南寧銷售業(yè)務(wù)人員招聘
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南寧 銷售業(yè)務(wù)人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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裝修公司業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-8000元2024-11-10王天宇匠心筑裝飾工程公司致力于欽州、靈山家裝、工裝及建筑工程項(xiàng)目。成立的3年,每年有幾百成功客戶案例,公司在本地裝修市場(chǎng)口碑卓然。需要了解公司情況可搜索匠心筑老徐。
現(xiàn)成立市場(chǎng)運(yùn)營部:
需招聘銷售及業(yè)務(wù)人員20人。
主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓,營銷,活動(dòng)組織策劃,方案執(zhí)行。
希望有賺錢欲望,勤奮,有責(zé)任心,有市場(chǎng)敏感度,有執(zhí)行力,有市場(chǎng)開拓相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
期待您的加入。 -
家居建材門窗銷售
5000-10000元2024-11-10萬先生崗位職責(zé)
1.電銷+團(tuán)隊(duì)外出樓盤拓展客戶(掃樓),或者在樣板間駐守,開發(fā)以及維護(hù)客戶;
2.做好訂單維護(hù)與客戶保持良好的互動(dòng),做好后續(xù)跟進(jìn)工作;
3.解決客戶門窗訂購中的要求和問題,達(dá)到客戶滿意,
基本要求:
1.有銷售行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)
2.年齡48歲以下,承受的住行業(yè)的艱辛。
3.服從管理
崗位福利:
1.上班時(shí)間早上9:00,下班不需要打卡;
2.保底+提成+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+免費(fèi)住宿+免費(fèi)午餐、晚餐
3.央視上榜品牌、實(shí)體工廠、自我近萬平方工廠、產(chǎn)銷一體、全程服務(wù)保障,業(yè)務(wù)人員無憂做市場(chǎng)。
4.公司氛圍好,同事好相處,期待您的加入! -
銷售文員
3000-5000元2024-11-09李先生1.負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2.負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。
3.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,提出分析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
4.協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。
5.負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。
6.協(xié)助部長(zhǎng)做好部?jī)?nèi)內(nèi)務(wù)、各種部?jī)?nèi)會(huì)議的記錄等工作。
7.逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密。
8.完成營銷部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
9.與公司各部門處理好關(guān)系,協(xié)助業(yè)務(wù)員完成產(chǎn)品推廣工作。
10.負(fù)責(zé)回款登記,及時(shí)催款。 -
電子取證技術(shù)工程師
4000-9000元2024-11-08崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司日??蛻舻氖酆蟮碾娫捯约艾F(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持; 2、跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動(dòng)態(tài),及時(shí)了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備; 3、組織和實(shí)施面向客戶的產(chǎn)品演示會(huì)、技術(shù)交流會(huì)、技術(shù)培訓(xùn)等; 4、配合業(yè)務(wù)人員進(jìn)行客戶需求探討 …… 任職要求:崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、熟練掌握自主產(chǎn)品使用; 3、熟悉產(chǎn)品性能、參數(shù)和技術(shù)優(yōu)勢(shì); 4、能按照公司要求為銷售及客戶提供售前、售后服務(wù)的能力; 5、按照公司流程要求對(duì)客戶進(jìn)行了解情況并進(jìn)行及時(shí)反饋 -
出納
4000-5000元2024-11-08郝美英1.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理日常財(cái)務(wù)業(yè)務(wù),合理反映公司在經(jīng)營過程中需對(duì)外披露的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況; 2.及時(shí)催收業(yè)務(wù)票據(jù),避免經(jīng)營損失; 3.及時(shí)復(fù)核各門診收費(fèi)單據(jù)及各門診銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),核對(duì)交款是否正確; 4. …… .及時(shí)處理涉稅事項(xiàng); 10.不定期到門診檢查財(cái)務(wù)相關(guān)工作; 11.制定工作計(jì)劃,及時(shí)反映業(yè)務(wù)處理過程中出現(xiàn)和存在的問題,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)做工作總結(jié)、匯報(bào); 12.配合制定相關(guān)規(guī)則和要求,引導(dǎo)和幫助業(yè)務(wù)人員合理處理涉及財(cái)務(wù)的業(yè)務(wù)事項(xiàng) -
新能源汽車維修高級(jí)技工
6000-8000元2024-11-07(具有新能源商用車維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮) 2、客戶到達(dá)后,在前臺(tái)業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對(duì)送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作 …… 4、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持,同時(shí)如前臺(tái)、銷售、保險(xiǎn)等遇到技術(shù)問題時(shí)應(yīng)及時(shí)提供技術(shù)幫助。 -
汽車維修高級(jí)技工
6000-9000元2024-11-07(具有新能源商用車維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮) 2、客戶到達(dá)后,在前臺(tái)業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對(duì)送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作 …… 4、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持,同時(shí)如前臺(tái)、銷售、保險(xiǎn)等遇到技術(shù)問題時(shí)應(yīng)及時(shí)提供技術(shù)幫助。 -
銷售助理
3000-6000元2024-11-06何萍崗位職責(zé): 1、配合業(yè)務(wù)人員對(duì)產(chǎn)品的銷售、宣傳等后勤保障工作。 2、訂單處理、售前售后協(xié)助、調(diào)度安裝調(diào)試等后勤工作。 3、定期與客戶進(jìn)行溝通,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 …… 4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)的銷售活動(dòng)、規(guī)劃與執(zhí)行,完成定期客戶電話溝通工作; 5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的市場(chǎng)信息收集分析及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析反饋; 任職條件:高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,20-38歲,,性格開朗,口齒伶俐 …… ,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有一定的銷售知識(shí),熟悉電腦相關(guān)知識(shí),熟練使用各類電腦辦公軟件,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力,對(duì)銷售工作有一定的熱情與追求,有極強(qiáng)的上進(jìn)心者優(yōu)先。 …… 同時(shí)也歡迎熱愛銷售工作的應(yīng)屆畢業(yè)生投簡(jiǎn)歷或直接前來面試。 薪酬待遇:底薪3000+銷售獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng) +年終獎(jiǎng) -
無人機(jī)維修工程師
6000-12000元2024-11-05鄧小梅總經(jīng)理2、客戶到達(dá)后,在前臺(tái)業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對(duì)送修飛機(jī)進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成飛機(jī)的檢修工作 4、在飛機(jī)維修過程中檢查 …… 、監(jiān)督修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持,同時(shí)如前臺(tái)、銷售、保險(xiǎn)等遇到技術(shù)問題時(shí)應(yīng)及時(shí)提供技術(shù)幫助。 -
采購專員/供應(yīng)鏈專員
5000-6000元2024-11-03佟德宇工作職責(zé) 1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)家電賣場(chǎng)的業(yè)務(wù)操盤,對(duì)公司的銷售和毛利達(dá)成負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)與各家電品牌的合同洽談、裝修上樣、人員配備和回款等全流程業(yè)務(wù)鏈路。 …… 3、具備渠道業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者、廠家分管賣場(chǎng)渠道業(yè)務(wù)人員優(yōu)先錄用。 二、工作經(jīng)驗(yàn)/能力/個(gè)性特質(zhì)描述: 1、皮實(shí)樂觀,有拿結(jié)果能力,同時(shí)兼?zhèn)鋬?yōu)秀的內(nèi)外部溝通協(xié)作及資源整合能力。 …… 2、具有非常強(qiáng)的目標(biāo)感,能夠負(fù)責(zé)公司的銷售和毛利目標(biāo)達(dá)成。 3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議。 -
采購經(jīng)理/主管
5000-8000元2024-11-03佟德宇工作職責(zé) 1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)家電賣場(chǎng)的業(yè)務(wù)操盤,對(duì)公司的銷售和毛利達(dá)成負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)與各家電品牌的合同洽談、裝修上樣、人員配備和回款等全流程業(yè)務(wù)鏈路。 …… 3、具備渠道業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者、廠家分管賣場(chǎng)渠道業(yè)務(wù)人員優(yōu)先錄用。 二、工作經(jīng)驗(yàn)/能力/個(gè)性特質(zhì)描述: 1、皮實(shí)樂觀,有拿結(jié)果能力,同時(shí)兼?zhèn)鋬?yōu)秀的內(nèi)外部溝通協(xié)作及資源整合能力。 …… 2、具有非常強(qiáng)的目標(biāo)感,能夠負(fù)責(zé)公司的銷售和毛利目標(biāo)達(dá)成。 3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議。 -
門窗銷售客戶代表
5000-10000元2024-11-02萬先生崗位職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)與客戶建立和維護(hù)關(guān)系,了解客戶需求,提供服務(wù),并促成銷售。 2.與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,并提供相應(yīng)的解決方案。 …… 4.跟進(jìn)銷售機(jī)會(huì),與客戶協(xié)商合同條款,促成交易。 基本要求: 1.有銷售行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn) 2.年齡48歲以下,承受的住行業(yè)的艱辛。 …… 服從管理 崗位福利: 1.上班時(shí)間早上9:00,下班不需要打卡; 2.保底+提成+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+免費(fèi)住宿+免費(fèi)午餐、晚餐 3.央視上榜品牌、實(shí)體工廠、自我近萬平方工廠、產(chǎn)銷一體、全程服務(wù)保障,業(yè)務(wù)人員無憂做市場(chǎng)
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南寧銷售業(yè)務(wù)人員招聘最新投遞
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郭先生投遞了 廣西天域智能科技有限公司 的 無人機(jī)維修工程師 職位2024-11-06
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何小姐投遞了 廣西尚仁居投資有限公司 的 銷售文員 職位2024-11-03
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寧先生投遞了 廣西天域智能科技有限公司 的 無人機(jī)維修工程師 職位2024-11-02
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蘇先生投遞了 廣西尚仁居投資有限公司 的 銷售文員 職位2024-11-01
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南寧 銷售專員招聘工資
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5216
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
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4.1%2K
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20.4%3K
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21.5%4K
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23%5K
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16.1%6K-8K
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8.8%8K-1W
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6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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初中0.2%
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高中0.5%
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中專0.6%
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大專1.4%
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本科0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。