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南寧青秀區(qū)電氣公司銷售總監(jiān)招聘

共找到 1條 南寧 青秀區(qū) 銷售總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
崗位職責:
1.市場拓展與銷售任務:負責制定并執(zhí)行銷售策略,帶領團隊完成公司設定的年度銷售目標,包括醫(yī)院特殊科室設計、裝修及醫(yī)用氣體、醫(yī)療設備的銷售任務。
2.客戶關系管理:建立并維護與廣西各大醫(yī)院的良好合作關系,定期進行客戶拜訪,深入了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的解決方案。
3.團隊管理:負責銷售團隊的招聘、培訓及日常管理工作,提升團隊的銷售技巧和服務水平,激發(fā)團隊成員的潛力。
4.市場分析:定期收集和分析醫(yī)療相關行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)及競爭對手信息,為公司制定市場策略提供依據(jù)。
5.商務談判與合同管理:代表公司參與重大項目的商務談判,確保公司利益最大化。
6.跨部門協(xié)作:與公司內部其他部門保持良好溝通,確保銷售項目的順利實施。
任職要求:
1.教育背景:大專及以上學歷,醫(yī)學、市場營銷或相關專業(yè)優(yōu)先。
2.行業(yè)經驗:至少5年以上醫(yī)療相關行業(yè)經驗,有醫(yī)用氣體、醫(yī)療設備或項目型銷售經驗。
3.管理經驗:具備豐富的團隊管理經驗,能夠激發(fā)團隊成員的潛力,提高整體銷售業(yè)績。
4.資源網絡:熟悉廣西市場,擁有較豐富的人脈資源。
5.溝通能力:優(yōu)秀的溝通能力,能夠與不同層級的客戶及內部團隊有效溝通。
6.分析能力:具備敏銳的市場洞察力,能夠根據(jù)市場變化及時調整銷售策略。
薪資組成:基本工資+個人提成+團隊提成,基本工資約2~3萬/月,如能力突出可另談,綜合年薪60-100萬或以上。
約 1 個崗位

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南寧青秀區(qū) 銷售總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 3.2%
    4K
  • 7.9%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 23.8%
    8K-1W
  • 50.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧青秀區(qū)銷售總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
南寧青秀區(qū)銷售總監(jiān)招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。

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