工作內(nèi)容:
1、組織參與施工各方履行工程施工合同,按計(jì)劃開展施工并監(jiān)督實(shí)施過程。
2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等管理,建立和組織實(shí)施項(xiàng)目管理制度。
3、負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量管理體系,并組織實(shí)施
4、負(fù)責(zé)組織制定工程項(xiàng)目的人力、物資、設(shè)備等計(jì)劃和調(diào)配工作。
5、做好與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)工作。
6、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收及交付工作。
7、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理和精神文明建設(shè),確保安全生產(chǎn),保障職工人身、財(cái)產(chǎn)的安全等。
任職要求:
1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、已考取建造師證書、安全員證書優(yōu)先。
3、5年以上鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)廠房施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上施工單位項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。
4、熟練掌握WORD、EXCEL、CAD、天正、PKPM等建筑設(shè)計(jì)軟件。
5、能吃苦耐勞,能適應(yīng)出差,服從公司工作安排。
工作地點(diǎn):平南縣
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)組織實(shí)施物業(yè)項(xiàng)目各物業(yè)管理階段的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的達(dá)成; 崗位要求: 1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上全國(guó)知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 2、具較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力,能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計(jì); 3、對(duì)服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營(yíng)、社區(qū)文化活動(dòng)組織策劃等工作具豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn); 4、持注冊(cè)物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 備注: 該崗位具體落位的項(xiàng)目待定。
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,通信、計(jì)算機(jī)信息、機(jī)電類相關(guān)專業(yè),3年及以上安防工程工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、項(xiàng)目管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,做事細(xì)心、耐心,責(zé)任心強(qiáng)。 3、無征信問題。 崗位職責(zé): 1、熟悉綜合布線、視頻監(jiān)控等設(shè)計(jì)和施工國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);熟悉綜合布線、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、報(bào)警系統(tǒng)等工作原理; 2、熟悉安防監(jiān)控、門禁系統(tǒng)、綜合布線等建筑智能化工程相關(guān)系統(tǒng)的主流產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)內(nèi)容、組網(wǎng)方式。 3、獨(dú)立完成建筑智能化工程開工、過程實(shí)施、竣工調(diào)試驗(yàn)收等現(xiàn)場(chǎng)管理工作 4、熟悉現(xiàn)場(chǎng),能獨(dú)立與甲方、總包方、監(jiān)理方以及其他相關(guān)施工方進(jìn)行良好溝通、協(xié)調(diào),確保施工順利進(jìn)行 5、能分辨弱...
一、崗位職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目服務(wù)部員工完成公司下達(dá)的責(zé)任目標(biāo); 2、對(duì)項(xiàng)目的收支情況負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施和跟蹤; 4、按要求收集業(yè)主相關(guān)需求信息,并拿出組織實(shí)施方案; 5、對(duì)項(xiàng)目各部門工作安排,對(duì)員工進(jìn)行考核,并據(jù)實(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)罰。 二、任職要求: 1、大專或以上學(xué)歷,3年以上知名物業(yè)公司大型住宅項(xiàng)目同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、物業(yè)管理理論扎實(shí),熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),客戶服務(wù)理論,客訴處理流程; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、目標(biāo)管理能力,激發(fā)項(xiàng)目員工工作積極性和團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、熟悉客服管理、工程管理、安全管理、多種經(jīng)理等模塊管理和流程。 三、薪資待遇...
南寧-江南區(qū) 1人
2024-09-13
崗位要求: 1、計(jì)算機(jī)類、通訊類、樓宇智能化類、機(jī)電工程類、弱電智能化類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷, 2、具有從事智能化弱電項(xiàng)目施工管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn),并能獨(dú)立完成住宅類、商業(yè)綜合體類、酒店類等弱電智能化項(xiàng)目,對(duì)視頻監(jiān)控系統(tǒng)、BA控制系統(tǒng)、可視對(duì)講系統(tǒng)、周界報(bào)警系統(tǒng)、家防報(bào)警系統(tǒng)、門禁一卡通系統(tǒng),要求熟悉并掌握以上各系統(tǒng)架構(gòu),并熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工流程項(xiàng)目管理。熟悉以上各系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、投標(biāo)報(bào)價(jià)預(yù)算、投標(biāo)方案編制等一整套設(shè)計(jì)及招投標(biāo)流程并能獨(dú)立完成。 3、熟練掌握弱電各系統(tǒng)工作原理,掌握弱電工程相關(guān)設(shè)備產(chǎn)品型號(hào)、性能及其配置。 4、熟練使用CAD等工程制圖軟件和辦公自動(dòng)化軟件。 5、具有扎實(shí)的弱電...

研發(fā)經(jīng)理

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-藍(lán)山上城 1人
2024-09-13
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求,進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā); 2、根據(jù)研發(fā)方向,開展新產(chǎn)品研發(fā)工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行工藝改良; 4、對(duì)研發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試及數(shù)據(jù)分析; 5、負(fù)責(zé)研發(fā)部技術(shù)支持及日常產(chǎn)品培訓(xùn)。 任職資格: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有電子、通訊、機(jī)電、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)信息技術(shù)等理工科專業(yè)背景; 2、具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和推進(jìn)能力,能很好地與客戶和合作伙伴進(jìn)行溝通; 3、對(duì)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)管理有較深的理解和大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉技術(shù)管理方法,有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能協(xié)調(diào)技術(shù)部開展工作; 4、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能快速、全面地掌握產(chǎn)品的流程和技術(shù)特點(diǎn); ...
; 2、監(jiān)督檢查下屬部門工作落實(shí)與進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正、處理; 3、解決下屬部門無法處理的事物; 4、匯總下屬部門相關(guān)數(shù)據(jù)、與生產(chǎn)部對(duì)接; 5、負(fù)責(zé)大宗物品采購(gòu)的審核; 任職要求:有相應(yīng)的項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé): 1.組織實(shí)施審計(jì)工作; 2.與客戶建立良好的溝通,維護(hù)客戶關(guān)系; 3.監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查審計(jì)員的工作,保證項(xiàng)目的順利開展,能夠?qū)?xiàng)目組成員進(jìn)行有效的培訓(xùn)和指導(dǎo); 4.對(duì)項(xiàng)目組成員考核、晉級(jí)、解聘提出合理建議; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.擁有會(huì)計(jì)師事務(wù)所2年注冊(cè)執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn),可保證注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格并能夠轉(zhuǎn)入大華, 2.熟悉中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和審計(jì)準(zhǔn)則,能熟練編制集團(tuán)公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表;參加過上市公司、IPO項(xiàng)目審計(jì)工作并承擔(dān)重要審計(jì)領(lǐng)域的審計(jì)工作者優(yōu)先; 3.具有較強(qiáng)的抗壓能力,適應(yīng)出差; 4.為人誠(chéng)實(shí)正直,具備高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝飾工程的現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作; 2、參加現(xiàn)場(chǎng)裝飾工程的日常管理工作,協(xié)調(diào)土建、水電等專業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)配合工作,完成現(xiàn)場(chǎng)裝飾工程施工日志的準(zhǔn)確記錄; 3、負(fù)責(zé)收集裝飾工程材料、設(shè)備的價(jià)格,懂得相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí),負(fù)責(zé)進(jìn)行成本核算,為企業(yè)的決策提供依據(jù); 4、施工過程中,負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題; 5、負(fù)責(zé)施工單位、監(jiān)理單位及材料設(shè)備供應(yīng)商的管理和評(píng)價(jià); 6、參與工程計(jì)劃的編制并按時(shí)向公司報(bào)送實(shí)際進(jìn)度款; 7、負(fù)責(zé)審核施工單位報(bào)送的土建施工進(jìn)度款的撥付申請(qǐng),并跟蹤、檢查、監(jiān)督、審核其工作; 8、參與工程變更的審核、鑒定,...
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目工程管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,建立和優(yōu)化工程管理制度、流程與工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等; 2、負(fù)責(zé)制訂工程部工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)公司各實(shí)施項(xiàng)目的全過程管理,包括工程質(zhì)量管理、進(jìn)度管控、成本控制優(yōu)化、安全施工等; 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程的成本核算和控制,制訂并執(zhí)行資金使用計(jì)劃,配合其它部門完成投標(biāo)報(bào)價(jià)核定等; 5、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員現(xiàn)場(chǎng)管理和勞務(wù)費(fèi)結(jié)算與支付,并配合進(jìn)行勞動(dòng)糾紛處理; 6、根據(jù)施工合同內(nèi)容,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)管、安全、文明施工等進(jìn)行巡查、指導(dǎo)、評(píng)比,根據(jù)公司相關(guān)制度對(duì)各工程項(xiàng)目進(jìn)行有效管理; 7、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項(xiàng)目建設(shè)與各方(業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位、其它相關(guān)部門等...
2024-09-12
職位描述:1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期標(biāo)書制作,各部門材料交接,信息跟進(jìn)。2.負(fù)責(zé)遵循公司標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理流程,進(jìn)行項(xiàng)目管理,進(jìn)行項(xiàng)目交付,項(xiàng)目中期跟隨項(xiàng)目走,實(shí)地監(jiān)督施工,監(jiān)管施工進(jìn)程和儀器設(shè)備簽收,確保項(xiàng)目目標(biāo)和收益實(shí)現(xiàn)。3.根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃及管理規(guī)范,進(jìn)行項(xiàng)目溝通、協(xié)調(diào)施工中出現(xiàn)的各方面問題,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)施工問題等,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查;4.項(xiàng)目后期,可獨(dú)立完成設(shè)備調(diào)試、項(xiàng)目初驗(yàn)及終驗(yàn),及時(shí)匯報(bào)總整改驗(yàn)收問題及措施。5.檢查考核項(xiàng)目管理的工作質(zhì)量,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系,主動(dòng)解決工作中出現(xiàn)的問題;6.參加并組織需求評(píng)審會(huì)、排期會(huì)、復(fù)盤會(huì)議。7.參與PMO項(xiàng)目管理流程規(guī)范的改進(jìn)、優(yōu)化,參加項(xiàng)目...
1、有10kV等電力工程施工項(xiàng)目管理3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)網(wǎng)、配網(wǎng)、技改大修等項(xiàng)目情況,能獨(dú)立履行好項(xiàng)目經(jīng)理的相關(guān)工作; 2、具有機(jī)電專業(yè)二級(jí)建造師證+安全生產(chǎn)考核B證、工程師以上職稱等優(yōu)先;
1、要求從事旅游專業(yè)或教育培訓(xùn)行業(yè)3年以上 2、本科以上學(xué)歷,有良好的影響 3、要求有招生統(tǒng)籌能力,出行組織營(yíng)地能力 4、有良好的溝通表達(dá)能力和工作管理,實(shí)施計(jì)劃 5、主要工作內(nèi)容包括,公司研學(xué)項(xiàng)目策劃統(tǒng)籌,市場(chǎng)合作營(yíng)銷,理解當(dāng)前教育政策,協(xié)助管理公司研學(xué)其他事項(xiàng) 薪酬***,5-8k固定加項(xiàng)目分紅 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):培訓(xùn)/輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)·學(xué)校/學(xué)歷教育·旅游/景區(qū)
2024-09-12
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息并及時(shí)反饋與跟蹤,老客戶維護(hù)和新市場(chǎng)開拓; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的分析、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、把控,保證項(xiàng)目能順利進(jìn)行。 任職要求: 1、形象好、氣質(zhì)佳、有良好的溝通能力; 2、具有一定的社會(huì)資源和市場(chǎng)開發(fā)能力; 3、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神
工作職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)新能源EPC項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,執(zhí)行公司的管理制度,維護(hù)公司的 合法權(quán)益。 3、負(fù)責(zé)和甲方保持良好的溝通,按照甲方要求完成項(xiàng) 目推進(jìn)進(jìn)度,提高份額轉(zhuǎn)化。 4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全施工管理和文明施工管理。 5、負(fù)責(zé)與發(fā)包人、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào),解決項(xiàng)目中出現(xiàn) 的問題。 6、計(jì)劃工程成本的支出,分解和劃分各種費(fèi)用。 7、負(fù)責(zé)工程施工、驗(yàn)收、審計(jì)、結(jié)算、回款等工作。 任職資格: 1、新能源類、能源類、電氣類、工程類、管理類等理工科相關(guān)專業(yè); 2、能獨(dú)立應(yīng)對(duì)新能源電站的對(duì)接協(xié)調(diào)工作,具有光伏施工經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉掌握國(guó)家及南網(wǎng)相關(guān)電力工程設(shè)...
任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,工程管理、電氣、土木、機(jī)械、能源等工程類等相關(guān)專業(yè); 2、8年及以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,具有機(jī)電工程專業(yè)建造師證書優(yōu)先; 3、作為總承包單位項(xiàng)目經(jīng)理主持完成過電力工程業(yè)績(jī)不少于
任職資格: 1、建筑工程或土木工程建筑類相關(guān)專業(yè),具有5年以上水利工程、供水管網(wǎng)、隧道工程項(xiàng)目經(jīng)理施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的相關(guān)施工技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
基本要求: 1、5年以上種植業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)或有農(nóng)資銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、農(nóng)學(xué)、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)方向。 3、有志于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責(zé): 1、按照公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)制定工作計(jì)劃。 2、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù),監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3、根據(jù)種植情況設(shè)計(jì)技術(shù)方案并督導(dǎo)實(shí)施。組織種植人員作相關(guān)技能培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。 5、激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開技術(shù)會(huì)議。 6、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 年薪:15-30W 合伙人機(jī)制...
工作職責(zé): 1、開展項(xiàng)目管理工作,包括售前、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、人員等; 2、開展產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括需求調(diào)研與分析、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)、產(chǎn)品測(cè)試等各個(gè)方面的工作,確保系統(tǒng)上線可用、好用,達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo); 3、拆解項(xiàng)目需求,安排任務(wù),組織實(shí)施交付; 4、根據(jù)客戶需求,尋找合適的解決方案并編制相關(guān)文檔; 5、與客戶、合作伙伴等建立良好關(guān)系。 任職資格: 1、35歲以下,5年以上政企信息化、數(shù)字化實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的IT技術(shù)基礎(chǔ),理解主流軟件開發(fā)框架,具有3年以上政企信息化項(xiàng)目實(shí)施管理者優(yōu)先。 2、有豐富的政企信息化、數(shù)字化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 3、具有基礎(chǔ)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力...
一、工作能力要求 1、具有較好的溝通、組織、規(guī)劃能力 2、有檔案整理及數(shù)字化業(yè)務(wù)的主管工作經(jīng)驗(yàn) 3、有管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn) 二、崗位工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)檔案整理項(xiàng)目的實(shí)施、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理 2、對(duì)保證項(xiàng)目的順利完工負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目客戶進(jìn)行維護(hù) 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組人員操作技能培訓(xùn) 5、協(xié)同業(yè)務(wù)員做項(xiàng)目調(diào)研及出調(diào)研報(bào)告 三、薪資范疇 1、試用期:3500-4000(1-3個(gè)月) 2、轉(zhuǎn)正后:4500-6000 四、其他要求 能接受領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)工作安排及調(diào)動(dòng)、檔案數(shù)字化整理工作行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上、有駕駛證優(yōu)先
約 239 個(gè)崗位

南寧項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 3.9%
    3K
  • 9.8%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 19.8%
    8K-1W
  • 28.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,高中占0.3%,大專占0.9%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.4%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP