南寧業(yè)務(wù)拓展招聘
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南寧 業(yè)務(wù)拓展 招聘
職位。好工作,上桂聘
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市場開發(fā)部主管(駐東南亞方向)
9000-12000元2024-11-13【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】
月薪0.8-1萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪13-16萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項福利。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。
2.年齡:40歲以下。
3.專業(yè):不限。
4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。
5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。
6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。
7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和國外出差。 -
新媒體業(yè)務(wù)員
4000-5000元2024-11-13抖音作為全球知名的直播、短視頻平臺,擁有龐大的用戶群體。抖音小時達(dá)+抖音團(tuán)購全新的營銷渠道。你是否對抖音小時達(dá),外賣到家,團(tuán)購到店本地生活行業(yè)感興趣?快來加入我們,成為抖音小時達(dá)、外賣,抖音團(tuán)購招商,與我們一起探索無限商機(jī)!
業(yè)務(wù)版塊:抖音小時達(dá)(抖音外賣)
工作內(nèi)容:
1、積極拓展和維護(hù)線下零售店鋪加入抖音小時達(dá)團(tuán)購;
2、嚴(yán)格按照公司確定的客群準(zhǔn)入要求,積極引入客戶,做好客戶經(jīng)營工作;
3、遵守公司規(guī)章制度,嚴(yán)格把控業(yè)務(wù)和人員風(fēng)險,保證各項業(yè)務(wù)合規(guī)、高效、可持續(xù)發(fā)展;
4、完成區(qū)域市場調(diào)研、信息收集、數(shù)據(jù)分析與意見建議反饋;
5、服從需要,完成公司、區(qū)域責(zé)任人、團(tuán)隊主管分配的其他工作任務(wù)。
我們的要求
任職要求:
1. 具備市場推廣或相關(guān)專業(yè)背景的學(xué)歷;
2. 具備1年以上市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 熟悉數(shù)字化營銷、社群營銷等推廣渠道,了解各種推廣手段的優(yōu)缺點;
4. 具有策劃能力、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠快速適應(yīng)多變環(huán)境;
5. 注重細(xì)節(jié),能夠獨立完成任務(wù),積極主動,工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。
上班時間:早上九點到下午六點中間休息兩個小時,上六休一,月薪資4K-6K -
區(qū)域營銷經(jīng)理
5000-10000元2024-11-13任職要求:
1、35歲以下,具備5年以上市場推廣、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,有4s店銷售、銀行銷售或者保險行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先;良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),親和力好,善于學(xué)習(xí),主動接受新事物,能夠快速熟悉專業(yè)化推廣模式;
3、富有責(zé)任心,較強(qiáng)的服務(wù)意識和拼搏精神,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊合作意識,能適應(yīng)短期出差;
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)廣西桂林、南寧、河池、貴港、防城港區(qū)域4s店業(yè)務(wù)市場拓展與營銷,完成各項業(yè)績指標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)發(fā)展、維護(hù)和協(xié)調(diào)各種業(yè)務(wù)合作關(guān)系,確保項目的積極拓展和業(yè)務(wù)運(yùn)行;
3. 負(fù)責(zé)與公司業(yè)務(wù)或職能部門就所負(fù)責(zé)項目進(jìn)行協(xié)調(diào)與聯(lián)動;
4. 負(fù)責(zé)項目的洽談及簽約,并確保付款條件滿足;
工作時間:雙休 溝通五險一金 按照法定放假 -
商務(wù)顧問(雙休)(柳州)
6000-8000元2024-11-13吳素萍2.拓展合作客戶、協(xié)助開發(fā)與推進(jìn)。 3.與企業(yè)級客戶保持聯(lián)系,客戶需求量大,復(fù)采率高; 需要你做的事: 1. 通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),完成客戶開發(fā)及產(chǎn)品推廣工作; 2. …… 我們能給你的: 1、完善的福利待遇:底薪+提成6%起 +五險 +獎勵,輕松月入過萬 2、晉升:商務(wù)顧問→業(yè)務(wù)組長→營銷經(jīng)理→營銷總監(jiān)/分公司總經(jīng)理, 上班時間: 周一至周五8:30-12:00 -
銷售精英
5000-10000元2024-11-13李鳴業(yè)務(wù)方向為: 司法拍賣房助拍專業(yè)服務(wù)、個人房抵貸不良債權(quán)收購與處置、金融服務(wù)助貸業(yè)務(wù)、法拍房新媒體培訓(xùn)、信用貸逾期案件批量訴訟業(yè)務(wù)。 …… 現(xiàn)業(yè)務(wù)覆蓋成都、上海、長沙、武漢、西安、青島、合肥、鄭州、太原、石家莊、杭州、寧波、佛山、南京、阜陽、青島、濟(jì)南、南寧等30個城市。 …… 9:00-18:00)工作制,時間相對自由,能更好的平衡工作與家庭的關(guān)系,享受國家所有法定節(jié)假日的正常休假; 4.培訓(xùn);公司免費(fèi)提供崗前培訓(xùn); 5.公司不定期提供在職成長性各項團(tuán)隊活動,團(tuán)隊旅游和拓展活動 -
報建經(jīng)理
10000-15000元2024-11-13孫震根據(jù)項目手續(xù)審批的進(jìn)程,負(fù)責(zé)本部門與公司各部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作,保證項目的快速推進(jìn); 6、建立和維護(hù)、發(fā)展政府關(guān)系,加強(qiáng)與政府行業(yè)主管部門及相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通,及時了解政府政策法規(guī)的變動,與政府職能部門、外部業(yè)務(wù)相關(guān)部門保持順暢有效的業(yè)務(wù)合作關(guān)系和溝通 …… 個以上南寧項目經(jīng)驗,擁有南寧市、江南區(qū)、高新區(qū)等各城區(qū)良好的人脈關(guān)系及社會資源優(yōu)先; 3、熟悉報建各項工作辦理流程、地產(chǎn)開發(fā)流程,包括但不限于前期規(guī)劃、報建以及各類證照的申報審批工作;熟悉政府相關(guān)部門的職責(zé)和業(yè)務(wù)權(quán)限 …… 4、較好的親和力、抗壓能力、公共關(guān)系拓展、對外溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。 5、性格活潑開朗,善于與人溝通,善于處理人際關(guān)系、公關(guān)應(yīng)酬,社交能力強(qiáng)。 -
國際站外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-6000元2024-11-13田星喻我司是新型跨境電商批發(fā)、B2B業(yè)務(wù),不是傳統(tǒng)的外貿(mào)業(yè)務(wù)。主營產(chǎn)品為自行車零件、電動車零件,電動摩托車零件等快銷品,出單快,提成高。 …… 目前因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠招國際站B端外貿(mào)業(yè)務(wù)員2名。 職位描述: 1.負(fù)責(zé)及時回復(fù)平臺上收到的詢盤,跟進(jìn),報價,談判,制作銷售合同,促進(jìn)成交等。 …… 2.負(fù)責(zé)熟練運(yùn)用Google,Facebook Linkedin等社媒,拓展市場,開發(fā)、維護(hù)國外客戶,主動完成銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)分配到的子賬號數(shù)據(jù)維護(hù)和更新,主動并積極地提升平臺的數(shù)據(jù)與及客戶的拓展與維護(hù)等 -
招商運(yùn)營經(jīng)理(廣西)
12000-24000元2024-11-13劉景德3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商全過程,了解商業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)商務(wù)談判能力、市場判斷能力和業(yè)務(wù)拓展能力。 4、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,熟悉當(dāng)?shù)厣虡I(yè)市場及當(dāng)?shù)仄放瀑Y源。 -
醫(yī)療軟件銷售經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13劉女士2、了解同行業(yè)信息與建設(shè)方向,及時調(diào)整工作內(nèi)容,完成項目落地; 3、負(fù)責(zé)簽訂合同后的跟蹤,根據(jù)項目推進(jìn)需要,做好與其它部門銜接服務(wù)工作,保證項目按時推進(jìn)和完成; 4、獨立開拓醫(yī)療行業(yè)合作伙伴,拓展業(yè)務(wù) …… ; 5、定期對目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整策略和計劃,確保完成營銷目標(biāo); 職位要求: 1、至少3年以上醫(yī)療行業(yè)背景,清楚醫(yī)院、醫(yī)療行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢,熟悉醫(yī)療信息化、智慧醫(yī)院等相關(guān)內(nèi)容 …… ; 2、具有良好的商業(yè)意識,有獨立進(jìn)行項目方案策劃和制作能力; 3、有出色的市場洞察、業(yè)務(wù)開拓和商務(wù)談判能力; 4、有學(xué)習(xí)能力,善于溝通和協(xié)調(diào),維護(hù)客戶關(guān)系; 5、能適應(yīng)能適應(yīng)一定頻率的出差; -
高級合伙人
20000-30000元2024-11-13農(nóng)女士一、崗位職責(zé): 1、招聘資源型合伙人,可利用自身資源及公司平臺拓展檢測業(yè)務(wù); 2、組建專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊,承擔(dān)團(tuán)隊的業(yè)績目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo); 3、對所負(fù)責(zé)及拓展的檢測項目簽約、施工進(jìn)度、質(zhì)量、回款進(jìn)行有效監(jiān)控 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)專員
4000-9000元2024-11-13田星喻我司是新型跨境電商批發(fā)、2B業(yè)務(wù),不是傳統(tǒng)的外貿(mào)業(yè)務(wù)。主營產(chǎn)品為自行車零件、電動摩托車零件等快銷品。 公司目前主要涉略平臺,阿里巴巴國際站,速賣通,made in china,自有獨立站等。 …… 目前因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠招外貿(mào)業(yè)務(wù)員。 職位描述: 1.負(fù)責(zé)及時回復(fù)平臺上收到的詢盤,跟進(jìn),報價,談判,制作銷售合同,促進(jìn)成交等。 …… 2.負(fù)責(zé)熟練運(yùn)用Google,Facebook Linkedin等社媒,拓展市場,開發(fā)、維護(hù)國外客戶,主動完成銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)分配到的子賬號數(shù)據(jù)維護(hù)和更新,主動并積極地提升平臺的數(shù)據(jù)與及客戶的拓展與維護(hù)等 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.收集業(yè)務(wù)信息; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)部門拓展新客戶; 3.與客戶洽談及方案介紹; 4.維護(hù)客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)工程施工; 5.負(fù)責(zé)跟進(jìn)工程回款; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 -
運(yùn)營主管
4000-5000元2024-11-13一、崗位職責(zé): 1.制定和執(zhí)行公司的運(yùn)營戰(zhàn)略和計劃,確保實現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長計劃; 2.負(fù)責(zé)制定和監(jiān)督運(yùn)營部門的年度預(yù)算,確保資源的合理配置和有效利用; 3.領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營團(tuán)隊,包括招聘、培訓(xùn)和績效管理 …… 分析市場趨勢和競爭對手,制定相應(yīng)的市場營銷策略,推動銷售增長; 7.監(jiān)測和分析運(yùn)營數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策支持,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和運(yùn)營效率; 8.建立和維護(hù)與關(guān)鍵合作伙伴的良好關(guān)系,推動合作伙伴關(guān)系的發(fā)展和業(yè)務(wù)的拓展 -
地市負(fù)責(zé)人(北海)
10000-15000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、拓展當(dāng)?shù)胤?wù)商、挖掘當(dāng)?shù)乜蛻?,包括KA商戶,行業(yè)項目,saas服務(wù)商等; 2、拓展、維護(hù)本地銀行合作關(guān)系,能夠主導(dǎo)當(dāng)?shù)劂y行聯(lián)合收單落地業(yè)務(wù); 3、掌握市場動態(tài),適時、有效開發(fā)新客戶 …… ,拓展業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品市場占有率; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有支付或銀行行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗5年以上; 2、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,對市場走向及客戶的把控能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力 …… 備注:上班地址顯示的是南寧的上班地址,當(dāng)?shù)爻鞘胸?fù)責(zé)人不需要到南寧上班,只需要在當(dāng)?shù)刈龊卯?dāng)?shù)?em>業(yè)務(wù)的維護(hù)與拓展,目前還沒有固定的工作地址。 -
地市負(fù)責(zé)人(梧州)
10000-15000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、拓展當(dāng)?shù)胤?wù)商、挖掘當(dāng)?shù)乜蛻簦↘A商戶,行業(yè)項目,saas服務(wù)商等; 2、拓展、維護(hù)本地銀行合作關(guān)系,能夠主導(dǎo)當(dāng)?shù)劂y行聯(lián)合收單落地業(yè)務(wù); 3、掌握市場動態(tài),適時、有效開發(fā)新客戶 …… ,拓展業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品市場占有率; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有支付或銀行行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗5年以上; 2、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,對市場走向及客戶的把控能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力 …… 備注:上班地址顯示的是南寧的上班地址,當(dāng)?shù)爻鞘胸?fù)責(zé)人不需要到南寧上班,只需要在當(dāng)?shù)刈龊卯?dāng)?shù)?em>業(yè)務(wù)的維護(hù)與拓展,目前還沒有固定的工作地址。 -
地市負(fù)責(zé)人(河池)
10000-15000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、拓展當(dāng)?shù)胤?wù)商、挖掘當(dāng)?shù)乜蛻?,包括KA商戶,行業(yè)項目,saas服務(wù)商等; 2、拓展、維護(hù)本地銀行合作關(guān)系,能夠主導(dǎo)當(dāng)?shù)劂y行聯(lián)合收單落地業(yè)務(wù); 3、掌握市場動態(tài),適時、有效開發(fā)新客戶 …… ,拓展業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品市場占有率; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有支付或銀行行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗5年以上; 2、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,對市場走向及客戶的把控能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力 …… 備注:上班地址顯示的是南寧的上班地址,當(dāng)?shù)爻鞘胸?fù)責(zé)人不需要到南寧上班,只需要在當(dāng)?shù)刈龊卯?dāng)?shù)?em>業(yè)務(wù)的維護(hù)與拓展,目前還沒有固定的工作地址。 -
地市負(fù)責(zé)人(貴港)
10000-15000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、拓展當(dāng)?shù)胤?wù)商、挖掘當(dāng)?shù)乜蛻簦↘A商戶,行業(yè)項目,saas服務(wù)商等; 2、拓展、維護(hù)本地銀行合作關(guān)系,能夠主導(dǎo)當(dāng)?shù)劂y行聯(lián)合收單落地業(yè)務(wù); 3、掌握市場動態(tài),適時、有效開發(fā)新客戶 …… ,拓展業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品市場占有率; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有支付或銀行行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗5年以上; 2、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,對市場走向及客戶的把控能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力 …… 備注:上班地址顯示的是南寧的上班地址,當(dāng)?shù)爻鞘胸?fù)責(zé)人不需要到南寧上班,只需要在當(dāng)?shù)刈龊卯?dāng)?shù)?em>業(yè)務(wù)的維護(hù)與拓展,目前還沒有固定的工作地址。 -
地市負(fù)責(zé)人(賀州)
10000-15000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、拓展當(dāng)?shù)胤?wù)商、挖掘當(dāng)?shù)乜蛻?,包括KA商戶,行業(yè)項目,saas服務(wù)商等; 2、拓展、維護(hù)本地銀行合作關(guān)系,能夠主導(dǎo)當(dāng)?shù)劂y行聯(lián)合收單落地業(yè)務(wù); 3、掌握市場動態(tài),適時、有效開發(fā)新客戶 …… ,拓展業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品市場占有率; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有支付或銀行行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗5年以上; 2、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,對市場走向及客戶的把控能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力 …… 備注:上班地址顯示的是南寧的上班地址,當(dāng)?shù)爻鞘胸?fù)責(zé)人不需要到南寧上班,只需要在當(dāng)?shù)刈龊卯?dāng)?shù)?em>業(yè)務(wù)的維護(hù)與拓展,目前還沒有固定的工作地址。 -
光伏銷售員 (電網(wǎng)光伏項目專招)北海
3000-5000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)光伏業(yè)務(wù)開展; 2.負(fù)責(zé)客戶管理,鞏固現(xiàn)有客戶關(guān)系,善于維護(hù)和建立開發(fā)客戶渠道,開拓及發(fā)掘潛在客戶,制定有效營銷策略; 3.負(fù)責(zé)對接客戶溝通洽談達(dá)成合作意向,房屋現(xiàn)場查看測量 …… 職位要求: 1.有光伏業(yè)務(wù)拓展銷售,電力行業(yè)銷售經(jīng)驗,有當(dāng)?shù)厝嗣}資源優(yōu)先; 2.具備較強(qiáng)的市場營銷、推廣能力和技巧,以及良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力,性格開朗,工作有激情。能接受短期出差。 -
光伏銷售員 (電網(wǎng)光伏項目專招)南寧
3000-5000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)光伏業(yè)務(wù)開展; 2.負(fù)責(zé)客戶管理,鞏固現(xiàn)有客戶關(guān)系,善于維護(hù)和建立開發(fā)客戶渠道,開拓及發(fā)掘潛在客戶,制定有效營銷策略; 3.負(fù)責(zé)對接客戶溝通洽談達(dá)成合作意向,房屋現(xiàn)場查看測量 …… 職位要求: 1.有光伏業(yè)務(wù)拓展銷售,電力行業(yè)銷售經(jīng)驗,有當(dāng)?shù)厝嗣}資源優(yōu)先; 2.具備較強(qiáng)的市場營銷、推廣能力和技巧,以及良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力,性格開朗,工作有激情。能接受短期出差。
按城市:
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業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)拓展市場業(yè)務(wù)拓展業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展主管業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)跨境行業(yè)業(yè)務(wù)拓展業(yè)務(wù)拓展專員渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理市場業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展專家物流業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理/主管高級業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展高級經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展助理銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售維護(hù)移動專員出差銷售專業(yè)銷售服務(wù)開發(fā)客戶客戶開發(fā)市場銷售業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)員銷售人員客戶開發(fā)與維護(hù)銷售顧問銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員客戶關(guān)系維護(hù)優(yōu)秀銷售顧問項目銷售應(yīng)屆畢業(yè)生軟件銷售銷售客戶代表銷售代表/客戶代表銷售專員平臺銷售出差銷售客戶拓展
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南寧 銷售專員招聘工資
¥
5216
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
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4.1%2K
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20.4%3K
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21.5%4K
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23%5K
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16.1%6K-8K
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8.8%8K-1W
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6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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初中0.2%
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高中0.5%
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中專0.6%
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大專1.4%
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本科0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。