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南寧業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘

共找到 544條 南寧 業(yè)務(wù)員/銷售專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-01
南寧市青秀區(qū)名仕閣
1、負(fù)責(zé)本公司代理的美國美敦力神經(jīng)外科產(chǎn)品(腦脊液分流產(chǎn)品/外引流產(chǎn)品/鈦系列產(chǎn)品),開顱動(dòng)力系統(tǒng)(IPC)等設(shè)備。在廣西市場的開發(fā)、銷售工作。
2、與各經(jīng)銷商達(dá)成良好的關(guān)系,定期拜訪、維護(hù)客戶。
3、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級主管反映競爭對手的情況及市場動(dòng)態(tài),提出合理化建議。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、生物工程、市場營銷專業(yè);
2、1年以上醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)或 其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)療耗材配送各環(huán)節(jié)者優(yōu)先考慮;
3、1年以上其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有良好的學(xué)習(xí)能力,肯學(xué)、有上進(jìn)心者;
4、有良好的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
5、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
薪資:基本工資+提成獎(jiǎng)金
2024-11-01
人事部
年齡:男女不限30-40歲,具有快消品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作時(shí)間:19:00-00:00
薪酬待遇:綜合工資5000-8000元
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)流動(dòng)夜市攤檔開發(fā),協(xié)助老板拓客
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)銷售訂單的賬單核對、交貨、單據(jù)整理等工作。
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域促銷活動(dòng)的管理,收集及反饋促銷活動(dòng)信息。
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品價(jià)格、陳列管理。
4、建立和維護(hù)好客情關(guān)系。
5、對所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場作市場分析及銷售預(yù)測。
6、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)和銷售計(jì)劃。
二、崗位要求
1、具有擴(kuò)大產(chǎn)品銷售的開拓市場能力。
2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
3、熟練電腦辦公軟件使用。
4、上午8:30:12:00,下午:13:30-18:00,單休制。
歡迎從事快消行業(yè)的業(yè)務(wù)人才、精英、經(jīng)理加入我司團(tuán)隊(duì)?。。?!該職位工作地點(diǎn)在廣西南寧市??!
2024-11-01
蔡經(jīng)理
本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬招聘銷售業(yè)務(wù)員苦干名。
2024-11-01
蔡經(jīng)理
本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬招聘電話網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)員苦干名。
2024-11-01
人事部
崗位職責(zé) 1、協(xié)助制定并實(shí)施公司銷售目標(biāo)、業(yè)務(wù)統(tǒng)籌、資源整合和業(yè)務(wù)流程建設(shè)等整體工作; 2、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展,通過各種渠道開發(fā)有意向新客戶; 3、負(fù)責(zé)前期業(yè)務(wù)渠道拓展和市場宣傳,完成銷售目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)公司促銷活動(dòng)的策劃、落地、執(zhí)行工作 任職要求: 1.年齡在26-38歲之間,男女不限; 2.三年以上銷售管理、活動(dòng)促銷管理經(jīng)驗(yàn),建材、家電行業(yè)優(yōu)先考慮; 3.有產(chǎn)品營銷意識,具備良好的溝通表達(dá)及協(xié)作能力。 上班地點(diǎn):興寧區(qū)鵬岱3D建材家居城,8:30-18:00,單休,五險(xiǎn),超長春節(jié)假期(15-20天)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地區(qū)內(nèi)市場客戶開拓、客戶管理,完成地區(qū)的銷售目標(biāo); 2、推行落實(shí)各項(xiàng)銷售策略,組織開展地區(qū)內(nèi)各項(xiàng)動(dòng)銷活動(dòng)實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4、跟進(jìn)所管理區(qū)域客戶的開發(fā)及維護(hù) 5、負(fù)責(zé)所管理區(qū)域市場信息收集 6、權(quán)利配合領(lǐng)導(dǎo)做好全年?duì)I銷計(jì)劃工作落實(shí)。 崗位要求: 1、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 。 2、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊(duì)精神; 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 五險(xiǎn)年終獎(jiǎng)金績效獎(jiǎng)金生日福利通訊補(bǔ)貼交通補(bǔ)貼差旅費(fèi)補(bǔ)貼
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地區(qū)內(nèi)市場客戶開拓、客戶管理,完成地區(qū)的銷售目標(biāo); 2、推行落實(shí)各項(xiàng)銷售策略,組織開展地區(qū)內(nèi)各項(xiàng)動(dòng)銷活動(dòng)實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4、跟進(jìn)所管理區(qū)域客戶的開發(fā)及維護(hù) 5、負(fù)責(zé)所管理區(qū)域市場信息收集 6、權(quán)利配合領(lǐng)導(dǎo)做好全年?duì)I銷計(jì)劃工作落實(shí)。 崗位要求: 1、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 。 2、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊(duì)精神; 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 年終獎(jiǎng)金、績效獎(jiǎng)金、生日福利、節(jié)日福利
工作內(nèi)容: 1、無需外出,收集建工企業(yè)所需要的人才證書或負(fù)責(zé)尋找需要辦理資質(zhì)和補(bǔ)充人員的建工企業(yè); 2、初次通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成業(yè)績目標(biāo); 3、公司提供部分資源,客戶開發(fā)渠道多樣化; 4、對有意向的客戶可進(jìn)行客戶拜訪或預(yù)約上門進(jìn)行面談,促成成交; 5、維護(hù)好新老客戶,定期回訪達(dá)成轉(zhuǎn)介紹。 工作要求: 1、思維清晰,善于與人交流,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 2、本崗位偏向于銷售,不要求你對銷售工作非常有熱情,但起碼不抗拒; 3、有無工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)皆可,入職會(huì)有相應(yīng)培訓(xùn)和專人帶教。 工作難度: 1、不是***,相信我,做...
2024-11-01
崗位職責(zé); 1.主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品廣西市場推廣、銷售; 2.熟悉公司業(yè)務(wù)流程,公司不定期安排出差開拓市場,開發(fā)新客戶,喜歡旅游的看過過來(工費(fèi)出差,配有車,工作旅游兩不誤); 3.微信電話邀約新客戶,維系老客戶,保持客戶粘性; 4.根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門的銷售指標(biāo)。 崗位要求; 1.中專及以上學(xué)歷; 2.態(tài)度端正,性格外向,良好的溝通能力; 3.有C1駕駛經(jīng)驗(yàn)和退伍軍人優(yōu)先,快速適應(yīng)出差,善于挑戰(zhàn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神; 4.工作期間時(shí)間靈活安排。 福利待遇; 無責(zé)任底薪3000+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+提成+五險(xiǎn)+公司培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建聚餐+下午茶
2024-11-01
崗位職責(zé): (1)潛在客戶開發(fā)、維護(hù)及管理; (2)不定期專項(xiàng)培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)。 (3)廠家服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)的有效落地執(zhí)行。 任職要求: (1)親和力與溝通能力強(qiáng),表達(dá)準(zhǔn)確、清晰; (2)理解和接收新事物的能力強(qiáng),有新能源汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 (3)服務(wù)意識強(qiáng);熟練應(yīng)用Office辦公軟件;有駕駛執(zhí)照并熟練駕駛。 發(fā)展規(guī)劃: (1)付出高質(zhì)量的努力,收獲房子、車子都不是問題; (2)凍齡的心態(tài)能永葆你青春常在; (3)公司發(fā)展不斷擴(kuò)大,管理平臺提供敢于挑戰(zhàn)的你去大展身手的機(jī)會(huì)。
肥料銷售(來賓) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況可以面談
肥料銷售(賀州) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,中專以上學(xué)歷,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁
肥料銷售(北流) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況面談
肥料銷售(北海) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況可以面談
肥料銷售(柳州) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況可以面談
肥料銷售(桂平) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況可以面談
肥料銷售(梧州) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況可以面談
肥料銷售(南寧) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁、 4.具體情況可以面談
肥料銷售(玉林) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售任務(wù)達(dá)成、回款和市場推廣計(jì)劃執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù),客戶信息收集分析及競品調(diào)研; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)外聯(lián)工作對接; 4.市場推廣活動(dòng)執(zhí)行,區(qū)域訂貨會(huì)、農(nóng)民會(huì)組織,區(qū)域銷售政策、客戶培養(yǎng)提升計(jì)劃制定。 二、崗位要求 1.年齡25-45歲,有推銷肥料經(jīng)驗(yàn)的,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力; 3.有熱情有干勁 4.具體情況可以面談
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 23%
    5K
  • 16.1%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。
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