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南寧業(yè)務(wù)運營主管招聘

共找到 7條 南寧 業(yè)務(wù)運營主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、開發(fā)社區(qū)經(jīng)銷商/團(tuán)長,協(xié)助城市負(fù)責(zé)人開拓城市業(yè)務(wù);
2、對區(qū)域社區(qū)經(jīng)銷商/團(tuán)長進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣,活動推廣、用戶新增,完成業(yè)績指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商/團(tuán)長的留存運營和賦能。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,社交電商&社區(qū)團(tuán)購背景優(yōu)先,有較豐富的b端銷售/拓展管理經(jīng)驗,個人對當(dāng)?shù)豣端資源有一定積累;
2、實干型,執(zhí)行力和結(jié)果導(dǎo)向強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)城市的商品規(guī)劃、選品、招商拓展、運營;
2、負(fù)責(zé)商品的風(fēng)險評估、價格評估,對銷售安全及價格合理性負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研及消費者需求的洞察,把握市場動態(tài),及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)及選品方向,確保商品優(yōu)勢。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,社區(qū)團(tuán)購&O2O業(yè)務(wù)背景優(yōu)先,3年以上水果、生鮮、食品快消品等品類管理或統(tǒng)采經(jīng)驗,有本地采購資源優(yōu)先;
2、具備商品側(cè)管理能力,能協(xié)調(diào)及配合公司其他支持部門完成項目落地及持續(xù)優(yōu)化;
3、抗壓能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)到家工程維修業(yè)務(wù)板塊搭建包括不限于平臺、運營、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等提供技術(shù)支持。
2、負(fù)責(zé)日常運營支持工作,工單銷項管理,業(yè)務(wù)單等數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,完成月度、季度、年度維修和數(shù)據(jù)報告。
3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,電氣、機(jī)電、工程管理 家電維修等工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上到家維修相關(guān)工作經(jīng)驗,具備平臺運營、體系搭建、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等提供技術(shù)支持等能力。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,應(yīng)急事件處理能力和團(tuán)隊合作意識。
5、有啄木鳥、58、美團(tuán)平臺家電清洗、工程維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先,工作經(jīng)驗較好的學(xué)歷要求可放寬。

運營店長助理

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-香格里拉花園 1人
2024-11-11
周文新
崗位職責(zé): 1、協(xié)助醫(yī)生接待日常門診病例,給寵物分類登記記錄表,門店商品營銷; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌門店日??蛻糸_發(fā)與管理、行政、企業(yè)文化傳播等工作,日常協(xié)助區(qū)域運營主管做好分院的管理協(xié)調(diào)工作; 3、依據(jù)門店經(jīng)營計劃 …… ~】 1、大專及以上學(xué)歷,有寵物相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、知識結(jié)構(gòu)較全面,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識; 3、能夠熟練使用辦公軟件,表格處理、文檔制作、ppt制作 4、服從管理
2024-11-11
崗位職責(zé): 1.協(xié)助運營主管、經(jīng)理完成團(tuán)隊的運營和公司的運營管理工作; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,制定團(tuán)隊計劃和目標(biāo)并協(xié)助達(dá)成,組織策劃團(tuán)隊活動; 3.負(fù)責(zé)客戶檔案的管理,協(xié)助運營管理人員做好新進(jìn)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn) …… 7、表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為運營主管與運營經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司的運營與管理 薪資待遇: 試用期2個月,底薪3000+個人績效獎1000+團(tuán)隊運營管理獎金+每年國內(nèi)國外旅游+生日福利(綜合薪資5000-8000
3.負(fù)責(zé)總結(jié)提煉區(qū)域內(nèi)典型項目交付經(jīng)驗,(包括但不限于關(guān)鍵邊界條件,關(guān)鍵流程,關(guān)鍵節(jié)點的完成標(biāo)準(zhǔn),梳理盤點供應(yīng)商資源及合作邊界條件等),支撐業(yè)務(wù)后續(xù)推廣復(fù)制和提升。

在線接聽客服

4100-4500元
南寧-江南區(qū) 8人 18-40歲 高中以上 計算機(jī) 咨詢 健康
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
雷雅嵐
人事主管
(一)工作內(nèi)容 1、純接聽客服,無需外呼銷售,每天9個小時,月休7天 2、主要工作負(fù)責(zé)接聽客戶來電,為客戶提供業(yè)務(wù)查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業(yè)務(wù)辦理、客戶建議接納等優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)。 …… ,綜合月薪3500-8000/月,按量計件結(jié)算提成上不封頂; 2.按照排班每天上班8.5-9小時,每月休息6-7天【無通宵班】 3.晚班補(bǔ)助、節(jié)假日實發(fā)福利等: 4.為員工提供免費帶薪的專業(yè)知識業(yè)務(wù)的培訓(xùn) …… 普通客服 →客服資深 →客服專家 晉升渠道:B領(lǐng)班→團(tuán)隊隊長 →運營經(jīng)理 →運營主管
約 7 個崗位
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南寧 運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 0.5%
    2K
  • 4.6%
    3K
  • 9.7%
    4K
  • 21.9%
    5K
  • 28.1%
    6K-8K
  • 15.8%
    8K-1W
  • 19.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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