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南寧青秀區(qū)行政管理主任招聘

共找到 5條 南寧 青秀區(qū) 行政管理主任 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的教學(xué)管理、學(xué)生管理統(tǒng)籌工作,確保教學(xué)管理和學(xué)生管理能同時(shí)滿足校企雙方的管理要求;
2.協(xié)助項(xiàng)目部主任做好招生、就業(yè)及行政管理等工作,重點(diǎn)做好本專業(yè)的對(duì)外宣傳工作,維護(hù)專業(yè)的對(duì)外宣傳效果;
3.協(xié)助上級(jí)與合作院校的工作協(xié)調(diào)及相關(guān)合作單位的溝通,維護(hù)良好的校企合作關(guān)系;
4.保質(zhì)保量完成本人承擔(dān)的專業(yè)教學(xué)任務(wù),教學(xué)效果良好,起到示范帶頭作用;
5.完成公司總部交辦的其它工作。
任職要求:
1.27歲以上,本科及以上學(xué)歷。
2.3年以上中等教育機(jī)構(gòu)或高等教育機(jī)構(gòu)教學(xué)及學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn);
3.3年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有校企合作單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有民航相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或授課經(jīng)驗(yàn);
4.熱愛教育事業(yè),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有很好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
5.普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,思維敏捷,有良好的溝通能力;
6.工作積極主動(dòng),能承受工作壓力,善于溝通,樂于挑戰(zhàn),適應(yīng)短期出差;
1、具體***
2、五險(xiǎn)一金(任職滿24個(gè)月享受公積金福利)
3、年終獎(jiǎng)及招生獎(jiǎng)勵(lì)
4、除享受所有國家法定假期外,每年不低于一個(gè)半月的帶薪假期
5、如可擔(dān)任專業(yè)課程教學(xué)(如民航禮儀、形體、化妝;民航概論、法律、地理;航空安全管理/安全防范技術(shù)管理),還可享受課酬收入
6、每年一次提薪機(jī)會(huì)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目主任完成教學(xué)管理、學(xué)生管理、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理等工作;
2、與項(xiàng)目部團(tuán)隊(duì)共同配合合作院校完成招生工作,拓展及完善招生渠道;
3、協(xié)助院校合作部主任完成合作院校合作專業(yè)學(xué)生在校期間的專業(yè)素質(zhì)管理工作;
4、學(xué)員信息及檔案管理,策劃組織專業(yè)第二課堂活動(dòng),組織學(xué)生開展企業(yè)特色活動(dòng);
5、協(xié)助項(xiàng)目部主任完成每學(xué)期期初計(jì)劃及期末總結(jié)的編撰,公眾號(hào)運(yùn)營等工作;
6、項(xiàng)目部行政管理、日常經(jīng)費(fèi)及票據(jù)管理,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,男女不限,25歲以上;
2、2年以上中等教育機(jī)構(gòu)或高等教育機(jī)構(gòu)教學(xué)及學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn),有民航地面工作經(jīng)驗(yàn)或退隊(duì)軍人優(yōu)先考慮;
3、熱愛教育事業(yè),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有很好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),文筆較好,思維敏捷,有良好的溝通能力;
5、工作積極主動(dòng),能承受工作壓力,善于溝通,樂于挑戰(zhàn),
6、熟練使用office等相關(guān)辦公軟件;
7、武鳴區(qū)當(dāng)?shù)氐膬?yōu)先考慮;
薪酬待遇:
1、五險(xiǎn)一金,周末雙休
2、年終獎(jiǎng)及招生就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì);
3、除享受所有國家法定假期外,每年不低于一個(gè)半月的帶薪假期;
4、如可擔(dān)任專業(yè)課程教學(xué)(如民航禮儀、形體、化妝;民航概論、法律、地理;航空安全管理/安全防范技術(shù)管理),還可享受課酬收入;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)民航專業(yè)班學(xué)生的相關(guān)課程教學(xué)(如民航英語、民航運(yùn)輸?shù)乩?、民航法律法?guī)等專業(yè)課程);
2.根據(jù)課程需求組織、設(shè)計(jì)、制定教學(xué)方案;
3.制定學(xué)生的專項(xiàng)訓(xùn)練計(jì)劃和內(nèi)容,迅速開展教學(xué);
4.協(xié)同公司及項(xiàng)目部教學(xué)管理負(fù)責(zé)人完成相應(yīng)的教學(xué)與學(xué)生管理工作;
5.協(xié)助項(xiàng)目部主任完成招生、崗位實(shí)習(xí)、就業(yè)等工作;
6.完成本專業(yè)學(xué)生信息及檔案管理,策劃組織本專業(yè)的第二課堂活動(dòng),組織學(xué)生開展企業(yè)特色活動(dòng);
7.項(xiàng)目部行政管理、日常經(jīng)費(fèi)及票據(jù)管理,及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件
1.具備民航空乘、地面服務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2.本科及以上學(xué)歷,3年以上中等或高等教學(xué)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3..有編寫教材、做課題項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和指導(dǎo)大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4.有責(zé)任心、有一定抗壓能力; 4.具有較強(qiáng)的溝通能力能和學(xué)生建立良好溝通關(guān)系;
5.具有一定的文案寫作功底,了解短視頻拍攝和剪輯;
6.與時(shí)俱進(jìn),具備AI思維,樂于學(xué)習(xí)。
負(fù)責(zé)民航專業(yè)班學(xué)生的相關(guān)課程教學(xué); 2.根據(jù)課程需求組織、設(shè)計(jì)、制定教學(xué)方案; 3.制定學(xué)生的專項(xiàng)訓(xùn)練計(jì)劃和內(nèi)容,迅速開展教學(xué); 4.協(xié)同公司及項(xiàng)目部教學(xué)管理負(fù)責(zé)人完成相應(yīng)的教學(xué)與學(xué)生管理工作; 5.協(xié)助項(xiàng)目部主任完成招生 …… 、崗位實(shí)習(xí)、就業(yè)等工作; 6.完成本專業(yè)學(xué)生信息及檔案管理,策劃組織本專業(yè)的第二課堂活動(dòng),組織學(xué)生開展企業(yè)特色活動(dòng); 7.項(xiàng)目部行政管理、日常經(jīng)費(fèi)及票據(jù)管理,及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目主任完成教學(xué)管理、學(xué)生管理、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理等工作; 2、與項(xiàng)目部團(tuán)隊(duì)共同配合合作院校完成招生工作,拓展及完善招生渠道; 3、協(xié)助院校合作部主任完成合作院校合作專業(yè)學(xué)生在校期間的專業(yè)素質(zhì)管理工作 …… ; 4、學(xué)員信息及檔案管理,策劃組織專業(yè)第二課堂活動(dòng),組織學(xué)生開展企業(yè)特色活動(dòng); 5、協(xié)助項(xiàng)目部主任完成每學(xué)期期初計(jì)劃及期末總結(jié)的編撰,公眾號(hào)運(yùn)營等工作; 6、項(xiàng)目部行政管理、日常經(jīng)費(fèi)及票據(jù)管理,
約 5 個(gè)崗位

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南寧青秀區(qū) 行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 4.1%
    2K
  • 15%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 16.3%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 7.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.3%
南寧青秀區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.7%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧青秀區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。

行業(yè)招聘

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