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南寧青秀區(qū)銷售部招聘

共找到 14條 南寧 青秀區(qū) 銷售部 招聘 職位。好工作,上桂聘
19小時前
譚宗友
公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招客戶資質(zhì)管理專員多名
工作內(nèi)容簡單,因業(yè)務(wù)繁忙可接受小白,無責(zé)底薪3.5K-6K(輕松拿到)+社保+各種福利,無責(zé)!無責(zé)!無責(zé)底薪3500!!綜合薪資6-8K以上。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷售經(jīng)理開發(fā)客戶,維護(hù)新老客戶,為其答疑解惑;
2、向銷售部對接客戶資料;
3、完成上級交代的其它工作;
4、主要在辦公室,不需要外出。
任職要求:
1、工作需要認(rèn)真對待,入門簡單易學(xué),入職后一對一帶培;
2、底薪穩(wěn)定,表現(xiàn)好可以拿到獎金;
3、具有一定抗壓能力優(yōu)先;
4、能吃苦耐勞且有上進(jìn)心;
5、有野心,想賺錢。
上班時間:9:10-12:30 14:10-18:30 大小周休息 +節(jié)假日放假 +社保+下午茶+生日會,福利多多?。?!
公司氛圍超好,同事都是社牛,歡迎你也成為我們一員!
地理位置優(yōu)越:上班地址在青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城,地鐵1號線、3號線直達(dá),金湖廣場F/G出口,上下班交通便利;
【分公司地址】:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號東盟財經(jīng)廣場3號樓22樓
19小時前
崗位職責(zé):
1.完成銷售部下達(dá)的個人月度銷售任務(wù)及回款任務(wù),并定期進(jìn)行工作總結(jié)。定期進(jìn)行客戶分析和市場分析。參與對銷售現(xiàn)場的管理。
2.解決、跟蹤客戶反映的有效問題,做好售中、售后服務(wù)。向客戶提供購房咨詢,為客戶提供服務(wù)。積極參加培訓(xùn),提升自我能力,更好服務(wù)客戶。
3.做好客戶來電、來訪登記表和每天工作總結(jié),匯總并提交銷售主客和策劃主管。每日銷售量匯總,并上報領(lǐng)導(dǎo)??蛻粜畔⑹占⒎答佒料嚓P(guān)部門,處理客戶與銷售有關(guān)的投訴。
崗位要求:
1.1年以上房地產(chǎn)銷售或銷售相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限。
2.體貌端正,女身高163cm,男身高175cm。
3.20-35歲大專以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
我們提供:
1、免費(fèi)培訓(xùn)和拓展,提升銷售技能及其職場素質(zhì)。
2、金科集團(tuán)各項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)習(xí),增加實(shí)干經(jīng)驗(yàn)。
3、良好的發(fā)展平臺及完善的職業(yè)晉升計劃及空間。
4、完善的福利及豐厚提成。
月薪=底薪+提成+獎金
19小時前
羅曉媛
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)完成公司制定的毛利、銷售額和庫存控制指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判工作、合同簽訂、商品引進(jìn)等工作;
3.負(fù)責(zé)商品訂貨、退貨和送貨跟蹤工作;
4.負(fù)責(zé)新品引進(jìn)和滯銷品淘汰計劃;
5.負(fù)責(zé)市場調(diào)研,保證商品的市場競爭力;
6.負(fù)責(zé)與店鋪及時溝通,解決銷售中出現(xiàn)的問題;
7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的采購工作,保證商品的品質(zhì)和供貨量;
8.配合銷售部門的銷售計劃制定采購計劃。每月的重點(diǎn)商品的采購計劃,如確定重點(diǎn)商品的預(yù)定銷售價格、采購價格、采購數(shù)量、采購來源、尤其是現(xiàn)金采購的進(jìn)行;
9.配合銷售部、運(yùn)營部制定商品促銷計劃,確保促銷前,促銷中,促銷后工作標(biāo)準(zhǔn)有效進(jìn)行;
10.協(xié)助財務(wù)部結(jié)算工作;
11.做好上級安排的其他工作事宜;
二、任職資格:
1.教育水平:大專以上,
2.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):自帶供應(yīng)商資源優(yōu)先,有線上電商商城采購崗工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,
3.經(jīng)驗(yàn):1年及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,
4.知識:對采購業(yè)務(wù)流程及體系有清晰的認(rèn)識,對零售、消費(fèi)品行業(yè)有很強(qiáng)的預(yù)判能力,擅長供應(yīng)商尋找和開發(fā)經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立并且高效管理供應(yīng)商,具有較強(qiáng)的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識,有采購團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),
5.技能技巧:熟練使用WORD,EXCEL等辦公軟件,
6.個人素質(zhì):具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力、駕馭能力、處置能力。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-11-11
劉景德
12、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略。 13、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。 14、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。 15、完成上級交辦的其他工作。
負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)做好日報、周報、月報、年報統(tǒng)計與分析工作,及時更新各種報表并于規(guī)定時間報送相關(guān)報表(部門及領(lǐng)導(dǎo)); 3.熟練掌握銷售管理系統(tǒng)及系統(tǒng)的日常維護(hù),負(fù)責(zé)各項(xiàng)銷售信息的電腦錄入工作; 4.負(fù)責(zé)銷售部所有檔案及客戶資料的管理 …… 并注意資料的保密性; 5.對相關(guān)政府部門等辦理相關(guān)手續(xù)并做好關(guān)系維護(hù); 5.負(fù)責(zé)各類文件的整理、收發(fā)、存檔、銷毀工作; 6.及時更新銷控表,避免重復(fù)銷售,并與置業(yè)顧問保持良好的工作聯(lián)系; 7.負(fù)責(zé)銷售部的內(nèi)部行政及財務(wù)作賬工作 …… ; 8.負(fù)責(zé)銷售部的其它后勤工作; 9.熟悉商品房按揭、網(wǎng)簽、備案等流程及有房地產(chǎn)開發(fā)售前、售中、售后經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先。
2024-11-09
黃添樂
2、配合銷售部做好售前、售中服務(wù)。 職位招聘1人 任職要求:圖紙繪制/審核方案 暖通設(shè)計會CAD 崗位福利:待遇***
2024-11-09
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)案場置業(yè)顧問的管理; 2、負(fù)責(zé)案場的相關(guān)培訓(xùn)、考核工作; 3、安排、調(diào)動銷售部及客戶服務(wù)部開展交房工作;對特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務(wù)工作; 4、定期負(fù)責(zé)對銷控表以及退
5.與銷售部密切配合,完善客史檔案,跟蹤賓客需求,跟進(jìn)長期房客費(fèi)用續(xù)約等事宜。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上酒店客房管理、物業(yè)管理或日租公寓相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-08
李女士
人事專員
分析店鋪各大類的貨品情況,針對庫存量大的商品及時與銷售部溝通提出活動折扣建議,把控活動情況,分析活動前后銷售數(shù)據(jù)的對比,優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)。 5.
2024-11-07
梁女士
對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,帶領(lǐng)銷售部進(jìn)行全面的推廣銷售。
2024-11-07
丁雅嵐
1、按客戶委托作業(yè)要求安排訂艙、裝柜、拖車、報關(guān)等事宜,并及時跟蹤進(jìn)展情況 2、完成各種單證包括提單、對賬單、費(fèi)用結(jié)算等的制作和簽發(fā) 3、及時處理異常情況,及時溝通、反饋并提交解決方案 4、協(xié)助銷售部做好客戶維護(hù)工作
2024-11-04
劉經(jīng)理
經(jīng)理
大量開拓商務(wù)散客為主 1、了解和熟悉賓館各部門、各種服務(wù)項(xiàng)目,熟悉自己的業(yè)務(wù),在銷售部負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,做好銷售公關(guān)工作;2、和賓館員工一起做好賓館營業(yè)推廣工作;四、工作內(nèi)容1、銷售公共部銷售代表根據(jù)賓館銷售計劃
2024-11-03
滕富才
人事總監(jiān)
1.根據(jù)門店銷售部工作計劃,完成銷售指標(biāo); 2.開拓客源,維護(hù)和深化客戶關(guān)系; 3.反饋市場信息,為公司產(chǎn)品和營銷策略提供建議; 4.及時妥善處理客戶投訴和糾紛,保持客戶滿意度; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)
配合銷售部完成相關(guān)學(xué)習(xí)發(fā)展類咨詢項(xiàng)目的售前工作,如資料收集、項(xiàng)目建議書撰寫等;?? 5.?完成公司交代的其他工作與任務(wù)。? 6.?
約 14 個崗位

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南寧青秀區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 14.7%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.8%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    1.7%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,高中占0.7%,中專占0.8%,大專占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    2%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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