? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)巡視,及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決;
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)安全保障,對外來人員進(jìn)行確認(rèn)、接待及引導(dǎo),避免不明訪客擅入;
? 負(fù)責(zé)安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作,執(zhí)行各項應(yīng)急預(yù)案;
? 對當(dāng)值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記,備查。
南寧武鳴區(qū)業(yè)務(wù)督導(dǎo)主管招聘
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南寧 武鳴區(qū) 業(yè)務(wù)督導(dǎo)主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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心理健康研究院研究員
5000-7000元2024-09-17何老師、周老師1、制定及實施心理健康教育工作計劃及學(xué)年心理輔導(dǎo)活動計劃。
2、運用心理學(xué)輔助軟件進(jìn)行科學(xué)的心理測評工作。
3、參與心理服務(wù)項目,作相應(yīng)的心理數(shù)據(jù)分析工作。
4、開展個體咨詢業(yè)務(wù),處理學(xué)生心理、行為偏常事件,制作個性化心理咨詢方案;開展團(tuán)體心理輔導(dǎo),心理危機干預(yù)等工作。
5、結(jié)合心理服務(wù)項目需求,準(zhǔn)備學(xué)術(shù)課題,作相應(yīng)的科學(xué)研究報告;參與課程研發(fā)與活動策劃,進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)與督導(dǎo)。
6、面向?qū)W生及教師開展心理咨詢服務(wù)、心理團(tuán)輔活動,為輔導(dǎo)員、班主任、任課教師等提供專業(yè)支持;
7、與其他部門合作做好學(xué)生的跟蹤服務(wù);
8、協(xié)助完成上級主管交辦的其它工作。
9.心理學(xué)相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷,或者具有同等技能水平的其他專業(yè)背景;
10.具備2-3年以上的心理學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗,包括但不限于心理咨詢、心理測量、心理健康教育等;
11.研究生以上學(xué)歷,要求應(yīng)聘者具備良好的咨詢專業(yè)技能與溝通能力,能夠與團(tuán)隊成員有效交流,共同完成各項工作任務(wù)。同時,具備團(tuán)隊協(xié)作精神和解決問題的能力,能夠適應(yīng)團(tuán)隊協(xié)作的工作方式。
約 1 個崗位
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業(yè)務(wù)督導(dǎo)主管督導(dǎo)運營督導(dǎo)督導(dǎo)/店長店長督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)巡店市場督導(dǎo)督導(dǎo)經(jīng)理督導(dǎo)主管巡店督導(dǎo)督導(dǎo)巡店督查促銷督導(dǎo)儲備督導(dǎo)服裝督導(dǎo)服裝銷售督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)理區(qū)域市場督導(dǎo)區(qū)域經(jīng)理/督導(dǎo)督導(dǎo)老師門店運營督導(dǎo)開業(yè)培訓(xùn)督導(dǎo)項目執(zhí)行督導(dǎo)督導(dǎo)助理巡店經(jīng)理區(qū)域督導(dǎo)主管業(yè)績督導(dǎo)樓面督導(dǎo)終端督導(dǎo)門店督導(dǎo)渠道運營督導(dǎo)高級督導(dǎo)市場督查培訓(xùn)督導(dǎo)老師美容院督導(dǎo)連鎖店督導(dǎo)帶店督導(dǎo)
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南寧 督導(dǎo)/巡店招聘工資
¥
5106
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
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11.3%3K
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25%4K
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33.8%5K
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22.5%6K-8K
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5%8K-1W
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2.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95%
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初中1.3%
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大專3.8%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,初中占1.3%,大專占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95%
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1-3年5%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95%,1-3年占5%。