一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護(hù)工作,精裝交付的小區(qū)駐點(diǎn)等,尋找潛在客戶及維護(hù)客戶;
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗(yàn),與設(shè)計(jì)師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)方案,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù);
4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
二、任職資格
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理。
3、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn),對(duì)工作充滿熱情和干勁;
4、面試地址:南寧市民族大道83-6號(hào)金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾
無責(zé)底薪+上門客戶獎(jiǎng)勵(lì)+成交額外獎(jiǎng)金+完成當(dāng)月個(gè)人業(yè)績(jī)額外獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)
每戶意向客戶上門提成500元(獎(jiǎng)金周結(jié)),上不封頂。
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生-準(zhǔn)主管-主管-隊(duì)長(zhǎng)-副經(jīng)理 工作時(shí)間:早上09:00--18:00 周日休息,國家法定節(jié)假日照休 任職要求: 1、年齡16- -25周歲,男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可。

行政文員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-22
5、 熟悉辦公室管理業(yè)務(wù),掌握OFFICE等辦公軟件,能夠協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)行政工作。 …… 6、 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮; 7、 該崗位歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,實(shí)習(xí)生也可以考慮。
任職資格 1、性別不限,學(xué)歷高中及以上,年齡滿18歲 2、應(yīng)屆畢業(yè)生或者實(shí)習(xí)生都可以 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、良好溝通能力和應(yīng)變能力; 4、有無經(jīng)驗(yàn)都可以福利待遇 1、月綜合薪資3500- …… 、聚餐多、節(jié)假日福利、下午茶 4、員工聯(lián)誼和旅游:不定期的團(tuán)建 (如戶外燒烤、 游園、球賽、唱K) 每年組織外出旅游活動(dòng),公司舉辦年會(huì)和聯(lián)誼會(huì) 薪資每個(gè)月月底準(zhǔn)時(shí)發(fā),朝九晚六室內(nèi)上班,不用外出跑業(yè)務(wù) …… 電話客服:工作就是用電話和微信聯(lián)系客戶,給客戶介紹我們的項(xiàng)目,然后把客戶邀約去看項(xiàng)目就可以了,不用外出跑業(yè)務(wù),在室內(nèi)上班,朝九晚六,沒有業(yè)績(jī)要求。工作輕松易上手,實(shí)習(xí)生也可以做,有人帶。
5.深入基地對(duì)生鮮產(chǎn)品鏈路環(huán)節(jié)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,輸出產(chǎn)品鏈路標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司業(yè)務(wù)要求。 任職要求: 1.堅(jiān)持原則,優(yōu)秀的品質(zhì)觀念和品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。 …… 2.大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)或食品相關(guān)專業(yè)(不招實(shí)習(xí)生) 3.有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。具有較強(qiáng)的文字編輯能力及思維邏輯,善于數(shù)據(jù)分析,且能運(yùn)用于日常工作。 4.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
2024-09-22
有畢業(yè)生實(shí)習(xí)生崗位。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)公司軟件系統(tǒng),確保系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定。 2、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行評(píng)審,開發(fā)實(shí)施,迭代優(yōu)化。
對(duì)于在校生,開放有實(shí)習(xí)生崗位,可以查看對(duì)應(yīng)的實(shí)習(xí)生崗位說明。 …… 崗位職責(zé): 1、參與產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)規(guī)劃過程,保證可用性,提升產(chǎn)品整體用戶體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求發(fā)現(xiàn)和分析,產(chǎn)品功能設(shè)計(jì),完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì),撰寫PRD文檔;; 3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提供高質(zhì)量的產(chǎn)品原型
一、崗位職責(zé): 1.在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,協(xié)助護(hù)理部主任分管相應(yīng)的工作,承辦相應(yīng)的日常事務(wù); 2.根據(jù)教學(xué)目標(biāo),負(fù)責(zé)護(hù)理臨床教學(xué)的管理,組織落實(shí)護(hù)理實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃和臨床進(jìn)修任務(wù); 3.負(fù)責(zé)組織并參與護(hù)理查房 …… 負(fù)責(zé)對(duì)全院護(hù)士注冊(cè)及護(hù)士繼續(xù)教育學(xué)分等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總、錄入、存檔; 7.每年組織全院護(hù)理人員進(jìn)行2次以上業(yè)務(wù)知識(shí)、“三基”理論及護(hù)理技能操作的培訓(xùn)考試考核工作; 8.負(fù)責(zé)對(duì)新上崗、轉(zhuǎn)正及合同期滿的護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能及相關(guān)理論的培訓(xùn)考試考核工作 …… 其他部門相關(guān)業(yè)務(wù)及管理工作。
實(shí)習(xí)崗位要求:   1、實(shí)習(xí)生將在上崗時(shí)參加新媒體、商業(yè)直播工作技能的培訓(xùn);   2、善于使用網(wǎng)絡(luò)、微信、電話等推廣業(yè)務(wù);   3、通過互聯(lián)網(wǎng)與網(wǎng)絡(luò)渠道(微信、論壇等)采集客戶資源;   4、善于學(xué)習(xí)靈活運(yùn)用顧問式開展業(yè)務(wù)推廣與咨詢 ……   1、大三在校學(xué)生、應(yīng)屆畢業(yè)生大專學(xué)生;   2、積極主動(dòng)、自信、善于學(xué)習(xí),有團(tuán)隊(duì)精神;   3、充滿活力、身心健康、能自我激勵(lì)、抗壓調(diào)適能力強(qiáng);   4、勤奮向上、了解新媒體、具備良好的云直播業(yè)務(wù)適應(yīng)能力
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 10人
2024-09-21
肯吃苦耐勞,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗(yàn)均可(新人入職由導(dǎo)師培訓(xùn),老師傅組長(zhǎng)主管手把手帶教,上手快收入有保障); 2、大專學(xué)歷及以上(能力優(yōu)秀可放寬要求,有教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有培訓(xùn)能力優(yōu)先) 3、公司接受無經(jīng)驗(yàn)實(shí)習(xí)生 …… 上不封頂;渠道直招650元/人;年招生量達(dá)到30人以上的獎(jiǎng)勵(lì)1500元-10000 2、免費(fèi)培訓(xùn),專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)和導(dǎo)師一對(duì)一帶教,員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導(dǎo)以及管理培訓(xùn); 3、員工可內(nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià)申請(qǐng)學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程
4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)操作中與海關(guān)及客戶雙方的協(xié)調(diào)與溝通。 5、公司進(jìn)出口報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)資料的歸檔、保存及管理。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,報(bào)關(guān)、國際貿(mào)易、物流相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 …… 6、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生(不招實(shí)習(xí)生)。 本崗位屬于:一般貿(mào)易保管員。

建筑獵頭銷售顧問

2000-10000元
南寧-邕寧區(qū) 6人 22-38歲 大專以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-20
我們的工作內(nèi)容: 我們不是賣房子,也不用外出跑業(yè)務(wù)~ 1、通過電話及網(wǎng)絡(luò),幫助發(fā)起委托的建筑企業(yè),提供資質(zhì)辦理、項(xiàng)目咨詢、工程服務(wù)咨詢; 2、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況,聯(lián)系客戶 …… 沒接觸過我們行業(yè)也沒關(guān)系,我們有帶教和培訓(xùn); 2、不要求你對(duì)銷售工作有熱情,但起碼不抗拒,多多少少要學(xué)些東西吧; 3、具備一定的抗壓能力,不要?jiǎng)硬粍?dòng)哭鼻子; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生公司會(huì)在最短的時(shí)間之內(nèi)培養(yǎng)起來
崗位職責(zé): 1.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)以及編碼工作的實(shí)施: 2,處理業(yè)務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)的性能,故障等問題; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)需求和總體架構(gòu),負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì), 4.主導(dǎo)功能模塊設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) …… 6.有一定的用戶需求分析和理解能力,有較強(qiáng)的應(yīng)用功能設(shè)計(jì)和數(shù) 據(jù)設(shè)計(jì)能力,能根據(jù)較復(fù)雜業(yè)務(wù)邏輯獨(dú)立設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)模型和數(shù)據(jù)間關(guān) 系; 7.協(xié)助推進(jìn)核心技術(shù)問題的攻關(guān),承擔(dān)系統(tǒng)核心功能的開發(fā),保證 系統(tǒng)的穩(wěn)定性 …… 8、有產(chǎn)品思維,項(xiàng)目管理思維,考慮問題全面, 任職要求: 1.要求211以上院校畢業(yè),本科及以上學(xué)歷,也招實(shí)習(xí)生: 2、扎實(shí)的Java基礎(chǔ)知識(shí),理解10、多線程、集合等基礎(chǔ)框架,了解 M原理:
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 5人
2024-09-20
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司各類業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù),包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)展,業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)等 2、對(duì)需要統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分類,匯總和整理,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性 3、與財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等部門保持密切溝通,協(xié)作,確保數(shù)據(jù)的一致性和連貫性 …… 4、征信良好,無不良征信記錄,無不良嗜好 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、須細(xì)致,耐心 3、熟練電子表格 4、已持有畢業(yè)證的畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生勿擾
輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場(chǎng)、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個(gè)人能力而定
2024-09-20
輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場(chǎng)、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個(gè)人能力而定

Java

6000-8000元
2024-09-20
(暫不招聘實(shí)習(xí)生,必須要2年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)) 1、精通JAVA編程語言,掌握常用的面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)原則和設(shè)計(jì)模式;對(duì)事物的深刻認(rèn)知能力,能夠?qū)?em>業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行良好的抽象和建模; 2、計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 …… ,2年以上從事JAVA開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能夠熟練應(yīng)用前端開發(fā)相關(guān)技術(shù):HTML5、CSS、Javascript、Vue3、Element-ui開發(fā)前端業(yè)務(wù)系統(tǒng); 4、能夠熟練應(yīng)用JAVA、Spring …… 、SpringMVC、MyBatis開發(fā)后端業(yè)務(wù)系統(tǒng); 5、能夠熟練應(yīng)用PostgreSQL數(shù)據(jù)庫; 6、能自主完成前后端、數(shù)據(jù)庫模塊開發(fā); 7、具備良好的學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新意識(shí),以及較強(qiáng)的溝通技能和邏輯分析
業(yè)務(wù)發(fā)展需要,市場(chǎng)面大,向社會(huì)誠聘銷售人員/推廣員若干名,年齡不限,可接受應(yīng)屆生。 …… (5000-1W 上不封頂) 晉升渠道:專員--主管--經(jīng)理--總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)外出推廣公司產(chǎn)品、安裝開發(fā)、宣傳; 2、對(duì)意向客戶關(guān)系的維護(hù)、回訪; 3、與各銀行經(jīng)理共同完成業(yè)務(wù) …… 出差:差旅費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷、包??; 工作:入職后師傅一對(duì)一帶 實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)培訓(xùn),直至完全上手為止 可接受實(shí)習(xí)生與應(yīng)屆生! …… 包住宿(標(biāo)間公寓) 公司產(chǎn)品簡(jiǎn)介:與各銀行合作的商家碼、收銀音響、收銀機(jī)系統(tǒng)等、給商家提供綜合性的商家碼收銀業(yè)務(wù)

java程序員

6000-11000元
2024-09-20
(暫不招聘實(shí)習(xí)生,必須要2年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)) 1、精通JAVA編程語言,掌握常用的面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)原則和設(shè)計(jì)模式;對(duì)事物的深刻認(rèn)知能力,能夠?qū)?em>業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行良好的抽象和建模; 2、計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 …… ,2年以上從事JAVA開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能夠熟練應(yīng)用前端開發(fā)相關(guān)技術(shù):HTML5、CSS、Javascript、Vue3、Element-ui開發(fā)前端業(yè)務(wù)系統(tǒng); 4、能夠熟練應(yīng)用JAVA、Spring …… 、SpringMVC、MyBatis開發(fā)后端業(yè)務(wù)系統(tǒng); 5、能夠熟練應(yīng)用PostgreSQL數(shù)據(jù)庫; 6、能自主完成前后端、數(shù)據(jù)庫模塊開發(fā); 7、具備良好的學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新意識(shí),以及較強(qiáng)的溝通技能和邏輯分析
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 3人 電子 電器 電氣
2024-09-20
6、能承受較大工作壓力,善于學(xué)習(xí),能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)。 7、考慮優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生。
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 20.2%
    3K
  • 22%
    4K
  • 22.7%
    5K
  • 15.9%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,初中占0.7%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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