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南寧物業(yè)綜合維修招聘

共找到 3條 南寧 物業(yè)綜合維修 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現代城 1人
2024-11-03
劉景德
崗位職責:
1、負責與其它部門、委外維保單位的溝通協(xié)調工作。
2、加強安全管理,落實安全作業(yè)制度,每日巡查設施設備做好維護保養(yǎng)。
3、規(guī)范設施設備管理,保證設施設備高效、低耗、安全運行。
4、健全設施設備檔案,編制設施設備臺賬,設置設施設備標識。
5、制定設施設備年度維護保養(yǎng)計劃和巡查標準,并監(jiān)督落實。
6、制定部門年度費用預算,加強管理成本控制。
7、撰寫部門年、月度工作計劃和工作總結。
8、編制部門并培訓應急預案,建立應急機制,處理突發(fā)事件。
9、負責工程維修特約服務、公共設施設備維修的管理工作。
10、負責房屋、公共設施設備的前期介入、承接查驗工作,跟進工程遺留問題。
11、負責裝修的方案審批與現場管理和各項驗收工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,工程類相關專業(yè),持有電工證。
2、至少5年以上工程類相關工作經驗,擁有2年以上工程管理經驗,具有商業(yè)項目、寫字樓、小區(qū)住宅等物業(yè)公司工程實際操作經驗和工程管理工作經驗。
3、熟練掌握工程專業(yè)的理念、技術、知識、規(guī)范、流程等,綜合知識全面。
4、熟悉大型設備的運行、維護、保養(yǎng),熟悉電氣、自動化設備控制、水電等設施維修,熟悉一級、二級維保,具備專業(yè)技術知識培訓經驗優(yōu)先;處理過或組織過大型設備維修經歷優(yōu)先。
5、熟悉物業(yè)服務工作內容及流程,具備良好的管理能力、溝通能力、表達能力及組織協(xié)調能力。
6、接受廣西區(qū)內異地調遣。
崗位職責:
1、負責物業(yè)項目的人員管理及各項現場管理,協(xié)調本部門與其他部門、外聯(lián)相關部門的關系;
2、指導監(jiān)督項目工作執(zhí)行情況,保證物業(yè)管理服務質量達標;
3、咨詢和聽取業(yè)主的各項意見,參與對重大物業(yè)處理投訴的處理,與業(yè)主保持良好的關系;
4、負責制定、修訂、完善各項規(guī)章制度、工作流程及相關規(guī)范性文件;
5、落實人員做好物業(yè)內樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養(yǎng)護、安防、車輛管理及依法制止違規(guī)裝修和違章搭建等具體管理服務工作;
6、統(tǒng)籌做好物業(yè)的驗收、接管和移交組織安排,溝通協(xié)調解決各種遺留問題,確保交樓工作正常,維護公司良好聲譽;
7、負責下屬員工的管理、培養(yǎng)和考核工作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,物業(yè)管理類、房地產管理類及相關專業(yè)畢業(yè)
2、五年以上相關工作經驗,二年以上相關部門管理工作經驗,有管理寫字樓的經驗。
3、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
4、具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關能力。
5、知識面廣,知識結構較全面,具有豐富的行業(yè)經驗及管理經驗;具有較高的綜合素質,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識;熟練使用電腦和辦公軟件。
一、崗位職責
1、執(zhí)行區(qū)域內物業(yè)服務中心派工單的維修任務;
2、負責日常機房基礎設備計劃檢修和保養(yǎng)。
二、任職要求
1、中專及以上學歷,持有電工上崗證(或特殊工種上崗證);
2、有良好的團隊合作精神,工作積極主動,責任心強,有小區(qū)物業(yè)相同崗位工作經驗者優(yōu)先。
三、上班時間
上午8:30-12:00、下午14:00-18:00,月休6天。
約 3 個崗位
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南寧 綜合維修工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
  • 6.1%
    2K
  • 30.3%
    3K
  • 59.1%
    4K
  • 1.5%
    5K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧綜合維修工招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
南寧綜合維修工招聘需要什么經驗?不限經驗占98.5%,1-3年占1.5%。
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