1、負責(zé)公司日常行政人事管理運作;
2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領(lǐng)用,負責(zé)后勤事務(wù)的處理;監(jiān)督、執(zhí)行公司制度,每月做好員工考勤數(shù)據(jù)匯總;
3、督促員工外出做好登記,負責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
4、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發(fā)放、統(tǒng)計;年度固定資產(chǎn)采購、盤點、報廢管理等工作;
5、負責(zé)員工人事檔案的存檔、管理及員工關(guān)系維護;負責(zé)員工社保、醫(yī)保的費用查詢和繳費;
6、負責(zé)辦理員工的招聘、錄用、入職、轉(zhuǎn)正、晉升、離職等人事手續(xù);
7、負責(zé)整理和保存項目客戶資料,以及回訪客戶、處理客戶部分問題等;
7、負責(zé)公司重要接待工作協(xié)助并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、表達能力較強,具有親和力,具備一定的商務(wù)禮儀知識;
2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂制圖軟件制作;
3、善于發(fā)現(xiàn)、溝通,做到眼里有活;具有認真工作勤奮勤懇的態(tài)度,做事主動性強,服務(wù)意識強;
4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達能力。
工作地點:廣西防城港防城區(qū)板龍路1號江山半島國際高爾夫俱樂部項目(白浪灘附近)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)辦公用品與日常耗材選購、保管、領(lǐng)用; 2.負責(zé)固定資產(chǎn)管理; 3.負責(zé)公司從業(yè)人員證件和公司資質(zhì)的年審和變更; 4.負責(zé)每月工資和社保核算及業(yè)務(wù)辦理; 5.負責(zé)公司日常后勤事務(wù) …… 任職資格: 1.有2年以上行政工作經(jīng)驗,專業(yè)不限(文秘、財會類優(yōu)先),有表達能力較強,工作熱情認真,做事主動性強。
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助處理后勤服務(wù)中心文書、部門行政等工作。 2、協(xié)助做好物資、倉庫、食堂、水電等工作管理。 3、日常單據(jù)處理、物資出入庫管理等。 4、協(xié)助后勤主任處理好其他部門工作內(nèi)容。 …… 相關(guān)要求: 1、熟練掌握電腦的操作和使用,熟練使用各種辦公軟件,熟悉行政管理工作。 2、熱愛教育行業(yè),有良好的溝通能力和表達能力、有親和力,做事有條理,工作有計劃,執(zhí)行力強。

辦公室主任

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司總經(jīng)理的要求,配合制定及完善行政接待服務(wù)管理標準和工作流程,貫徹實施落地,確保行政接待管理工作規(guī)范有序; 2、負責(zé)統(tǒng)籌公司內(nèi)外的各類行政商務(wù)接待工作,負責(zé)商務(wù)聯(lián)系對接、洽談, …… 用餐等事宜及費用報銷工作; 3、負責(zé)公文的起草和管理,根據(jù)總經(jīng)理要求組織會議,并做好會議紀要,負責(zé)傳達公司的決定、決議,以及重大方針,并跟蹤、督促落實情況; 4、負責(zé)總經(jīng)理的日常行政管理事務(wù),做好后勤服務(wù)工作
工作內(nèi)容:行政雜務(wù)工作,衛(wèi)生保潔工作等行政后勤類工作。 要求:1、無學(xué)歷要求,男女不限; 2、此崗位為殘疾人崗位,需持殘疾人證,非持證者勿亂投遞。
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 1人 律師事務(wù)所
2024-09-17
1、協(xié)助律師做好工作計劃、工作安排結(jié)案后,負責(zé)整理檔案,起草案件總結(jié),檔案裝訂成卷歸檔; 2、給予律師處理與客戶相關(guān)聯(lián)系人的溝通聯(lián)系之間的協(xié)助;? 3 、 能撰寫、制作邏輯和美學(xué)兼并的PPT及微信文章; 4、配合律所安排的其他工作 任職要求: 1、非法學(xué)專業(yè),但有一定自主學(xué)習(xí)能力,能自學(xué)積累法律知識。 2、性格溫和,親和力強,有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有一定寫作功底,能熟練操作辦公軟件,做事認真負責(zé),努力為同事提供一個溫暖和諧的辦公環(huán)境,為客戶提供一個專業(yè)認真的服務(wù)印象。 3、思維嚴謹、做事認真,有較強的綜合能力,溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識。 其他: 1.有相對完善的晉升機制和...
工作內(nèi)容: 1、統(tǒng)籌公司內(nèi)外部的行政接待工作,商務(wù)接待、就餐宴請的前、中、后全流程服務(wù)保障; 2、負責(zé)公司會務(wù)管理工作,公司會務(wù)接待、重要會務(wù)安排及組織;協(xié)助組織高層會晤、簽約儀式、商業(yè)培訓(xùn)、公司重要會議的組織 …… 、安排與布置;重要會務(wù)及活動的服務(wù)保障、組織執(zhí)行落地; 3、配合制定及完善行政接待服務(wù)管理標準和工作流程,高標準高質(zhì)量培訓(xùn)宣貫后實施落地,確保行政管理工作規(guī)范有序; 4、負責(zé)公司接待物資物料管理,包括儲備 …… 出入庫管理等; 5、負責(zé)公司接待場所的日常管理,包括環(huán)境、衛(wèi)生、安全、人員,督導(dǎo)巡查到位,確保規(guī)范、整潔、有序,營造優(yōu)雅舒適接待環(huán)境; 6、配合公司辦公室的日常管理,包括前臺、物資采買、固定資產(chǎn)、后勤
崗位職責(zé): 規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項工作,組織管理下屬人員完成本職工作。 …… 統(tǒng)籌公司會所接待工作,負責(zé)公司重要來賓的接待安排; 2、配合總經(jīng)理處理外部重要公共關(guān)系,負責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級政府部門的關(guān)系,與社會各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護公司利益; 3、統(tǒng)籌行政日常事務(wù)管理 …… ,包括固定資產(chǎn)、辦公室管理、行政采購、固定資產(chǎn)管理、總助后勤等各項工作管理和協(xié)調(diào); 4、負責(zé)跟進總經(jīng)理布置的重要工作事項并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況; 5、根據(jù)公司的具體情況制定及完善相關(guān)制度,監(jiān)督和檢查各項行政制度的執(zhí)行情況

出納

3000-4000元
2024-09-17
做好日常的報銷工作及網(wǎng)上付款業(yè)務(wù),檢查有關(guān)附件是否齊全、符合財務(wù)規(guī)定,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性; 3、月底整理好當(dāng)月記賬憑證、編號、歸檔財務(wù)相關(guān)資料移交會計; 4、其他有關(guān)現(xiàn)金、銀行的日常工作; 5、負責(zé)辦公室后勤 …… 、行政、人事工作、工資核算、員工考勤、辦公用品的管理及采購; 6、負責(zé)完成公司交辦的其它工作。

行政綜合專員

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負責(zé)工商、社保等行政機構(gòu)的日常業(yè)務(wù)辦理; 2、負責(zé)行政文件、工作總結(jié)、會議記要以及外部往來函件的撰寫; 3、負責(zé)辦公室管理、車輛管理、行政采購、食堂管理等日常行政后勤管理事務(wù);
崗位職責(zé): 1、協(xié)助處理辦公室行政、后勤日常業(yè)務(wù)的處理; 2、重要客人、客戶的接待工作; 3、做好各種會議后勤工作; 4、做好檔案管理等工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、協(xié)助處理辦公室行政、后勤日常業(yè)務(wù)的處理; 2、重要客人、客戶的接待工作; 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 20-40歲,男女不限,身體健康,形象好氣質(zhì)佳; 2.
崗位職責(zé): 1.負責(zé)日常的宣傳.發(fā)文.考勤.資產(chǎn)管理及申報采購等工作. 2.負責(zé)保障單位的后勤服務(wù)工作.辦公室采購.車輛管理.食堂管理.保潔綠化.安全保衛(wèi).快遞通信.設(shè)施設(shè)備.水電物業(yè).廢棄物處理等工作 …… . 3.負責(zé)統(tǒng)籌策劃安排及組織落實行政接待和活動.各項會議會務(wù).有效維護單位行政外聯(lián)關(guān)系. 4.負責(zé)建立行政應(yīng)急預(yù)案.應(yīng)對突發(fā)事件.組織安全檢查.確保行政管理工作規(guī)范有序. 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作 …… 任職條件: 1.專業(yè)不限.有會務(wù)布置.用餐接待.行政后勤物資出入庫管理等行政后勤保障工作經(jīng)驗優(yōu)先.有C類駕駛證優(yōu)先. 2.責(zé)任心強.思路清晰.條理性強.工作細致.考慮周到. 3.形象氣質(zhì)佳.有大局意識

項目行政專員

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
崗位職責(zé): 1.負責(zé)做好項目公司行政辦公、采購、后勤等工作; 2.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
負責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級安排的其他工作,員工勞動合同,社保,桂建云的維護,有建筑公司工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、掌握coreIDraw,Photoshop等相關(guān)軟件,精通平面設(shè)計.會宣傳冊設(shè)計等 4、負責(zé)接聽公司電話. 5、負責(zé)公司商情和客戶信息收集與整理. 6、輔助行政人事等方面工作和公司網(wǎng)站維護及企業(yè)公眾微信平臺的運作 …… . 7、 負責(zé)公司后勤文職工作. 9、 負責(zé)公司標書和電商客服方面工作. 10、有電商運營經(jīng)驗,抖音及京東平臺的優(yōu)先,有長期工作的計劃。
5、負責(zé)公司招投標和電商客服方面工作. 6、負責(zé)公司商情管理和客戶資料信息收集與整理. 7、輔助行政人事等方面工作和公司網(wǎng)站維護及企業(yè)公眾號的運作. 8、負責(zé)公司辦公室后勤文職其它工作
與用車人員保持良好的溝通,了解用車需求,合理安排行程; 4、負責(zé)車輛費用的控制與報銷,包括油費、過路費、停車費等,確保費用合理、透明; 5、協(xié)助公司日常行政類工作,如辦公用品采購、會議安排等,提供必要的后勤支持 …… 具備一定的行政事務(wù)處理能力,如辦公用品管理、行政采購等。
約 18 個崗位

南寧青秀區(qū)行政/后勤招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū) 后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
  • 8.8%
    2K
  • 40.7%
    3K
  • 34.1%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 大專
    2.2%
南寧青秀區(qū)后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,大專占2.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 后勤百科

...崗位職責(zé)
1、全面掌握服務(wù)中心的各項職責(zé),如處理來電和撥出電話為達到客人的滿意。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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