南寧房地產(chǎn)公司銷售運(yùn)營主管招聘

共找到 3條南寧銷售運(yùn)營主管招聘職位。好工作，上桂聘

銷售督導(dǎo)（南寧區(qū)域）

4000-7000元

廣西南寧凱藍(lán)企業(yè)管理有限公司

南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人財(cái)務(wù) 房地產(chǎn) 企業(yè)管理

2024-11-08

李女士

人事專員

崗位職責(zé)：
1、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標(biāo)的達(dá)成；對所轄門店人員的銷售技巧，商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo)，激發(fā)員工的工作主動(dòng)與積極性，提高整個(gè)銷售隊(duì)伍的員工素質(zhì)；
2、負(fù)責(zé)收集區(qū)域市場信息，同類、異類競爭者動(dòng)態(tài)，了解所轄店鋪商品銷售情況，及時(shí)匯報(bào)并提出調(diào)整建議，解決實(shí)際問題；
3、負(fù)責(zé)所轄管店鋪的人員、商品、財(cái)務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作；
4、了解所轄門店人員動(dòng)態(tài)，及時(shí)匯報(bào)并提出建議，指導(dǎo)、監(jiān)督、考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度；
5、及時(shí)傳達(dá)公司的各項(xiàng)政策，變化，了解所轄門店對公司方針、目標(biāo)、計(jì)劃、政令的理解與實(shí)施貫徹，并督促門店嚴(yán)格執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理，提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度；
7、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補(bǔ)貨、換貨、退貨，確保商品銷售及庫存的合理配比；
8、負(fù)責(zé)所轄管品牌（區(qū)域）新開門、撤店的工作指導(dǎo)及信息反饋；
9、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門保持良好溝通、協(xié)調(diào)與合作；
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力，可以接受出差；
2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程；
3、熱愛銷售行業(yè)，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力，敢于挑戰(zhàn)高薪，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，熟練使用office應(yīng)用軟件；
福利待遇：上班時(shí)間為13:00~21:00 （根據(jù)門店情況靈活安排），月休4天， 5天帶薪年休假+工齡獎(jiǎng)+員工旅游+節(jié)日/生日福利+年終獎(jiǎng)。
晉升空間：銷售督導(dǎo)—銷售主管—運(yùn)營主管

銷售運(yùn)營主管

6000-7000元

廣西廣汽商貿(mào)集團(tuán)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子電器房地產(chǎn)

2024-11-07

崗位職責(zé):
1、全面掌握各品牌廠家對經(jīng)銷商的商務(wù)政策；
2、收集市場行情、提供相關(guān)數(shù)據(jù)便于門店深入分析；
3、熟悉各門店經(jīng)營業(yè)務(wù)情況，協(xié)助活動(dòng)開展、執(zhí)行及效果評估；
4、與門店銷售部門密切協(xié)作，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，采購數(shù)據(jù)提出合理化建議；
5、監(jiān)督、促進(jìn)各門店業(yè)務(wù)的良好運(yùn)營和各自指標(biāo)的順利完成。
任職要求：
1、有車行一線銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，精通熟悉廠家商務(wù)政策；
2、2年以上銷售相關(guān)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理工作；
3、熟悉掌握電腦操作及辦公軟件運(yùn)用；
4、熟悉銷售過程以及相關(guān)工作，并具備出色的溝通技巧和良好的語言表達(dá)能力；
5、必須具有較強(qiáng)的分析、組織、業(yè)務(wù)技能；
6、熟悉辦公室事務(wù)，具備良好的數(shù)據(jù)的管理能力。