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南寧保利·21世家需求分析招聘

共找到 41條 南寧 保利·21世家 需求分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
1. 能獨立進(jìn)行需求調(diào)研及需求范圍確認(rèn),持續(xù)挖掘??需求進(jìn)?產(chǎn)品創(chuàng)新;
2. 設(shè)計產(chǎn)品原型,為開發(fā)團隊繪制產(chǎn)品界面和交互原型圖;
3. 完成產(chǎn)品相關(guān)文檔輸出,與開發(fā)、測試密切溝通合作,制定產(chǎn)品迭代計劃;
4. 完成產(chǎn)品驗收,把控產(chǎn)品質(zhì)量;
5. 分析和評估競爭對手產(chǎn)品,確定產(chǎn)品差異點,豎立競爭力;
6. 合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃,協(xié)調(diào)推動產(chǎn)品;
7. 可獨立完成匯報、路演、培訓(xùn)等工作。
崗位要求:
1. 三年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗 ,熟練使用Axure、墨刀、Office等原型搭建與表達(dá)工具;熟練使用流程圖、思維導(dǎo)圖工具;
2. 能基于產(chǎn)品需求、具備獨?完成產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計的能?和扎實的軟件過程?檔書寫能?;
3. 有過自然資源行業(yè)軟件產(chǎn)品/2G項目經(jīng)驗;
4. 良好的團隊協(xié)作和管理技能;
5. 能接受出差現(xiàn)場進(jìn)行需求調(diào)研、路演等;
6. 具備一定的項目管理能力,并熟悉敏捷開發(fā)模式;
7. 具備較強的人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、問題解決能力、學(xué)習(xí)力及團隊協(xié)作能力;承壓能力強,并樂于接受新事物。
2.參與過大型系統(tǒng)1分布式系統(tǒng)/高并發(fā)系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計,能獨立完成項目的設(shè)計與開發(fā)、參與理解業(yè)務(wù)、需求分析,為業(yè)務(wù)開發(fā)提供架構(gòu)設(shè)計,能根據(jù)業(yè)務(wù)需求合理設(shè)計和擴展。 …… 7.工作主動性強,責(zé)任心強,具有較強的學(xué)習(xí)、分析問題和解決問題的能力,具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能接受加班。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)在抖音、快手、小紅書、淘寶等平臺挖掘與公司品牌和產(chǎn)品匹配的達(dá)人主播,進(jìn)行商務(wù)談判和對接工作,完成銷售目標(biāo); 2、建立達(dá)人資源庫,與優(yōu)質(zhì)達(dá)人主播保持溝通互動,建立良好的合作關(guān)系; 3、分析網(wǎng)紅達(dá)人粉絲群 …… ,了解該達(dá)人需求,做出合作可行性評估報告; 4、跟蹤主播達(dá)人帶貨效果,分析數(shù)據(jù),及時做復(fù)盤。
并做好活動、會員、媒體、設(shè)計(美陳/物料)等預(yù)算工作; 2、負(fù)責(zé)項目年度活動計劃、月度活動方案的審核;對活動執(zhí)行過程進(jìn)行把控和評估; 3、組織部門員工進(jìn)行市場調(diào)研,包括商圈調(diào)研、競爭對手動態(tài)、商家需求 …… 、活動資源、熱點事件分析等; 4、負(fù)責(zé)項目年度會員目標(biāo)的完成,包括但不限于會員活動方案的審核、執(zhí)行過程的把控和評估; 5、結(jié)合運營部提供的車流、客流、上座率等數(shù)據(jù),做好活動復(fù)盤總結(jié);對活動策劃給予正確指導(dǎo)
南寧-青秀區(qū)-聯(lián)盟新城 1人
2024-09-17
協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定; 3、制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算; 4、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計算; 5、籌集公司運營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求 …… ,審批公司重大資金流向; 6、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制; 7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護公司利益; 8、參與公司重要事項的分析和決策, …… 為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù); 9、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護公司利益; 10、負(fù)責(zé)公司和客戶的各種賬務(wù)處理、財務(wù)報表的編制等。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的戰(zhàn)略計劃; 2、主持公司重大合同的談判與簽訂工作; 3、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
負(fù)責(zé)京東店鋪的整體運營,包括選品立項、營銷推廣計劃、爆款計劃等,充分利用京東 的資源,完成公司的銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)策劃店鋪的各種營銷活動以及報名工作; 4、負(fù)責(zé)收集店鋪、平臺、行業(yè)和競品的數(shù)據(jù),并通過相關(guān)數(shù)據(jù)報表分析 …… ,五險一金、帶薪年假(5-15天)等; 2、具備完善的培訓(xùn)體系,促進(jìn)員工盡快掌握相關(guān)知識技能,融入公司文化; 3、晉升渠道順暢,能者上,庸者下,標(biāo)準(zhǔn)透明,多種晉升渠道并軌而行,員工可根據(jù)自身的發(fā)展需求進(jìn)行部門或崗位的調(diào)整

c#后端

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-09-17
1.崗位職責(zé) (1)根據(jù)項目需求,完成軟件需求分析、設(shè)計與開發(fā); (2)跟蹤、發(fā)現(xiàn)、解決上線軟件運行中存在的問題; (3)指導(dǎo)實施工程師完成軟件系統(tǒng)現(xiàn)場應(yīng)用的安裝和調(diào)試工作; 2.具備技能 ( …… 語言開發(fā),熟悉windons系統(tǒng)底層開發(fā),對數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、設(shè)計模式有一定認(rèn)識; (2)至少熟悉一種大型數(shù)據(jù)庫(Oracle、DB2、MySQL、SqlServer)的管理和使用; (3)良好的溝通應(yīng)變、分析解決問題能力 …… 熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器的架構(gòu)體系、數(shù)據(jù)庫以及各種中間件技術(shù); (5)熟悉大規(guī)模系統(tǒng)的負(fù)載均衡、緩存、存儲、安全、數(shù)據(jù)庫高可用設(shè)計及性能評估機制 3.能力素質(zhì) (1)具有良好的抽象思維和邏輯思維能力、獨立分析解決問題能力強
1.負(fù)責(zé)區(qū)域關(guān)鍵人才引進(jìn)工作,包括但不限于需求管理、渠道管理與分析、引進(jìn)實施、適應(yīng)與融入管理等內(nèi)容; 2.牽頭并組織區(qū)域校園招聘工作; 3.負(fù)責(zé)區(qū)域能力提升工作,包括但不限于能力規(guī)劃與發(fā)展、能力項目組織與實施等內(nèi)容

c#高級工程師

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-09-17
1.崗位職責(zé) (1)根據(jù)項目需求,完成軟件需求分析、設(shè)計與開發(fā); (2)跟蹤、發(fā)現(xiàn)、解決上線軟件運行中存在的問題; (3)指導(dǎo)實施工程師完成軟件系統(tǒng)現(xiàn)場應(yīng)用的安裝和調(diào)試工作; 2.具備技能 ( …… 精通C#語言開發(fā),熟悉BS、CS項目開發(fā),對數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、設(shè)計模式有一定認(rèn)識; (2)至少熟悉一種大型數(shù)據(jù)庫(Oracle、DB2、MySQL、SqlServer)的管理和使用; (3)良好的溝通應(yīng)變、分析解決問題能力 …… 熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器的架構(gòu)體系、數(shù)據(jù)庫以及各種中間件技術(shù); (5)熟悉大規(guī)模系統(tǒng)的負(fù)載均衡、緩存、存儲、安全、數(shù)據(jù)庫高可用設(shè)計及性能評估機制 3.能力素質(zhì) (1)具有良好的抽象思維和邏輯思維能力、獨立分析解決問題能力強
2024-09-17
根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)拆解需求,提出體驗問題并給出解決方案; 5. 產(chǎn)出游戲行業(yè)用戶研究及用戶體驗設(shè)計的競品分析。 任職資格: 1. 至少3-5年以上UI設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先。 2.
客服中心經(jīng)理/主任 工作職責(zé): 1.整合公司資源,組建客服中心客服團隊,負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)客服中心工作; 2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定客服中心的管理細(xì)則,中心年度工作計劃及費用預(yù)算,并推動實施,規(guī)范并不斷優(yōu)化工作中的各項工作流程 …… ,確保業(yè)務(wù)處理穩(wěn)定順暢,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展; 3.在合理控制成本、提高客戶滿意度的前提下,組織開展現(xiàn)有客戶資源進(jìn)行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶資源開發(fā),制定客戶服務(wù)活動計劃提供依據(jù),制定公司附加值活動方案
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 1人 律師事務(wù)所
2024-09-17
崗位職責(zé): 1.對事務(wù)所媒體資源和客戶需求有深刻理解,能夠獨立完成全案策劃; 2.根據(jù)事務(wù)所產(chǎn)品需求,整合產(chǎn)品資源,撰寫數(shù)字營銷策略及客戶解決方案,并參與客戶提案; 3.進(jìn)行項目定位、包裝并分析結(jié)果撰寫數(shù)字營銷策略方案 …… ; 4.對數(shù)據(jù)有一定得敏感性,能根據(jù)數(shù)據(jù),進(jìn)行有效性分析,洞察項目產(chǎn)品傳播的趨勢; 5.
2024-09-17
規(guī)劃及確保店鋪經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成 2:制定客戶運營策略,包括新客引流、老客承接以及店鋪日??蛻舻匿N售服務(wù)和轉(zhuǎn)化管理,重點客戶的維護策略和管理,并確保所有客戶運營策略的落地執(zhí)行,以達(dá)成銷售目標(biāo) 3:根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)需求 …… ,以達(dá)成店鋪銷售目標(biāo)和KPI指標(biāo) 5:熟悉萬象城規(guī)則 任職要求: 1、具有2年零售相關(guān)工作經(jīng)驗,至少1年以上高端消費品店鋪運營管理經(jīng)驗 2、具備用戶視角和洞察,擅長高端客戶管理 3、擅長目標(biāo)分析管理 …… 4、具備店鋪系統(tǒng)管理能力 5、擅長店鋪團隊搭建及管理,具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力 6、具備數(shù)據(jù)管理和分析能力
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)軟件的前后端開發(fā)、測試、維護; (2)分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題,功能優(yōu)化及故障處理; (3)協(xié)助完成項目需求調(diào)研、分析; (4)掌握面向?qū)ο蟮脑O(shè)計和開發(fā)思想,
崗位職責(zé): ?能獨立進(jìn)行現(xiàn)場踏勘,收集匯總項目資料; ?獨立編制項目可行性研究報告,包括項目建設(shè)背景、需求分析、項目設(shè)計方案、項目估算、財務(wù)測算、風(fēng)險分析、效益分析等,形成可研報告、節(jié)能報告、項目建議書等 …… ; ?語言表達(dá)能力和文字功底好,有良好的溝通能力,能與業(yè)主方進(jìn)行項目溝通,了解業(yè)主的咨詢需求,完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù); ?了解國家相關(guān)政策、法規(guī)要求,能提供工程方面的技術(shù)咨詢服務(wù); ?熟練使用辦公常用軟件
智家業(yè)務(wù):以燃?xì)鉃榛A(chǔ),圍繞家庭客戶需求,不斷延伸場景、提升智能、拓展產(chǎn)品和服務(wù),產(chǎn)品、能力、模式等等。 …… 1、基于智家業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,圍繞客戶需求,指導(dǎo)西南區(qū)域所屬企業(yè)進(jìn)行客戶認(rèn)知及分析; 2、搭建區(qū)域智家生態(tài)圈,豐富產(chǎn)品生態(tài),支持智家產(chǎn)品打造、營銷策劃與實施,實現(xiàn)多品創(chuàng)值; 3、開展智家業(yè)務(wù)創(chuàng)新探索,梳理典型案例并提煉
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶名單拜訪高中教育類客戶,向客戶準(zhǔn)確傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品的價值; 2、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的客戶需求收集、反饋與整理,維護大客戶關(guān)系,簽訂合同及回款; 3、根據(jù)客戶場景提供合理的方案選型與配置 …… ,進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同制訂及合同簽訂; 4、積極主動開發(fā)高中教育類新客戶,收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手戰(zhàn)略分析; 5、合理制定公司銷售策略和費用預(yù)算,完成銷售業(yè)績目標(biāo)和利潤目標(biāo);
崗位重要職責(zé)與任務(wù)描述 線上運營 1、推動業(yè)主對業(yè)主APP的使用,如:線上繳費、報事 2、結(jié)合業(yè)主個性化服務(wù)的需求,推廣線上產(chǎn)品 3、將服務(wù)與銷售結(jié)合 報事管理 1、報事接待及處理 2、報事評價及差評回訪 …… 客戶關(guān)系維護 1、業(yè)主訪談及日常關(guān)系維護 2、服務(wù)設(shè)計 3、配合管家中心開展社區(qū)活動 4、裝修的辦理及跟進(jìn)溝通 費用收繳 1、收取片區(qū)物業(yè)費用,并引導(dǎo)業(yè)主線上繳費 2、配合財務(wù)對片區(qū)欠費分析
熟悉常用招聘渠道,能根據(jù)不同層次的招聘需求,在不同的渠道、平臺發(fā)布相應(yīng)的招聘職位;熟悉能力素質(zhì)模型,面試甄選的理論、流程及應(yīng)用。 2. …… 熟練使用excel,熟悉常用函數(shù)(如vlookup、countif、sumproduct等)、數(shù)據(jù)透視表、多表操作,能夠快速分析、處理原始數(shù)據(jù),生成需要的數(shù)據(jù)。 5.
約 41 個崗位

南寧保利·21世家需求分析招聘最新投遞

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南寧優(yōu)才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓,計算機系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡(luò)綜合布線;銷售:計算機軟硬件、電腦耗材、電子產(chǎn)品(除國家專控產(chǎn)品外)、通訊產(chǎn)品(除國家專控外)、配套設(shè)備、辦公設(shè)備、五金交電、消毒用品(除危險化學(xué)品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西國泰鑫安金服信息技術(shù)服務(wù)有限公司
許可項目:第二類增值電信業(yè)務(wù);職業(yè)中介活動;呼叫中心。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);非融資擔(dān)保服務(wù);票據(jù)信息咨詢服務(wù);不動產(chǎn)登記代理服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);供應(yīng)鏈管理服務(wù);財務(wù)咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù));信息系統(tǒng)運行維護服務(wù);承接檔案服務(wù)外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務(wù);社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);基于云平臺的業(yè)務(wù)外包服務(wù);數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場營銷策劃;企業(yè)管理;個人信用修復(fù)服務(wù);企業(yè)信用修復(fù)服務(wù);價格鑒證評估;銷售代理;個人商務(wù)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
南寧昌泰置業(yè)投資有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(憑資質(zhì)證在有效期內(nèi)經(jīng)營),對教育業(yè)、文藝業(yè)、交通能源業(yè)、傳媒業(yè)、環(huán)保業(yè)、礦業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)的投資;電子產(chǎn)品、機電產(chǎn)品、日用百貨、文化用品、辦公用品、建筑材料(除危險化學(xué)品)的銷售,家庭服務(wù),家電維修,房屋租賃。
南寧青秀山風(fēng)景名勝旅游開發(fā)有限責(zé)任公司
風(fēng)景名勝保護與開發(fā)利用,園林設(shè)計,旅游產(chǎn)品開發(fā);生產(chǎn)、經(jīng)營:城鎮(zhèn)綠化苗、花卉(具體項目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn));現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)綜合開發(fā);器材及設(shè)施租賃、場地租賃;體育信息咨詢服務(wù);戶外運動活動策劃;運動器械設(shè)計、制作、銷售;景區(qū)旅游觀光車服務(wù)(設(shè)備種類:五菱觀光車,僅限青秀山風(fēng)景區(qū)域內(nèi)使用)(除國家有專項規(guī)定外);停車場服務(wù);自行車租賃;批發(fā)兼零售:預(yù)包裝食品、散裝食品;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告,禮儀慶典策劃,旅游工藝品的設(shè)計、制作及推廣和銷售。
廣西航天信息技術(shù)有限公司
銷售經(jīng)國家密碼管理局審批并通過指定檢測機構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量檢測的商用密碼產(chǎn)品(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));計算機系統(tǒng)集成的開發(fā)、銷售;辦公自動化配套設(shè)備銷售;安全技術(shù)防范工程的設(shè)計、施工;電子信息產(chǎn)品(除國家有專項規(guī)定外)的生產(chǎn);計算機技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓(xùn)、維修服務(wù);電子及通信設(shè)備、稅控收款機、稅控器、稅控機具的軟、硬件及配件的銷售、維修、維護與技術(shù)服務(wù);教學(xué)儀器、成套設(shè)備、辦公家具(除木制)、辦公用品、教育教學(xué)軟件、中西樂器、樂器配件、五金制品、電子設(shè)備、日用百貨、戶外用品、機電設(shè)備及耗材、機械設(shè)備及耗材、機器人的批發(fā)及零售;場地租賃;電子設(shè)備租賃,機械設(shè)備租賃;經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));企業(yè)管理咨詢、經(jīng)濟信息咨詢;數(shù)據(jù)處理與存儲服務(wù);信息技術(shù)的技術(shù)服務(wù);信息系統(tǒng)集成服務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營(國家限定或者禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外);代理記賬服務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))。
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南寧青秀區(qū) 需求分析工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
  • 9%
    2K
  • 16%
    3K
  • 15%
    4K
  • 18%
    5K
  • 18%
    6K-8K
  • 6%
    8K-1W
  • 18%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 高中
    1%
  • 大專
    1%
南寧青秀區(qū)需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,高中占1%,大專占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧青秀區(qū)需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。

南寧 需求分析工程師百科

...崗位職責(zé)
1、精通色彩搭配,服裝的搭配,具有自己獨到的美學(xué)觀點和豐富的想象力、造型能力;
2、負(fù)責(zé)對藝人活動、拍攝,電視節(jié)目、電影,雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配;
3、熟悉各大國際時尚品牌,可獨立提供服裝搭配計劃,并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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