南寧數(shù)據(jù)分析建模招聘
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南寧 數(shù)據(jù)分析建模 招聘
職位。好工作,上桂聘
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php研發(fā)工程師
8000-10000元2024-11-10呂海艷任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上編程研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);具有較高的思想政治覺(jué)悟和良好的職業(yè)道德、表達(dá)、分析及邏輯思維能力,能獨(dú)立承擔(dān)任務(wù)和有系統(tǒng)進(jìn)度把控能力;
2、熟悉IT算法思想,并具備基本算法設(shè)計(jì)能力;有較強(qiáng)解決問(wèn)題的能力,對(duì)OOD/OOP、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)有深刻的理解,具有良好的編寫(xiě)程序的習(xí)慣(代碼注釋/程序概設(shè)/詳設(shè)/數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)/單元測(cè)試);
3、對(duì)web技術(shù)(AJAX、JSON、web協(xié)議)有深刻理解;精通php進(jìn)行web研發(fā);熟練使用yii、tp等框架并熟悉實(shí)現(xiàn)原理;熟練掌握php內(nèi)存管理、錯(cuò)誤管理;熟練使用vue進(jìn)行前端研發(fā)的優(yōu)先;
4、熟練使用git;掌握MySQL、Redis、Nginx使用、調(diào)優(yōu);熟悉web安全防御、數(shù)據(jù)加解密/脫敏技術(shù);熟悉linux系統(tǒng)操作;
5、具備數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)庫(kù)分庫(kù)分表設(shè)計(jì)能力,有大型分布式、微服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)中臺(tái)搭建、應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;有海量數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、熟悉項(xiàng)目測(cè)試工作,熟練使用各種測(cè)試工具,能夠編寫(xiě)測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告等優(yōu)先考慮;
7、熟悉軟件研發(fā)問(wèn)題管理工具;具備敏捷管理思維優(yōu)先;
8、有互聯(lián)網(wǎng)金融類相關(guān)項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師
6000-11000元2024-11-03張峰崗位職責(zé):
數(shù)據(jù)處理與轉(zhuǎn)換:
負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)抽取、清洗、轉(zhuǎn)化等數(shù)據(jù)處理程序的開(kāi)發(fā)。
通過(guò)ETL/Cube數(shù)據(jù)建模,構(gòu)建基于數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)的分析工具。
技術(shù)支持與優(yōu)化:
為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)提供技術(shù)支持,完成應(yīng)用系統(tǒng)的搭建、優(yōu)化、升級(jí)工作,保證平臺(tái)穩(wěn)定運(yùn)行。
解決大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)過(guò)程中的技術(shù)難點(diǎn)和性能調(diào)優(yōu)工作。
參與數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)高效率、高靈活性的查詢、分析和數(shù)據(jù)挖掘。
項(xiàng)目開(kāi)發(fā)與實(shí)施:
參與大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的整體技術(shù)方案設(shè)計(jì)、技術(shù)選型,并完成相應(yīng)功能模塊的代碼開(kāi)發(fā)與測(cè)試。
負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、實(shí)施和維護(hù)工作,包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、處理、分析平臺(tái)的搭建。
文檔編寫(xiě)與培訓(xùn):
編寫(xiě)系統(tǒng)的需求分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和部署文檔等。
整理和提交技術(shù)文檔,負(fù)責(zé)核心功能模塊的代碼編寫(xiě)和測(cè)試工作。
技術(shù)研究與創(chuàng)新:
研發(fā)技術(shù)發(fā)展方向,新技術(shù)領(lǐng)域的探索,引入并驗(yàn)證數(shù)據(jù)治理平臺(tái)領(lǐng)域新技術(shù),提供系統(tǒng)效能。
任職要求:
教育背景:
計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、自動(dòng)化、通信等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
技術(shù)技能:
熟練掌握J(rèn)ava開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,并具備快速學(xué)習(xí)其他開(kāi)發(fā)語(yǔ)言的能力。
熟悉Hadoop、Spark、Flink等大數(shù)據(jù)處理框架及其生態(tài)系統(tǒng),如HDFS、Hive、HBase等。
熟練使用SQL,熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)原理,熟練掌握至少一種主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)(如Oracle、MySQL)和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)(如Redis、MongoDB)。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):
擁有3年以上大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有大數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、商務(wù)智能(BI)等方面的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
知識(shí)與能力:
對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法有深入了解,具備較強(qiáng)的系統(tǒng)分析能力、邏輯思維能力和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。
具備良好的溝通能力和主動(dòng)性,抗壓能力強(qiáng),能夠自我學(xué)習(xí),善于鉆研新技術(shù)。
有社保、醫(yī)療、證券、基金等行業(yè)應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
科研助理
15000-20000元2024-11-011.研究生,碩博均可,有比較富裕的時(shí)間以確保工作的完成,條件優(yōu)秀的能勝任科研工作的本科生也可以考慮;
2.能熟練搜索國(guó)內(nèi)外中英文有關(guān)文獻(xiàn)并按要求梳理歸類各類科研成果與觀點(diǎn);
3.能熟練使用面板數(shù)據(jù)分析方法、SPSS、Cite Space可視化軟件、Stata等統(tǒng)計(jì)分析工具(至少是一種),能結(jié)合有關(guān)統(tǒng)計(jì)工具的特點(diǎn)設(shè)計(jì)高效度高信度的問(wèn)卷量表并能夠根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果結(jié)合學(xué)科前沿進(jìn)行文字描述與相關(guān)學(xué)理分析與解釋等;
4.相關(guān)學(xué)科學(xué)理性強(qiáng)、科研邏輯思維與技術(shù)思路清晰(最基本的要求是:對(duì)于研究選題對(duì)象內(nèi)容的學(xué)術(shù)史的梳理、述與評(píng)、現(xiàn)狀、存在問(wèn)題、原因分析與對(duì)策等應(yīng)體現(xiàn)出比較強(qiáng)的邏輯對(duì)應(yīng)性與針對(duì)性)、科研寫(xiě)作能力強(qiáng),能運(yùn)用定性研究方法和定量研究方法進(jìn)行學(xué)術(shù)研究與論文撰寫(xiě);
5.熟悉數(shù)學(xué)建模更佳;
6.學(xué)科專業(yè)背景:不限;
7.研究領(lǐng)域偏向:應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué) 、教育學(xué)(現(xiàn)代教育技術(shù)方向也可以)、管理學(xué)、心理學(xué)、新聞傳播學(xué) 、馬哲 馬中化 思政等;
8.其他符合公司要求的條件。 -
java工程師
10000-15000元2024-11-014.精通SQL,熟練主流數(shù)據(jù)庫(kù)Oracle/Mysql,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)建模能力和數(shù)據(jù)庫(kù)分庫(kù)分表設(shè)計(jì)能力。 …… 6.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的問(wèn)題分析能力、對(duì)外溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和系統(tǒng)進(jìn)度把控能力,能獨(dú)立承擔(dān)任務(wù)。 7.有大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn),包括hadoop/storm/spark/hbase/ELK等。 -
大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師
14000-15000元2024-10-31黃勇民負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)系統(tǒng)項(xiàng)目管理、技術(shù)方案設(shè)計(jì)、功能開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品交付;負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需求分析與評(píng)估;負(fù)責(zé)軟件質(zhì)量控制,保證系統(tǒng)開(kāi)發(fā)質(zhì)量;負(fù)責(zé)銀行大數(shù)據(jù)相關(guān)系統(tǒng)的生產(chǎn)運(yùn)維支持;負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)管理和協(xié)調(diào)工作。 …… 1.原則上年齡在32周歲以下; 2.具有3年及以上大數(shù)據(jù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷; 3.具有數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)挖掘,算法,對(duì)數(shù)據(jù)具有良好的敏感度,有數(shù)據(jù)清洗、分析、挖掘和建模經(jīng)驗(yàn); …… 4.具備豐富的IT行業(yè)知識(shí),了解各種技術(shù)架構(gòu),熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)及原理,熟練使用Hadoop體系的常用組件:Hive、HBase、Spark、Elasticsearch、Kafka、Flink等; 5 …… .思維清晰敏捷,邏輯分析能力強(qiáng),有獨(dú)立進(jìn)行軟件設(shè)計(jì)和解決問(wèn)題的能力; 6.具有較好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 7.參與過(guò)銀行大型項(xiàng)目建設(shè)或具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱/相關(guān)資格證書(shū)的,同等條件下優(yōu)先考慮
約 5 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
南寧相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)分析數(shù)據(jù)整理銷售數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析用戶分析數(shù)據(jù)需求分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理直播數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)管理大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)處理分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析崗經(jīng)營(yíng)分析主管數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)分析專家銷售數(shù)據(jù)分析主管系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)整理實(shí)習(xí)生經(jīng)營(yíng)分析崗數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用信息數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)需求助理
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5176
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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8.8%3K
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41.2%4K
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17.6%5K
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14.7%6K-8K
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11.8%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷94.1%
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大專5.9%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,大專占5.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.1%
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1-3年5.9%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.1%,1-3年占5.9%。