南寧電子公司新媒體平臺運(yùn)營招聘
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南寧 新媒體平臺運(yùn)營 招聘
職位。好工作,上桂聘
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高級廣告文案經(jīng)理
9000-13000元16小時(shí)前孫震工作地點(diǎn):南寧+桂林
崗位職責(zé):
1、根據(jù)要求,及時(shí)撰寫廣告所需的電臺稿、軟文、報(bào)廣、畫冊、樓書、TVC等;撰寫項(xiàng)目整合傳播細(xì)化方案、執(zhí)行方案;
2、根據(jù)項(xiàng)目整合推廣思路,完成項(xiàng)目(策略品牌)策略思考和策劃、創(chuàng)意文案、項(xiàng)目策劃案、宣傳文案、活動(dòng)文案等方案撰寫。
3、熟悉項(xiàng)目資料、市場環(huán)境及項(xiàng)目競爭對手等資料,完成各階段策略推廣方案;
4、擅長小紅書、微信公眾號、微博、等文章的撰寫和排版。有視頻腳本基礎(chǔ),能撰寫分鏡腳本配旁白、短視頻文案創(chuàng)作。
5、全面負(fù)責(zé)新媒體平臺(抖音、小紅書、視頻號、公眾等各平臺)的管理和運(yùn)營推廣,實(shí)現(xiàn)作品在自媒體端的高曝光和轉(zhuǎn)化,對曝光、轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),完成公司的新媒體業(yè)績;
6、熟練操作、運(yùn)營各類媒體平臺。熟悉新媒體平臺的算法規(guī)則和機(jī)制,能通過各種形式推廣品牌及業(yè)務(wù),增加粉絲量、閱讀量、分享量,提高用戶的關(guān)注度和粘性,最終達(dá)成用戶轉(zhuǎn)化和促成銷售目標(biāo),對運(yùn)營數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
7、熟練掌握各種新媒體平臺的操作和管理,熟悉運(yùn)營規(guī)則,熟悉各新媒體平臺特點(diǎn)、用戶喜好,熟悉平臺流量推廣和廣告投放,并能對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,優(yōu)化運(yùn)營策略。
8、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號屬性的運(yùn)營策略;
9、
10、掌握新媒體運(yùn)營技能,會(huì)直播、視頻拍攝、剪輯,熟練操作PS軟件、PowerPoint及其它辦公軟件;攝影及視頻剪輯特長的優(yōu)先。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有5年以上文案、內(nèi)容策劃工作經(jīng)驗(yàn);編導(dǎo)、漢語言文字、大型廣告公司經(jīng)驗(yàn)或服務(wù)過地產(chǎn)類有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具有一定的新聞敏感度和熱點(diǎn)嗅覺,能對內(nèi)容進(jìn)行深度編輯及加工創(chuàng)作。
3、擁有創(chuàng)意思維,善于發(fā)現(xiàn)并接受新事物;具有高度的工作熱情和強(qiáng)烈的自驅(qū)力;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、具備較強(qiáng)的文案策劃、優(yōu)秀的文字駕馭能力及創(chuàng)新能力,具備編導(dǎo)思維和能力。 -
新媒體運(yùn)營專員
6000-8000元16小時(shí)前謝小姐1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(包括抖音號、微信視頻號、微信公眾號等等賬號)的運(yùn)營,內(nèi)容策劃、制作、編輯、發(fā)布(包括視頻、圖片、文章)。利用新媒體平臺推廣公司、產(chǎn)品和活動(dòng),提高公司品牌影響力和關(guān)注度。
2、熟悉各新媒體平臺的玩法,運(yùn)營模式,懂一定的新媒體運(yùn)營技巧,有想法,有創(chuàng)意,做好粉絲維護(hù)和良性成長。
3、具備良好的視頻策劃、拍攝、剪輯和后期制作的能力,能獨(dú)立完成視頻,并發(fā)布到各平臺賬號。
4、具有扎實(shí)的文字功底,對互聯(lián)網(wǎng)文化、新聞動(dòng)態(tài)、熱點(diǎn)事件敏感,能夠精準(zhǔn)把握用戶心態(tài)。
5、責(zé)任心強(qiáng),工作耐心細(xì)致,執(zhí)行力和溝通能力強(qiáng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和培訓(xùn)公司新員工能力。
6、要求年齡25-35歲,全日制大專以上學(xué)歷,有三年以上新媒體運(yùn)營或主播工作經(jīng)驗(yàn)。
7: 第一個(gè)月工資4500元+每月中餐補(bǔ)貼312元。
8: 第二個(gè)月工資4600元+每月中餐補(bǔ)貼312元。
9,第三個(gè)月轉(zhuǎn)正工資:4800元,+每月中餐補(bǔ)貼312元,往后新媒體運(yùn)營效果好,還可加薪!
10,目前是單休制,但國務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日正常帶薪休假! -
新媒體運(yùn)營
2000-3000元2024-11-12陸女士本崗位有2個(gè)方向,請仔細(xì)閱讀,可以接受實(shí)習(xí)生,學(xué)歷需符合本科(優(yōu)秀可接受大專),實(shí)習(xí)期需6個(gè)月以上直至畢業(yè)后轉(zhuǎn)正,不接受寒假工、短期工,符合再咨詢投遞簡歷,不符合勿投,謝謝!
一、達(dá)人運(yùn)營:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常工作的達(dá)人溝通、維護(hù),把握項(xiàng)目進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)客戶目標(biāo),進(jìn)行良好的客戶關(guān)系管理。
2、項(xiàng)目進(jìn)行中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督工作單完成工作。
3、配合市場的日常工作需求,招募和對接達(dá)人,并和達(dá)人溝通完成具體事項(xiàng)。
4、建聯(lián)對接達(dá)人并將達(dá)人錄入系統(tǒng)、和達(dá)人簽約。
任職要求:
1、性格活潑,主動(dòng)溝通,心理承受能力較強(qiáng);
2、能充分理解項(xiàng)目并有良好的溝通能力,能理解策略并有良好的表達(dá)能力;
3、對互聯(lián)網(wǎng)、廣告行業(yè)有一定了解優(yōu)先;
4、熟練操作各種辦公軟件(如:WORD/EXCEL/PPT等);
5、工作積極主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
二、平臺運(yùn)營:
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司的服務(wù)商后臺(抖音/快手),從0到1接觸進(jìn)入新媒體;
2.負(fù)責(zé)抖音/快手本地生活服務(wù)(抖音團(tuán)購)的運(yùn)營,負(fù)責(zé)商家后臺產(chǎn)品的上架、維護(hù)、運(yùn)維等;
3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司服務(wù)項(xiàng)目的咨詢、建議、反饋,有效處理并提出合理的解決方案等;
崗位要求:
1、本崗位可接收實(shí)習(xí)生/無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的,但需主動(dòng)好學(xué)對此行業(yè)有熱愛和目標(biāo);
2、手機(jī)重度使用者,有網(wǎng)感,喜歡上網(wǎng),喜歡抖音,熟悉抖音平臺或有作品優(yōu)先;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致認(rèn)真,有較好的學(xué)習(xí)理解能力,執(zhí)行力強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向; -
帶貨主播
5500-8000元2024-11-11謝女士人事1、負(fù)責(zé)抖音、微信視頻號等直播平臺的日常直播; 2、負(fù)責(zé)講解產(chǎn)品、活動(dòng)信息、品牌介紹、并回答相關(guān)互動(dòng)問題; 3、直播過程中與粉絲互動(dòng),活躍直播氣氛,進(jìn)行粉絲運(yùn)營,提高粉絲粘性; 4、圍繞公司目標(biāo), …… 完成新媒體直播相關(guān)工作。 -
新媒體運(yùn)營經(jīng)理
8000-13000元2024-11-11陳先生2、熟悉各大新媒體平臺,深入產(chǎn)品特征挖掘亮點(diǎn)進(jìn)行營銷及推廣,如微信、KOL、抖音、快手、小紅書等平臺的引流工作。 …… 3、負(fù)責(zé)APP業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營(統(tǒng)籌產(chǎn)品運(yùn)營、用戶運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、活動(dòng)運(yùn)營),針對公司產(chǎn)品制定運(yùn)營計(jì)劃,把控市場趨勢,根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運(yùn)營優(yōu)化策略,適時(shí)調(diào)整運(yùn)營方向。 …… 6、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)話題,及時(shí)調(diào)整內(nèi)容策略,確保公司新媒體平臺的內(nèi)容具有時(shí)效性和話題性。 7、定期對新媒體平臺的運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,如粉絲增長、閱讀量、互動(dòng)率等,評估運(yùn)營效果。 …… 8、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整運(yùn)營策略和內(nèi)容方向,不斷優(yōu)化新媒體平臺的運(yùn)營效果。 9、具有非常強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯推理能力和工作責(zé)任心。 …… 6、構(gòu)建 APP 運(yùn)營體系,培育運(yùn)營人才梯隊(duì)并協(xié)調(diào)各部門,優(yōu)化內(nèi)部流程,以提升客戶體驗(yàn)度為核心。 -
短視頻資深編導(dǎo)
6000-12000元2024-11-11陳女士人力行政部崗位描述: 1、負(fù)責(zé)抖音等短視頻平臺的短視頻選題策劃,根據(jù)賬號定位和客戶需求撰寫文案腳本; 2、根據(jù)拍攝計(jì)劃草擬文案、制作分鏡頭腳本; 3、了解網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,掌握新聞熱點(diǎn),結(jié)合新媒體特性,編擬出符合當(dāng)下熱點(diǎn)的文案 …… ; 4、對短視頻內(nèi)容的賣點(diǎn)提煉、文案進(jìn)行直觀、感性、富有吸引力的描述; 5、結(jié)合公司各階段營銷推廣計(jì)劃需求,策劃撰寫各類短視頻策劃文案; 6、負(fù)責(zé)配合設(shè)計(jì)、運(yùn)營完成線上線下活動(dòng)的文案撰寫和策劃方案 …… ,參與線上線下活動(dòng)策劃討論,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行廣告文案創(chuàng)意; 7、要求有3-5年信息流文案經(jīng)驗(yàn),有豐富的創(chuàng)意能力和策劃能力,有良好的的溝通能力和執(zhí)行力; 9、負(fù)責(zé)跟蹤短視頻在平臺的傳播效果及反饋,及時(shí)對短視頻進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整并總結(jié)匯報(bào) -
新媒體運(yùn)營
6000-10000元2024-11-10梁振人事經(jīng)理1,負(fù)責(zé)抖音、小紅書、大眾點(diǎn)評等新媒體的建設(shè)、運(yùn)營及管理, 2,主要是抖音運(yùn)營,負(fù)責(zé)抖音內(nèi)容的選題、策劃、拍攝、剪輯,熟悉平臺算法,分析跟進(jìn)數(shù)據(jù),對自然流量推廣和付費(fèi)推廣有了解。 -
汽車主播
6000-8000元2024-11-10趙小姐(長安新能源深藍(lán)體驗(yàn)中心-白沙大道62號) 職位描述 1、負(fù)責(zé)抖音直播平臺的日常直播及大促直播活動(dòng); 2、負(fù)責(zé)講解展示車型產(chǎn)品、活動(dòng)信息、品牌介紹,并回答相關(guān)互動(dòng)問題; 3、直播過程中與粉絲互動(dòng) …… ,活躍直播氣氛;進(jìn)行粉絲運(yùn)營,提高粉絲粘性; 4、圍繞公司目標(biāo),完成新媒體直播相關(guān)工作。 -
車行主播
4000-9000元2024-11-09黎經(jīng)理1、負(fù)責(zé)協(xié)同管理新媒體部直播工作; 2、按時(shí)按量完成直播任務(wù),在直播過程中合理確定直播風(fēng)格、運(yùn)用直播技巧、熟悉直播話術(shù)、遵守直播流程; 3、主動(dòng)積極學(xué)習(xí),多學(xué)多看平臺優(yōu)秀同行業(yè)主播的內(nèi)容,取長補(bǔ)短, …… 自主或主動(dòng)協(xié)調(diào)予以解決; 5、積極參與部門內(nèi)研討活動(dòng),自檢互檢、互幫互助,能夠提出在直播過程中的不足,能夠發(fā)現(xiàn)其他主播在直播過程中出現(xiàn)的問題,互助研討解決; 6、直播前設(shè)備做好調(diào)試,嚴(yán)禁中途斷播,協(xié)調(diào)和配合運(yùn)營 …… 并能夠有效地運(yùn)用,使用專業(yè)話術(shù)在直播中將產(chǎn)品信息傳遞給觀眾; 8、做好與銷售部,客服部等其他部門的協(xié)調(diào)工作,第一時(shí)間反饋已知的客戶動(dòng)態(tài),做到提前準(zhǔn)備,保證成交及有效預(yù)防不良問題的發(fā)生; 9、知悉法律法規(guī),遵守平臺直播規(guī)則 …… ,在直播不得傳播平臺禁止的zzzz內(nèi)容。 -
新媒體運(yùn)營專員
5000-6000元2024-11-07: 1、原創(chuàng)抖音短視頻,按照定位持續(xù)產(chǎn)出內(nèi)容,包括策劃、拍攝、剪輯及后期制作; 2、根據(jù)公司的需求,提供抖音內(nèi)容的創(chuàng)意支持,創(chuàng)作視頻內(nèi)容腳本及撰寫方案; 3、負(fù)責(zé)短視頻在抖音、公眾號、汽車網(wǎng)絡(luò)等平臺發(fā)布 …… 、投放,根據(jù)市場營銷節(jié)點(diǎn)、流行熱點(diǎn)、創(chuàng)意整合資源,輸出符合抖音內(nèi)容公司要求的內(nèi)容,完成吸粉和曝光、轉(zhuǎn)化的任務(wù); 4、提升新媒體賬號影響力、粉絲數(shù)量以及活躍度; 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營效果數(shù)據(jù)整理、分析; 6 …… 、擁有抖音變現(xiàn)、品牌廣告植入(硬、軟廣告)、IP運(yùn)營、品牌運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有短視頻領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn); 2、擁有面向客戶端的抖音吸粉及變現(xiàn)經(jīng)驗(yàn); 3、擁有傳播學(xué)、廣告學(xué)、 -
新媒體運(yùn)營
4000-6000元2024-11-07秦女士【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)抖音、視頻號、快手等公司短視頻賬號的運(yùn)營規(guī)劃及落地,從0-1建設(shè)短視頻內(nèi)容管理機(jī)制等工作; 2、負(fù)責(zé)短視頻賬號運(yùn)營:包括矩陣賬號定位、內(nèi)容選題、創(chuàng)意策劃、腳本輸出,提升曝光度 …… 、短視頻引流轉(zhuǎn)化等; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)賬號策劃內(nèi)容完成中期的跟拍攝指導(dǎo),視頻后期制作,保證出片質(zhì)量; 4、根據(jù)短視頻玩法,結(jié)合賬號特點(diǎn)、行業(yè)現(xiàn)狀等制定相應(yīng)的運(yùn)營策略,跟蹤素材效果; 5、負(fù)責(zé)各大賬號和平臺數(shù)據(jù)變化監(jiān)控 …… 、數(shù)據(jù)分析和復(fù)盤總結(jié),并調(diào)整和優(yōu)化運(yùn)營策略和方案并迅速落地執(zhí)行; 6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌短視頻團(tuán)隊(duì)內(nèi)容策劃、運(yùn)營計(jì)劃等工作,能迅速策劃各種爆款熱點(diǎn)內(nèi)容,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)參與創(chuàng)意、及時(shí)調(diào)整及優(yōu)化內(nèi)容,提升傳播效果,增加詢盤客戶量并提高客戶轉(zhuǎn)化率 …… 2、需要具備2年以上新媒體運(yùn)營或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的文案策劃和寫作能力,對新媒體運(yùn)營的創(chuàng)新和變化有敏銳的洞察力,能夠不斷嘗試新的運(yùn)營模式和推廣手段。 …… 3、熟練掌握各種新媒體平臺的運(yùn)營技巧和推廣手段以及個(gè)人賬號打造,如微信、抖音、小紅書、快手等。 4、熟悉數(shù)據(jù)分析工具,能夠跟蹤和分析新媒體運(yùn)營的效果,并提供有效的優(yōu)化建議。 -
市場營銷經(jīng)理
8000-15000元2024-11-07鄒小姐具有撰寫活動(dòng)策劃文案的能力,具備較強(qiáng)的策劃能力、活動(dòng)統(tǒng)籌及異業(yè)洽談能力、活動(dòng)執(zhí)行能力、抗壓能力; 3、具備較強(qiáng)的信息收集、分析和處理問題的能力,善于思考,敢于創(chuàng)新,文字與口頭表達(dá)能力; 4、熟悉及掌握新媒體平臺的運(yùn)營能力 …… 品牌商、各大綜合媒體、市場監(jiān)督管理部門等對外公共關(guān)系的聯(lián)絡(luò)及維護(hù),并提升項(xiàng)目知名度及美譽(yù)度; 4、負(fù)責(zé)公司場內(nèi)外環(huán)境氣氛的包裝設(shè)計(jì)和布置執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)公司會(huì)員招募、數(shù)據(jù)管理及會(huì)員行為分析,提供會(huì)員運(yùn)營管理方案 -
新媒體運(yùn)營
4000-8000元2024-11-07蔡主管職位描述: 1、熟練掌握抖音,小紅書,B站,視頻號等自媒體平臺運(yùn)營,結(jié)合平臺內(nèi)容種草特性,并制定相應(yīng)的運(yùn)營策略,提升內(nèi)容影響力。 …… 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌策劃有一定傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng),對互聯(lián)網(wǎng)及社會(huì)相關(guān)的熱點(diǎn)事件敏感,并能通過數(shù)據(jù)分析,跟蹤各新媒體平臺的推廣效果并持續(xù)優(yōu)化。 …… 任職資格: 1、20-40歲,形象好、親和力強(qiáng)、專業(yè)不限,熱愛新媒體行業(yè)。 2、大專及以上學(xué)歷。一年以上自媒體平臺內(nèi)容運(yùn)營/策劃工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、精通抖音/小紅書/視頻號/B站等平臺傳播模式,熟悉平臺規(guī)則。 5、有市場及用戶洞察能力內(nèi)容敏感度高,對新鮮事物充滿好奇。 -
市場發(fā)展部經(jīng)理
12000-15000元2024-11-06韋女士崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度工作計(jì)劃及部門預(yù)算,并按年度工作計(jì)劃組織實(shí)施市場發(fā)展部相關(guān)工作的開展; 2、選定線上線下的推廣渠道,并按企業(yè)合作的推廣渠道實(shí)施各項(xiàng)付費(fèi)及免費(fèi)推廣活動(dòng); 3、組織運(yùn)營企業(yè)各新媒體平臺 …… ,包括但不限于抖音、視頻號及海外新媒體平臺,負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的策劃、審核、發(fā)布及運(yùn)營效果復(fù)盤; 4、統(tǒng)籌組織企業(yè)各類行業(yè)、產(chǎn)業(yè)展會(huì),對后續(xù)客戶信息收集、匯總、分配、跟進(jìn)、客戶轉(zhuǎn)化等工作承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)責(zé)任 -
內(nèi)容運(yùn)營
4000-5000元2024-11-05崗位職責(zé): 1、梳理品牌官方賬號定位及迭代更新,搭建完整的內(nèi)容架構(gòu),引導(dǎo)產(chǎn)生優(yōu)質(zhì)內(nèi)容、增強(qiáng)視頻互動(dòng)性; 2、依據(jù)品牌整體策略及需求,結(jié)合平臺熱門話題,高效產(chǎn)出熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性,提升賬號數(shù)據(jù) …… ; 3、分析短視頻播放曝光數(shù)據(jù),協(xié)同公司投放運(yùn)營策略,不斷優(yōu)化視頻內(nèi)容,提高內(nèi)容質(zhì)量; 4、抖音賬號的日常運(yùn)營,電商信息流短視頻選題策劃、內(nèi)容創(chuàng)作、拍攝統(tǒng)籌、制作把控、致力于打造爆款視頻,帶來GMV …… 轉(zhuǎn)化; 5、協(xié)助直播模塊運(yùn)營工作,結(jié)合新媒體矩陣,協(xié)助制定品宣策略,發(fā)散品牌聲量; 6、定期對賬號進(jìn)行數(shù)據(jù)復(fù)盤,追蹤熱門視頻,分析并結(jié)合品牌特性做優(yōu)化迭代,沉淀品牌的流量密碼。 -
新媒體編輯
4000-8000元2024-11-01人力資源部,盧女士崗位描述: 1、負(fù)責(zé)各類新媒體平臺的搭建及數(shù)據(jù)的收集; 2、建立社群文化、維護(hù)運(yùn)營內(nèi)容; 任職資格: 1、有小紅書微博大v及商城搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、對時(shí)尚藝術(shù)博主有濃厚的興趣,并理解如何推進(jìn)粉絲流量增加
約 16 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
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新媒體平臺運(yùn)營傳媒運(yùn)營策劃新媒體品牌運(yùn)營抖音運(yùn)營文化傳媒新媒體運(yùn)營視頻平臺運(yùn)營運(yùn)營統(tǒng)籌新媒體推廣新媒體策劃抖音運(yùn)營策劃項(xiàng)目策劃運(yùn)營抖音推廣運(yùn)營抖音運(yùn)營推廣小紅書運(yùn)營媒體營銷新媒體營銷品牌運(yùn)營推廣短視頻平臺運(yùn)營品牌運(yùn)營策劃新媒體策劃運(yùn)營公眾號運(yùn)營新媒體抖音運(yùn)營互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營抖音運(yùn)營管理抖音小紅書運(yùn)營小紅書抖音運(yùn)營微信公眾號新媒體推廣運(yùn)營線上運(yùn)營策劃短視頻抖音運(yùn)營視頻號運(yùn)營新媒體營銷推廣短視頻策劃運(yùn)營新媒體宣傳短視頻拍攝運(yùn)營自媒體運(yùn)營小紅書運(yùn)營推廣
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黃先生投遞了 南寧華盛佳和商業(yè)投資有限公司 的 市場營銷經(jīng)理 職位2024-10-30
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趙小姐投遞了 南寧迪拜中醫(yī)門診部有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2024-10-30
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語先生投遞了 南寧華盛佳和商業(yè)投資有限公司 的 市場營銷經(jīng)理 職位2024-10-26
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南寧 新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
4776
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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4.8%2K
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21.4%3K
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29.2%4K
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23%5K
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12.2%6K-8K
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5%8K-1W
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4.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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高中0.3%
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中專0.1%
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大專1.1%
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本科0.1%
南寧新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.3%,中專占0.1%,大專占1.1%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.7%
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3-5年0.1%
南寧新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.7%,3-5年占0.1%。