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職位描述:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)拓業(yè)務(wù)、客戶關(guān)系的管理與維護(hù);
2、負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)節(jié)奏,重點(diǎn)推進(jìn)教育行業(yè)、政府行業(yè)信息化、智慧化業(yè)務(wù)的開(kāi)拓;
3、整合并調(diào)配廠家資源,開(kāi)展對(duì)客戶的方案推廣交流、產(chǎn)品的測(cè)試與入圍;
任職要求:
1、大專以上,通信工程、電子信息、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)畢業(yè);
2、1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉系統(tǒng)集成業(yè)務(wù);
3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、較好的服務(wù)意識(shí),學(xué)習(xí)能力較強(qiáng);
4、有行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
月薪:4000-6000元,優(yōu)秀畢業(yè)生愿意從事銷(xiāo)售行業(yè),肯學(xué)習(xí)也可考慮。本崗位非文職內(nèi)勤崗,偏銷(xiāo)售,請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷前仔細(xì)考慮。

文職專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-20
1、前臺(tái)接待2、負(fù)責(zé)電梯年檢各項(xiàng)事宜。3、維保平臺(tái)的數(shù)據(jù)更新及日常維保監(jiān)督。4、電梯檔案管理、倉(cāng)庫(kù)管理配件的出入庫(kù)登記。5、維保合同簽訂、維保費(fèi)的回款跟進(jìn)等事項(xiàng),配合工程部完成收梯事宜。6、維保項(xiàng)目投標(biāo)跟進(jìn)。7、學(xué)習(xí)制作投標(biāo)文件8、學(xué)習(xí)電梯設(shè)備,安裝報(bào)價(jià)9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)
2024-09-19
該崗位要求如下: 1、協(xié)助總經(jīng)理做好協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù); 2、精通otfce辦公軟件,對(duì)付日常文職工作; 3、23-35周歲,形象氣質(zhì)落落大方,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,有一定待人接物能力; 4

辦公室主任

3000-5000元
2024-09-17
1、負(fù)責(zé)公司人事管理工作,負(fù)責(zé)招聘工作; 2、負(fù)責(zé)公司的文案執(zhí)行工作; 3、負(fù)責(zé)做一些老板要求的文職工作 4、適應(yīng)出差(偶爾開(kāi)會(huì)出差去北海店) 包中餐 25~40歲 具有人事及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
崗位職責(zé): 1、報(bào)賬,報(bào)表等會(huì)計(jì)相關(guān)工作 2、匯總,營(yíng)運(yùn)等行政文職工作 3、其他臨時(shí)應(yīng)急事項(xiàng) 任職要求: 1、25歲以上
3、有良好的溝通能力、文職書(shū)面表述能力,能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件和Office辦公軟件。 4、熱愛(ài)注冊(cè)會(huì)計(jì)書(shū)行業(yè),保密意識(shí)強(qiáng),郡守審計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德、具備良好的溝通協(xié)作能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2024-09-17
1、大專以上學(xué)歷; 2、有1-2年以上從事與文職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者; 3、成熟穩(wěn)重、能吃苦耐勞,能熟悉掌握word、excel、PPT等辦公軟件的運(yùn)用; 4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力; 5、有積極樂(lè)觀
二、任職條件 1、23-35歲,大專以上學(xué)歷;醫(yī)學(xué)醫(yī)藥專業(yè)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)優(yōu)先等相關(guān)專業(yè),有醫(yī)藥、醫(yī)療器械銷(xiāo)售行業(yè)內(nèi)勤或標(biāo)書(shū)文職相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、性格外向、為人熱情,反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),做事干練,
接待客戶,開(kāi)單等文職工作
薪酬待遇: 文職:基本工資2000+業(yè)績(jī)提成 五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利 工作時(shí)間:周一至周五,8:30-18:00,周末雙休 駐點(diǎn)去浦發(fā)銀行 工作地址:南寧市青秀區(qū)金浦路22號(hào)
6、有懂點(diǎn)財(cái)務(wù),IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:周一至周五,8:30-18:00,具體看所屬營(yíng)業(yè)廳上下班時(shí)間,周末雙休 協(xié)理文職崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)協(xié)助完成銀行內(nèi)部的日常行政助理、文秘、溝通協(xié)調(diào)、上傳下達(dá)等事務(wù)性工作,及時(shí)完成管理部門(mén)安排
請(qǐng)面試客服主管(文職)仔細(xì)看下面要求過(guò)后再投簡(jiǎn)歷, 客服主管崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 上班時(shí)間:星期一到星期五 上午8點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到 …… 12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 南寧公司 客服主管(文職) 1名 1、25-35歲,做事干練! …… 5、有IT或OA同行工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售管理文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 6: 進(jìn)行招聘,錄用,培訓(xùn)及全面管理技術(shù)人員,調(diào)度和分配各技術(shù)人員工作,協(xié)調(diào)各分公司的技術(shù)團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌培訓(xùn)工作事務(wù)。
3.非財(cái)務(wù)專業(yè),有意向文職,財(cái)務(wù)發(fā)展者可。
6、有懂點(diǎn)財(cái)務(wù),IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
會(huì)宣傳冊(cè)設(shè)計(jì)等 4、負(fù)責(zé)接聽(tīng)公司電話. 5、負(fù)責(zé)公司商情和客戶信息收集與整理. 6、輔助行政人事等方面工作和公司網(wǎng)站維護(hù)及企業(yè)公眾微信平臺(tái)的運(yùn)作. 7、 負(fù)責(zé)公司后勤文職工作
6、有懂點(diǎn)財(cái)務(wù),IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
5、有點(diǎn)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
5、有點(diǎn)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
5、有IT或OA同行工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 6、有開(kāi)單發(fā)貨工作經(jīng)驗(yàn)更好。住所離工作地點(diǎn)星湖路不要太遠(yuǎn)!
約 25 個(gè)崗位
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南寧 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.6%
    2K
  • 44.4%
    3K
  • 24.6%
    4K
  • 9.6%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,中專占0.5%,大專占2.1%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.2%。
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