南寧薪酬專家招聘
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南寧 薪酬專家 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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生物老師
5000-6000元任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,熱愛教育行業(yè)者優(yōu)先;
2.性格開朗、大方得體,對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心和愛心;
3、熟悉高中生物知識(shí)點(diǎn),知識(shí)點(diǎn)講解通俗易懂,能讓學(xué)生輕松掌握知識(shí);
4、形象良好,親和力強(qiáng),有一定的青少年教育理念,職業(yè)道德高尚,為人師表。
崗位職責(zé):
1.有計(jì)劃的進(jìn)行班課教學(xué),熟悉初中或高中各年級(jí)生物知識(shí)點(diǎn);
2.在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效;
3.與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究;
4.協(xié)助各部門,做好學(xué)生管理工作。
5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資5000-6000以上)
晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→管理崗 -
小學(xué)語文教師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗 -
農(nóng)業(yè)技術(shù)員
5000-8000元與各試驗(yàn)站、農(nóng)業(yè)院校、農(nóng)業(yè)協(xié)會(huì)等有關(guān)專家保持良好技術(shù)溝通和交流。 任職要求: 1、植保、農(nóng)學(xué)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)大專上學(xué)歷,從事相關(guān)工作3年以上。 …… 薪酬待遇: 1、底薪+提成+社會(huì)保險(xiǎn)+節(jié)日禮品/禮金+員工旅游+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假等; 2、除公司內(nèi)部持續(xù)不斷的培養(yǎng)學(xué)習(xí)外,公司提供到各有關(guān)科研院校、國內(nèi)大型會(huì)議等學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì),為個(gè)人的提高和發(fā)展提供最大便利 -
初中物理教師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗 -
高中物理教師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→管理崗 -
初中語文老師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資5000-6000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗 -
高中語文老師
6000-8000元工作地點(diǎn):青秀區(qū)東葛路錦華大酒店 全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→ -
小學(xué)英語老師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗 -
農(nóng)化技術(shù)員
5000-6000元三、薪酬待遇: 1、月薪5000~6000元/月+年終獎(jiǎng)+免費(fèi)宿舍+出差餐補(bǔ)+過節(jié)費(fèi)+生日禮金。 2、六險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng),國家法定節(jié)假日、帶薪年假、食堂宿舍。 3、其他待遇參考公司規(guī)定。 …… 五、晉升空間:農(nóng)化技術(shù)員——農(nóng)化專家——農(nóng)化總監(jiān)。 -
農(nóng)化技術(shù)推廣員
4000-5000元(三)薪酬待遇:固定工資3000~3500元/月+小肥技術(shù)提成+六險(xiǎn)一金+差旅補(bǔ)助(45元/天餐補(bǔ),80元/天住宿補(bǔ)助,交通費(fèi)實(shí)報(bào))+過節(jié)費(fèi)+年終獎(jiǎng)+月休四天。 …… (五)晉升空間:農(nóng)化技術(shù)推廣員(1年)——農(nóng)化技術(shù)員/銷售代表(1~2年)——農(nóng)化技術(shù)專家(1~2年)/片區(qū)經(jīng)理——農(nóng)化經(jīng)理(2年)/分公司經(jīng)理——農(nóng)化總監(jiān)/銷售總監(jiān)。 -
總裁助理
15000-20000元撰寫新產(chǎn)品員工培訓(xùn)課件、招商會(huì)議課件、經(jīng)銷商員工培訓(xùn)課件、農(nóng)民會(huì)議課件; 7、專題項(xiàng)目市場調(diào)查,匯總調(diào)查分析,做方案,在公司推進(jìn)方案執(zhí)行等; 8、參加集團(tuán)公司銷售會(huì)議、技術(shù)會(huì)議、產(chǎn)品開發(fā)會(huì)議; 9、參加接待技術(shù)專家老師 …… 三、薪酬待遇:固定工資10000—20000元/月+六險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+過節(jié)費(fèi)+免費(fèi)體檢+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+月休4天。 -
職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)技術(shù)負(fù)責(zé)人
6000-9000元一、職位描述 1、審核公司的職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)、職業(yè)病控制效果評(píng)價(jià); 2、保證公司報(bào)告質(zhì)量; 3、參加對(duì)應(yīng)項(xiàng)目的專家評(píng)審,聽取專家意見; 4、完成上級(jí)交辦的其他工作。 …… 薪酬待遇:綜合薪資3000-8000元,高提成,提成以完成報(bào)告的數(shù)量按月發(fā)放,無上限。 工作時(shí)間:工作日8:30-12:00 14:30-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,超長春節(jié)假期. -
承擔(dān)職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)的相關(guān)工作,包括但不限于資料收集整理、現(xiàn)場調(diào)查、現(xiàn)場檢測(cè)采樣、報(bào)告編制、報(bào)告審查、報(bào)告出版、信息公布等; 3、匯總并歸檔原始記錄; 4、協(xié)助同事進(jìn)行過程質(zhì)量控制; 5、參加對(duì)應(yīng)項(xiàng)目的專家評(píng)審 …… ,聽取專家意見; 6、完成上級(jí)交辦的其他工作。 …… 薪酬待遇:綜合薪資3000-8000元,高提成,提成以完成報(bào)告的數(shù)量按月發(fā)放,無上限。 工作時(shí)間:工作日8:30-12:00 14:30-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,超長春節(jié)假期.
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安全技術(shù)員
4000-8000元發(fā)展:3~5年內(nèi)培養(yǎng)成為企業(yè)各專業(yè)的技術(shù)專家,表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先往管理方向培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展。 工作地點(diǎn):南寧市 待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。 -
少兒英語老師(雙休+西大南百校區(qū))
6000-12000元發(fā)展通道: 教師崗位專家線晉升:新員工--初級(jí)教師--中級(jí)教師--高級(jí)教師--特級(jí)教師--專家級(jí)教師/總督學(xué)--現(xiàn)代教育研究院 教師崗位管理線晉升:英語老師--教學(xué)主管--校長總監(jiān)--地區(qū)運(yùn)營總監(jiān)- …… 薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+各類資質(zhì)津貼,薪資范圍:6000-12000元,五險(xiǎn)一金,周休2天 工作地點(diǎn):青秀萬達(dá)校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,優(yōu)美的工作場所,和諧高效的工作氛圍 -
管理儲(chǔ)備干部/管培生/五險(xiǎn)一金
6000-8000元年齡28歲以下,身體健康; 2)學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,具有良好的品質(zhì)、高度的責(zé)任心、優(yōu)秀的能力;具備主動(dòng)性強(qiáng)、有影響力和號(hào)召力、成就導(dǎo)向、堅(jiān)持不懈、高效執(zhí)行的素質(zhì); 三、培養(yǎng)方向:企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理和技術(shù)專家 …… 由集團(tuán)總部直接選拔、培養(yǎng)和統(tǒng)一管理任用,配置最優(yōu)質(zhì)資源和政策,高門檻入職、重點(diǎn)跨越式培養(yǎng)助力快速成長、更多工作區(qū)域和職位選擇; 四、薪酬福利待遇:固定工資+年度考核獎(jiǎng)金,待遇優(yōu)厚;簽訂勞動(dòng)合同,五險(xiǎn)一金 -
申報(bào)助理(政府項(xiàng)目)
3000-4000元2、致力于培養(yǎng)每一位有進(jìn)取心的伙伴成為專業(yè)的企業(yè)發(fā)展咨詢專家。 3、業(yè)績?cè)胶?,績效越豐厚,不設(shè)天花板。 …… 【薪酬福利】 1、基礎(chǔ)工資+高額提成+各種獎(jiǎng)金福利,月薪平均3000-5000元以上,上不封頂! 2、培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系,注重人才培養(yǎng),晉升空間大。 -
高中物理教師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→管理崗
約 18 個(gè)崗位
南寧薪酬專家招聘最新投遞
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周先生投遞了 新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司 的 農(nóng)化技術(shù)員 職位2024-09-20
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黃小姐2024-09-14
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梁小姐2024-09-14
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李先生投遞了 新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司 的 總裁助理 職位2024-09-12
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覃小姐2024-09-12
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冠先生投遞了 新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司 的 總裁助理 職位2024-09-11
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南寧 薪酬績效招聘工資
¥
5161
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.6%2K
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19.1%3K
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25%4K
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20.5%5K
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20%6K-8K
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6.7%8K-1W
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6.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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高中0.1%
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中專0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,高中占0.1%,中專占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。