南寧-青秀區(qū) 10人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-35歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
呂經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容:1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。
2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。
3.反饋現(xiàn)在遇到的機械和電氣問題,主動收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因并持續(xù)改善
工作時間:正常班早8晚6,加班早8晚8,中間兩小時吃飯休息 上六休一 月休四天
2024-09-22
吳海峰
實習(xí)生:1.負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的自動售檢票專業(yè)票幣設(shè)備的維修維護(hù)和故障搶修工作,確保其安全、穩(wěn)定、可靠、健康運行。
2.票幣設(shè)備包含:點票機、點幣機、點鈔機、清分機、驗鈔機、編碼分揀機等。
2024-09-20
農(nóng)桂平
3000底薪+提成,綜合薪資6k以上(18歲---35歲)
工作內(nèi)容:
1、通過公司提供的客戶資源上門給客戶辦理安裝收銀設(shè)備,了解客戶服務(wù)需求信息,同時負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣。
2、熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題;
3、維護(hù)客戶關(guān)系
【崗位要求】
1、18-35歲
2、男女不限,品行良好
3、喜歡銷售,具有團隊合作意識
【晉升空間】
1、主管--總監(jiān)--合伙人
2、公平公正,透明的晉升機制,不分先來后到,能者達(dá)先
2024-09-17
廣西南寧市青秀區(qū)
工作內(nèi)容:換機器油封和電子設(shè)備等,巡查安全,巡查水電物的安全 年齡要求22-50歲,包吃包住
約 4 個崗位

南寧青秀區(qū)維修保養(yǎng)員招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū) 設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 23K,最多人拿:4K
  • 8%
    2K
  • 14%
    3K
  • 38%
    4K
  • 22%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 2%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96%
  • 大專
    4%
南寧青秀區(qū)設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96%,大專占4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    4%
南寧青秀區(qū)設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4%。

南寧 設(shè)備維修保養(yǎng)工程師百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)既定數(shù)量的船舶運營,符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營標(biāo)準(zhǔn);
2.計劃、管理、監(jiān)測并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費在預(yù)算控制內(nèi);
3.負(fù)責(zé)船隊船舶的績效評估并提出改進(jìn)措施以提高船舶績效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問題上給船長及輪機長提出建議;
6.管控船上的運營系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動;
7.監(jiān)測船舶績效趨勢,采取必要的補救措施使船舶運行最優(yōu)化;
8.評估并監(jiān)測船舶要求的報告,根據(jù)需要采取行動并通知辦公室其他部門和其他外部相關(guān)方;
9.負(fù)責(zé)船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準(zhǔn)備檢查報告(船旗、巴拿馬運河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準(zhǔn)備訪問報告,對觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機長一起準(zhǔn)備一年兩次、一年一次或季度的管理報告,得到船上管理層的認(rèn)可通過;
企業(yè)服務(wù)
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