店經(jīng)營,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo);
2、對(duì)重點(diǎn)幫扶門店的業(yè)績(jī)輔導(dǎo)跟進(jìn),逐步降低虧損金額和縮短扭虧時(shí)間,提升門店經(jīng)營產(chǎn)出;
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營運(yùn)流程、制度的培訓(xùn),執(zhí)行、檢查、考核,協(xié)助總部進(jìn)行門店的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作;
4、負(fù)責(zé)人力儲(chǔ)備、培養(yǎng)及人才梯隊(duì)建設(shè);
5、負(fù)責(zé)新店開業(yè)方案的策劃、宣傳、人員調(diào)配、費(fèi)用審核及現(xiàn)場(chǎng)管理;
6、對(duì)公司下達(dá)的重點(diǎn)工作跟進(jìn)和督導(dǎo);
二、任職資格:
1、醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),性別不限;3-5年以上零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉連鎖門店?duì)I銷管理模式;有至少一年以藥品行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉藥店相關(guān)操作流程;
2、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,和高度的敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
3、為人誠信、有上進(jìn)心,工作努力,
4、能適應(yīng)公司連鎖發(fā)展,以及派駐廣西區(qū)域工作。
15小時(shí)前
唐店長
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,執(zhí)行公司各項(xiàng)營銷策略;
2、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,營銷、管理或醫(yī)學(xué)類專業(yè)畢業(yè),2年以上零售行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn),具備一定財(cái)務(wù)知識(shí),能組織、管理門店銷售等日常工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
2、工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心和親和力。
福利:基本工資+崗位工資+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金+另提獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金。
15小時(shí)前
唐店長
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,執(zhí)行公司各項(xiàng)營銷策略;
2、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的報(bào)貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品的損耗;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)門店安全等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種問題;
9、負(fù)責(zé)對(duì)本店員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,營銷、管理或醫(yī)學(xué)類專業(yè)畢業(yè),2年以上零售行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn),具備一定財(cái)務(wù)知識(shí),能組織、管理門店銷售等日常工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
2、工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心和親和力。
福利:基本工資+崗位工資+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金+另提獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金。
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)區(qū)域加盟店招商拓展,利用多種方法精準(zhǔn)獲取客戶,并實(shí)現(xiàn)簽約轉(zhuǎn)化; 2、參與戰(zhàn)略方向制定、團(tuán)隊(duì)搭建、指標(biāo)分解,制定招商、銷售政策及協(xié)調(diào)公司內(nèi)部橫向溝通,集成渠道營銷戰(zhàn)略
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跨境電子商務(wù)專業(yè)跨境數(shù)字營銷相關(guān)課程的教學(xué)工作,保證教育教學(xué)的正常開展; 2.協(xié)助編寫跨境電子商務(wù)專業(yè)數(shù)字營銷課程教學(xué)大綱、教案等教學(xué)資料,有計(jì)劃、高質(zhì)量的完成相關(guān)專業(yè)課程的授課工作 …… 個(gè)人能力要求: 1.有數(shù)字營銷相關(guān)專業(yè)實(shí)踐、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.有直播、新媒體運(yùn)營、大數(shù)據(jù)、人工智能、數(shù)字營銷等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具有良好的思想品質(zhì)和道德操守,奉公守法,愛崗敬業(yè); 4.具有良好的學(xué)習(xí)能力
15小時(shí)前
莫先生
任職要求:營銷類、管理類、金融類專業(yè)優(yōu)先;5年以上連鎖(超市、賣場(chǎng)、連鎖店等)、商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)物業(yè)有良好的商業(yè)判斷能力,3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);較強(qiáng)的新渠道開發(fā)能力和社會(huì)人脈資源;熟悉家電連鎖
15小時(shí)前
曾先生
崗位職責(zé): 1.協(xié)助組織制定公司市場(chǎng)營銷計(jì)劃,并推進(jìn)實(shí)施 2.負(fù)責(zé)公司品牌相關(guān)活動(dòng)的創(chuàng)意策劃,并協(xié)調(diào)推進(jìn)相關(guān)活動(dòng)的實(shí)施 任職要求: 1.35歲以下,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè),或非市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè) …… ,有2年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.文筆好,有一定的活動(dòng)文案編寫經(jīng)驗(yàn) 3.對(duì)市場(chǎng)營銷工作和營銷團(tuán)隊(duì)管理有較為深刻的理解和認(rèn)知 4.具備較強(qiáng)的策劃、創(chuàng)意、活動(dòng)組織組織及執(zhí)行能力 獨(dú)立主導(dǎo)或策劃過線上或線下營銷實(shí)踐成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
15小時(shí)前
劉女士
負(fù)責(zé)簽訂合同后的跟蹤,根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)需要,做好與其它部門銜接服務(wù)工作,保證項(xiàng)目按時(shí)推進(jìn)和完成; 4、獨(dú)立開拓醫(yī)療行業(yè)合作伙伴,拓展業(yè)務(wù); 5、定期對(duì)目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整策略和計(jì)劃,確保完成營銷目標(biāo)
一、崗位介紹: 負(fù)責(zé)主動(dòng)電話聯(lián)系客戶,向客戶營銷信用卡賬單分期業(yè)務(wù)。 二、崗位要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)、電話溝通能力強(qiáng),細(xì)致耐心,熱愛電銷工作。
一、工作內(nèi)容及工作點(diǎn): 負(fù)責(zé)在銀行網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)電話外呼,營銷銀行意向客戶,邀約客戶到銀行網(wǎng)點(diǎn)辦理消費(fèi)貸款及裝修貸款。 二、任職資格: 1、年齡在18-45歲以內(nèi),男女不限,大專及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé): 1.長期招聘跨境電子商務(wù)專業(yè)課兼職教師,《國際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)》《跨境B2C操作實(shí)務(wù)》《數(shù)字營銷》《保稅倉儲(chǔ)物流與海外倉》《跨境電商視覺設(shè)計(jì)》《供應(yīng)鏈管理》《跨境電商客戶關(guān)系管理》《越南語》
15小時(shí)前
唐店長
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司各項(xiàng)營銷策略; 2、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo); 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)
15小時(shí)前
bgygxhr@163.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域新零售業(yè)務(wù)整體管理統(tǒng)籌和策略規(guī)劃; 2、搭建區(qū)域的用戶增長體系、商品運(yùn)營、業(yè)務(wù)運(yùn)營等體系,實(shí)現(xiàn)有效增長; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建,統(tǒng)籌商品/社群/平臺(tái)/營銷等模塊,做線上+線下結(jié)合
15小時(shí)前
經(jīng)營分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及PPT制作; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門周例會(huì)、部門晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí); 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類營銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定 …… 任職資格: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)管理類專業(yè)畢業(yè); 2、3年以上營銷助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)報(bào)表處理能力及數(shù)據(jù)分析能力,數(shù)據(jù)敏感性強(qiáng),溝通能力強(qiáng),有一定的抗壓能力;
15小時(shí)前
藍(lán)寧薇
8、完成營銷、工程等各類合同的審核,對(duì)各項(xiàng)付款簽批意見; 9、審核項(xiàng)目銷售均價(jià)及價(jià)格調(diào)整,有效監(jiān)督反饋存在問題及風(fēng)險(xiǎn); 10、組織完成部門組織建設(shè)、計(jì)劃考核、培訓(xùn)及績(jī)效談話; 11、公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
15小時(shí)前
梁小姐
具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;行業(yè)嗅覺和社會(huì)熱點(diǎn)敏感度; 5.
崗位要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.具有良好的創(chuàng)意思維、營銷思維和品牌意識(shí),能獨(dú)立思考; 3.能熟練使用各類設(shè)計(jì)軟件,能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)工作; 4.有廣告公司、設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
15小時(shí)前
bgygxhr@163.com
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,2年及以上成熟的策劃經(jīng)驗(yàn),曾參與過市場(chǎng)上有影響力的營銷事件優(yōu)先; 2、了解當(dāng)下熱門營銷方式和打法,擅長孵化新產(chǎn)品,能對(duì)新產(chǎn)品制作相應(yīng)的營銷策劃方案并觸達(dá)精準(zhǔn)客戶,通過整合營銷的方式 …… ,統(tǒng)籌整個(gè)策劃與推廣; 3、有獨(dú)立策劃營銷活動(dòng)能力,獨(dú)立的項(xiàng)目管理能力; 4、具備創(chuàng)新思維,較好的執(zhí)行力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,抗壓能力。
15小時(shí)前
bgygxhr@163.com
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀可放寬要求); 2、2年以上行業(yè)營銷、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)營銷管理部每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集及整理,收集分公司公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)并于活動(dòng)期間完成每日數(shù)據(jù)公示,完成總部及區(qū)域的各類報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成周報(bào)/月報(bào)、述職會(huì)、經(jīng)營分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及 …… PPT制作; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門周例會(huì)、部門晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí); 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類營銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定
約 186 個(gè)崗位
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南寧 市場(chǎng)營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 18%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 17.1%
    6K-8K
  • 9.5%
    8K-1W
  • 15.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.7%
南寧市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.3%,中專占0.3%,大專占0.4%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.1%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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