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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
12小時(shí)前
薪資待遇:
出勤工資+提成=綜合薪資;
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。

零售主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
12小時(shí)前
全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門,合力做好區(qū)域內(nèi)店鋪銷售
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
12小時(shí)前
薪資待遇: 出勤工資+提成=綜合薪資; 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 …… 店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
12小時(shí)前
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
12小時(shí)前
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
12小時(shí)前
薪資待遇: 出勤工資+提成=綜合薪資; 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 …… 店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
12小時(shí)前
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
1、25至35周歲,行政管理專業(yè)、文秘、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易等相關(guān)專業(yè),有從事過茶行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,要求有外貿(mào)、會(huì)出口報(bào)關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有基本的電腦操作能力,Word、 Excel等辦公軟件操作熟練; 3、熟悉客戶跟單流程優(yōu)先考慮; 4、整理客戶資料、歸檔和管理等工作; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),勤奮好學(xué),誠(chéng)信和善,具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及合作精神,能吃苦耐勞。
工作內(nèi)容: 1.接待上門咨詢的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷售技巧達(dá)成銷售單 2.完成每月的銷售指標(biāo)及電話邀約指標(biāo)(客戶資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 招聘標(biāo)準(zhǔn): …… 1)熱衷于銷售工作,不限專業(yè) 2)形象氣質(zhì)佳,舉止能代表EF的形象 3)大專以上學(xué)歷,喜歡英語并愿意學(xué)習(xí)提升 4)年齡22-35歲 5)溝通表達(dá)能力強(qiáng) 待遇:底薪+獎(jiǎng)金+提成+五險(xiǎn)+帶薪年假 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們,無銷售經(jīng)驗(yàn)也可。入職后會(huì)得到完善、系統(tǒng)的培訓(xùn)。
工作內(nèi)容: 1.接待上門咨詢的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷售技巧達(dá)成銷售單 2.完成每月的銷售指標(biāo)及電話邀約指標(biāo)(客戶資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 招聘標(biāo)準(zhǔn): …… 1)熱衷于銷售工作,不限專業(yè) 2)形象氣質(zhì)佳,舉止能代表EF的形象 3)大專以上學(xué)歷,喜歡英語并愿意學(xué)習(xí)提升 4)熟練運(yùn)用電腦 5)溝通表達(dá)能力強(qiáng) 待遇:底薪+獎(jiǎng)金+提成+五險(xiǎn)+帶薪年假 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們,無銷售經(jīng)驗(yàn)也可。入職后會(huì)得到完善、系統(tǒng)的培訓(xùn)。
溝通能力突出,學(xué)習(xí)力強(qiáng) 2)抗壓能力強(qiáng),熱愛教育事業(yè) 3)本科以上學(xué)歷,喜歡英語并愿意學(xué)習(xí)提升 4)熟練運(yùn)用電腦 5)形象氣質(zhì)佳,舉止能代表EF的形象 工作內(nèi)容: 1.接待上門咨詢的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷售技巧達(dá)成銷售單 …… 2.完成每月的銷售指標(biāo)及電話邀約指標(biāo)(客戶資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 待遇:底薪+獎(jiǎng)金+提成+五險(xiǎn)+帶薪年假 (6000-10000元/月)。 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們,無銷售經(jīng)驗(yàn)也可。入職后會(huì)得到完善、系統(tǒng)的培訓(xùn)。
課程顧問通過與客戶建立良好的關(guān)系,并根據(jù)客戶的需求定制個(gè)性化的課程及長(zhǎng)期學(xué)習(xí)計(jì)劃,最終負(fù)責(zé)向客戶銷售EF課程。 …… 角色: 盡管課程顧問關(guān)注銷售結(jié)果,但是為了給客戶提供強(qiáng)有力的學(xué)術(shù)專業(yè)性的意見,課程顧問對(duì)教育產(chǎn)業(yè)及EF產(chǎn)品需要有很好的掌控能力。 …… 資格: --一年以上銷售方面工作經(jīng)驗(yàn),成就目標(biāo)導(dǎo)向,極具好奇心。 --樂于溝通,善于學(xué)習(xí)。 --能接受調(diào)休的工作時(shí)間。(周中休息兩天) --能在壓力環(huán)境下工作。
管理學(xué)員的課程表以及課程進(jìn)度 5.達(dá)成續(xù)費(fèi),短期課程及推薦的銷售指標(biāo),達(dá)到客戶滿意度指標(biāo)處理來自家長(zhǎng)的意見及投訴 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任 任職要求: 1.愛孩子,并關(guān)注他們的成長(zhǎng)
崗位要求: 1、要出差 2、具有較強(qiáng)的工作熱情,工作積極主動(dòng),責(zé)任心、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 3、建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪酬待遇: 基本工資3000-6000元+業(yè)務(wù)績(jī)效

銷售經(jīng)理

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人
12小時(shí)前
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域和指定行業(yè)的客戶開拓及項(xiàng)目銷售工作,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)相關(guān)項(xiàng)目業(yè)務(wù)的跟進(jìn)及應(yīng)收帳的回款工作的跟進(jìn); 3、客戶關(guān)系拓展與維護(hù),收集客戶需求,根據(jù)客戶需求提供產(chǎn)品方案

服裝商品專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人
12小時(shí)前
1.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域店鋪貨品補(bǔ)貨、調(diào)撥,以及貨品結(jié)構(gòu)分析與貨品銷售情況跟進(jìn),門店貨品數(shù)據(jù)溝通,和各門店零售庫(kù)存情況進(jìn)行監(jiān)控。 …… 2.確保數(shù)據(jù)分析及時(shí)性、準(zhǔn)確性,貨品到店及時(shí)性,協(xié)助終端跟進(jìn)物流處理,跟蹤區(qū)域內(nèi)門店銷售達(dá)成。 3.制作并提交每日、每周、每月銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售匯總。 …… 4.掌握各店鋪的銷售明細(xì)情況,定時(shí)排查暢銷和滯銷款,跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,進(jìn)行做店鋪庫(kù)存分析、庫(kù)銷比分析,對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售。 …… 2.熟練運(yùn)用辦公軟件,精通Word、Excel辦公軟件;熟悉數(shù)據(jù)透視表;對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)分析 3.具備良好的邏輯分析能力,細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和抗壓能力。

店長(zhǎng)

6000-9000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人
12小時(shí)前
有女裝店長(zhǎng)的管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的銷售經(jīng)驗(yàn)

帶貨主播

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人
12小時(shí)前
根據(jù)公司要求完成直播任務(wù),公司主營(yíng)東南亞進(jìn)口水果和小零食,通過抖音小時(shí)達(dá)店鋪、抖音本地生活團(tuán)購(gòu)、全國(guó)電商等渠道進(jìn)行銷售。 …… 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)直播,講解公司產(chǎn)品并銷售; 2.直播思路清晰,快速解答粉絲提問并引導(dǎo)下單; 3.每日開播前積極準(zhǔn)備,以直播間銷售額為共同目標(biāo)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人
12小時(shí)前
根據(jù)公司要求完成直播任務(wù),公司主營(yíng)東南亞進(jìn)口水果和小零食,通過抖音小時(shí)達(dá)店鋪、抖音本地生活團(tuán)購(gòu)、全國(guó)電商等渠道進(jìn)行銷售
12小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、向客戶宣傳、介紹銀行產(chǎn)品,為客戶提供提供貸款咨詢服務(wù),協(xié)助客戶辦理貸款。 2、收集、反饋時(shí)長(zhǎng)信息、客戶建議 3、客戶關(guān)系維護(hù) 4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度 任職要求: 1、20一40周歲,品行端正,男女不限。 2、大專及以上學(xué)歷,征信良好,有責(zé)任心。 能力需求: 1、具備快速學(xué)習(xí)的能力; 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),情商高; 3、勤奮刻苦,良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和目標(biāo)感;
約 2000 個(gè)崗位
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 20.2%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 22.8%
    5K
  • 15.8%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,初中占0.7%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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