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南寧辦公設(shè)備公司文字編輯策劃招聘

共找到 2條 南寧 文字編輯策劃 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
人事部
崗位要求:
1、三年以上拼多多/淘系/抖音運營經(jīng)驗,熟悉各平臺操作和運營流程,策劃及活動推廣運營有0-1運營經(jīng)驗優(yōu)先:
2、獨力操盤,善于總結(jié)分析,對數(shù)據(jù)敏感;
3、良好的溝通能力,有目標(biāo)感,有計劃,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),反應(yīng)敏捷
崗位職責(zé):
1、關(guān)注平臺運營環(huán)境、交易規(guī)則的動態(tài)變化、
運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)
整網(wǎng)店運營;
2、負(fù)責(zé)店鋪的推廣:推廣及費用預(yù)算,關(guān)鍵字設(shè)定,文字編輯,圖片測試,調(diào)整每日關(guān)鍵詞、出價地區(qū)人群、消費群體達(dá)到合理投入產(chǎn)出,提高店鋪點擊率和瀏覽量;
3、策劃店鋪促銷活動方案并提報,制定活動預(yù)算、活動引流,完成活動考核指標(biāo)
4、店鋪商品描述信息的整理,產(chǎn)品上下架操作、頁面裝修;
5、后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控:營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、顧客管理、優(yōu)化店鋪及商品排名;
6、客服和美工的工作對接:推進(jìn)店鋪營銷活動,保持網(wǎng)店的正常運作;
月休4天,節(jié)假日休息放假/調(diào)休!工作穩(wěn)定,
無責(zé)底薪+業(yè)績分潤+福利+補(bǔ)貼+社保
2024-11-09
人事部
崗位要求:
1、三年以上拼多多/淘系/抖音運營經(jīng)驗,熟悉各平臺操作和運營流程,策劃及活動推廣運營有0-1運營經(jīng)驗優(yōu)先:
2、獨力操盤,善于總結(jié)分析,對數(shù)據(jù)敏感;
3、良好的溝通能力,有目標(biāo)感,有計劃,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),反應(yīng)敏捷
崗位職責(zé):
1、關(guān)注平臺運營環(huán)境、交易規(guī)則的動態(tài)變化、
運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)
整網(wǎng)店運營;
2、負(fù)責(zé)店鋪的推廣:推廣及費用預(yù)算,關(guān)鍵字設(shè)定,文字編輯,圖片測試,調(diào)整每日關(guān)鍵詞、出價地區(qū)人群、消費群體達(dá)到合理投入產(chǎn)出,提高店鋪點擊率和瀏覽量;
3、策劃店鋪促銷活動方案并提報,制定活動預(yù)算、活動引流,完成活動考核指標(biāo)
4、店鋪商品描述信息的整理,產(chǎn)品上下架操作、頁面裝修;
5、后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控:營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、顧客管理、優(yōu)化店鋪及商品排名;
6、客服和美工的工作對接:推進(jìn)店鋪營銷活動,保持網(wǎng)店的正常運作;
月休4天,節(jié)假日休息放假/調(diào)休!工作穩(wěn)定,
無責(zé)底薪+業(yè)績分潤+福利+補(bǔ)貼+社保
約 2 個崗位
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南寧 文案編輯招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
  • 2.5%
    2K
  • 27.1%
    3K
  • 39%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.8%
南寧文案編輯招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,中專占0.4%,大專占0.4%,本科占0.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧文案編輯招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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