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南寧數(shù)據(jù)分析分析招聘

共找到 952條 南寧 數(shù)據(jù)分析分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司公眾號、小程序、抖音、小紅書等自媒體賬號運(yùn)營,提升曝光率及賬號影響力;
2、制定新媒體運(yùn)營策略,包括內(nèi)容選題策劃、文章撰寫,發(fā)布把控等;
3、研究新媒體平臺及競品的內(nèi)容生產(chǎn)和運(yùn)營玩法,優(yōu)化運(yùn)營方案。
任職要求:
1、具有2年以上短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有成功的短視頻賬號運(yùn)營案例者優(yōu)先,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
2、扎實(shí)文筆,擅長品牌稿,自媒體軟文,能夠精確提煉品牌價(jià)值及亮點(diǎn)。
2024-11-11
工作內(nèi)容:
熟悉有贊平臺程序的日常運(yùn)營和維護(hù),包括數(shù)據(jù)分析、用戶運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營等,以提高項(xiàng)目活躍度、用戶體驗(yàn)及公司整體利益。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司商城的日常運(yùn)營工作,商品運(yùn)營活動設(shè)置、頁面調(diào)整、日常維護(hù)、問題處理、應(yīng)急處置、技術(shù)支持及中臺服務(wù),系統(tǒng)管理等,保障應(yīng)用系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行;
2、小程序、商城內(nèi)容的制作與更新頁面管理及優(yōu)化,配合其他平臺進(jìn)行營銷推廣及用戶關(guān)系維護(hù)。
任職要求:
1、有有贊平臺工作或者其他類似小程序1-3年及以上微商城操盤經(jīng)驗(yàn),平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉微信生態(tài)規(guī)則及玩法;有贊小程序商城成功操盤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及信息整合能力,邏輯清晰,善于快速學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對測風(fēng)塔或中尺度數(shù)據(jù)進(jìn)行風(fēng)資源分析;
2.負(fù)責(zé)風(fēng)電場宏觀選址、測風(fēng)塔選址、微觀選址、機(jī)組選型及發(fā)電量計(jì)算等工作;
3.編寫風(fēng)電場可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)報(bào)告等相關(guān)章節(jié)。
任職資格:
1、風(fēng)能與動力工程、空氣動力學(xué)、新能源、氣象、風(fēng)能等相關(guān)專業(yè);
2、熟練運(yùn)用風(fēng)能資源評估等相關(guān)專業(yè)軟件;
3、具有獨(dú)立完成風(fēng)電場風(fēng)資源規(guī)劃、選址設(shè)計(jì)工作的能力;
4、能適應(yīng)出差工作;
5、3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
6、大學(xué)本科及以上學(xué)歷且中級以上職稱,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬本要求。
2024-11-11
人事部
對售后服務(wù)活動進(jìn)行回訪,做好售后服務(wù)回訪臺賬記錄; 3、整理匯總部門各項(xiàng)費(fèi)用票據(jù)報(bào)上級審批; 4、短視頻運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司新媒體賬號(包括微信視頻號、抖音等平臺)的內(nèi)容規(guī)劃、編輯和日常管理; 5、監(jiān)測和分析新媒體賬號數(shù)據(jù)

凈菜加工主管

5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-廣西農(nóng)墾大廈 1人
2024-11-11
5、數(shù)據(jù)分析:?負(fù)責(zé)組織對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、?匯總,?并提出優(yōu)化建議。? 6、員工培訓(xùn):?負(fù)責(zé)對員工的工作指導(dǎo)和培訓(xùn),?組織對員工進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn),?提高員工的質(zhì)量意識。? …… 5、能力要求:?具備較強(qiáng)的品質(zhì)管理、?流程優(yōu)化、?統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,?具備良好的分析問題和解決問題的能力。?同時(shí),?需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、?溝通能力、?執(zhí)行能力等。?
1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站賬號日常運(yùn)營維護(hù)與推廣工作,提升關(guān)鍵詞排名與產(chǎn)品轉(zhuǎn)化效果; 2、熟悉國際站平臺規(guī)則,了解阿里最新規(guī)則和發(fā)展動態(tài)并及時(shí)提供優(yōu)化方案; 3、熟悉關(guān)鍵詞挖掘渠道,擅長關(guān)鍵詞分析、篩選 …… ,建立關(guān)鍵詞庫; 4、產(chǎn)品精準(zhǔn)發(fā)布及質(zhì)量控制,針對產(chǎn)品關(guān)鍵詞,標(biāo)題,圖片,視頻,詳情內(nèi)頁優(yōu)化等能熟練掌控; 5、每天監(jiān)控統(tǒng)計(jì)后臺數(shù)據(jù),針對點(diǎn)擊率、反饋率、旺鋪轉(zhuǎn)化率等定期進(jìn)行系統(tǒng)分析并作優(yōu)化調(diào)整; …… 6、熟練P4P推廣與數(shù)據(jù)分析,選品打造爆款,測試關(guān)鍵詞出價(jià)與有效性,推廣產(chǎn)品的效果測試等; 7、優(yōu)化供應(yīng)商服務(wù)指數(shù)各項(xiàng)指標(biāo)維度,提升各賬號的供應(yīng)商服務(wù)能力。 …… 9、英語專業(yè)專業(yè)4級以上 10.有快消品的從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 1、大專以上學(xué)歷,1-3年或以上阿里巴巴國際站運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 2、具有獨(dú)立運(yùn)營阿里巴巴國際站的能力,熟悉國際站規(guī)則和營銷推廣技巧; 3、擅長數(shù)據(jù)分析 …… ,能夠根據(jù)效果分析提出改善方案; 4、熟練辦公軟件; 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。

校長

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-亞航財(cái)富中心 1人
2024-11-11
招生續(xù)費(fèi)管理,營運(yùn)主任,團(tuán)隊(duì)管理,銷售管理 崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并完成校區(qū)營運(yùn)方案與各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)及管理任務(wù); 2.對招生、續(xù)費(fèi)目標(biāo)等做好任務(wù)分解,過程監(jiān)控,落地執(zhí)行; 3.對數(shù)據(jù)負(fù)責(zé) …… 銷售業(yè)務(wù)3年以上工作經(jīng)歷,優(yōu)秀銷售人員或者金牌銷售人員,具備一定的管理能力; 2.曾經(jīng)從事市場、銷售管理崗位者優(yōu)先,有綜合管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.對市場有足夠敏銳度,有市場開拓精神,有狼性,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理與分析能力
2024-11-11
徐女士
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶渠道開拓及維護(hù),完成工作指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集,拓展業(yè)務(wù)渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務(wù)模式; 3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行,維護(hù)客戶關(guān)系,促成戰(zhàn)略合作達(dá)成 …… ; 4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評估; 5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績;; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。
2024-11-11
1.研究生,碩博均可,有比較富裕的時(shí)間以確保工作的完成,條件優(yōu)秀的能勝任科研工作的本科生也可以考慮; 2.能熟練搜索國內(nèi)外中英文有關(guān)文獻(xiàn)并按要求梳理歸類各類科研成果與觀點(diǎn); 3.能熟練使用面板數(shù)據(jù)分析方法 …… 、SPSS、Cite Space可視化軟件、Stata等統(tǒng)計(jì)分析工具(至少是一種),能結(jié)合有關(guān)統(tǒng)計(jì)工具的特點(diǎn)設(shè)計(jì)高效度高信度的問卷量表并能夠根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果結(jié)合學(xué)科前沿進(jìn)行文字描述與相關(guān)學(xué)理分析與解釋等; …… 4.相關(guān)學(xué)科學(xué)理性強(qiáng)、科研邏輯思維與技術(shù)思路清晰(最基本的要求是:對于研究選題對象內(nèi)容的學(xué)術(shù)史的梳理、述與評、現(xiàn)狀、存在問題、原因分析與對策等應(yīng)體現(xiàn)出比較強(qiáng)的邏輯對應(yīng)性與針對性)、科研寫作能力強(qiáng),能運(yùn)用定性研究方法和定量研究方法進(jìn)行學(xué)術(shù)研究與論文撰寫
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)產(chǎn)品調(diào)研、需求收集、分析和整理等; 2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)產(chǎn)品需求文檔、業(yè)務(wù)設(shè)定、流程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品原型輸出、產(chǎn)品文檔撰寫; 3.熟悉建筑行業(yè)系統(tǒng)產(chǎn)品特點(diǎn)和行規(guī),熟悉建筑行業(yè)人員的不同場合的使用場景要求 …… ; 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線驗(yàn)收,根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)優(yōu)化系統(tǒng)流程和操作; 6.良好溝通設(shè)計(jì)和研發(fā)團(tuán)隊(duì),準(zhǔn)確傳達(dá)需求; 7.上級安排的其他工作; 8.全日制本科軟件設(shè)計(jì)或建筑行業(yè)相關(guān)專業(yè); 9.3年以上的產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
2024-11-11
單先生
1.負(fù)責(zé)總體跟進(jìn)庫存周轉(zhuǎn)率、當(dāng)季新品售磬率、期貨合同執(zhí)行率、庫銷比等產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),并對市場推廣、銷售策略提出合理化建議。 …… 3、負(fù)責(zé)確定貨品上市波段、庫存商品重組與當(dāng)季貨品轉(zhuǎn)流規(guī)劃工作;根據(jù)各店鋪銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),合理調(diào)配商品。 …… 5、了解和掌握渠道貨品的銷售走勢,落實(shí)具體的貨品調(diào)配計(jì)劃;針對銷售數(shù)據(jù)分析及時(shí)了解渠道商品銷售狀況,控制商品進(jìn)、銷、存,為店鋪調(diào)配適宜商品,確保貨品正常流轉(zhuǎn)。
2024-11-11
吳德棠
定期分析銷售數(shù)據(jù),提出改進(jìn)策略以優(yōu)化產(chǎn)品布局與促銷活動。 【任職要求】 1. 大專及以上學(xué)歷,具備零售或商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2. 具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和人際溝通能力,能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣; 3. …… 熟悉商場運(yùn)營管理,熟悉消費(fèi)者行為分析; 4. 有較強(qiáng)的解決問題能力和決策能力。

招商專員

4000-5000元
2024-11-11
收集市場信息和客戶反饋,分析市場動態(tài)和競爭情況,為市場策略調(diào)整提供依據(jù)。 6.?協(xié)助辦理客戶入駐的各項(xiàng)手續(xù),確保入駐流程順利進(jìn)行。 7.?參與市場推廣活動的策劃和執(zhí)行,提高市場知名度和吸引力。 …… 具備較強(qiáng)的分析和解決問題能力,能夠快速應(yīng)對各種情況。 8.?熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
2024-11-11
高女士
行政人事主管
任職要求: 1.有3年以上電商平臺運(yùn)營和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),擅長線上爆品打造; 2.具有較強(qiáng)的邏輯能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力; 3.具有良好的統(tǒng)籌和溝通協(xié)調(diào)能力,善于整合資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo); 4
2024-11-11
韋小姐
年以上機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位大客戶商務(wù)拓展背景; 2、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷; 3、具備商旅場景的業(yè)務(wù)背景有限,具備企業(yè)級OA ERP、企業(yè)級Saas產(chǎn)品拓展背景優(yōu)先; 4、較好的行業(yè)總結(jié)分析和業(yè)務(wù)判斷能力 …… ; 5、對數(shù)據(jù)具備較強(qiáng)敏感度,具備基礎(chǔ)的產(chǎn)品理解能力和基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)運(yùn)營能力。
電子商務(wù)、英語、外貿(mào)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先); 2、擁有跨境電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解各平臺相關(guān)操作流程,熟悉東南亞市場; 3、具備良好的溝通、談判技巧,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、應(yīng)變能力、抗壓能力; 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力 …… 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各平臺賬號、店鋪的日常管理維護(hù)和運(yùn)營; 2、熟悉平臺規(guī)則和政策,規(guī)避觸碰平臺紅線規(guī)則,并能夠不斷適應(yīng)平臺政策的更新; 3、收集、分析平臺類目及競爭對手數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略,制定推廣計(jì)劃 …… ; 4、定期統(tǒng)計(jì)店鋪數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,總結(jié)經(jīng)營報(bào)告,更新產(chǎn)品上架計(jì)劃,完成公司制定的業(yè)績目標(biāo)。
2024-11-11
張偉
抖音運(yùn)營工作內(nèi)容包括直播前的腳本撰寫、定位的確定、日常運(yùn)營、內(nèi)容規(guī)劃、投放與效果跟進(jìn)、數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析、競品分析等1。 …… 日常性工作包括收集整理可用于抖音短視頻的內(nèi)容素材、撰寫抖音短視頻腳本、統(tǒng)計(jì)分析抖音平臺相關(guān)數(shù)據(jù)、負(fù)責(zé)抖音、快手等一系列短視頻平臺的更新及維護(hù)等3。 …… 此外,還需要監(jiān)控數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和調(diào)整抖音投放策略并定期形成分析報(bào)告,根據(jù)用戶畫像建立有效運(yùn)營及內(nèi)容產(chǎn)出,提高用戶的關(guān)注度和轉(zhuǎn)化率,對粉絲增長負(fù)責(zé)4。
2024-11-11
雷主管
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)店面同事,完成公司月度/年度的銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司要求,店面退貨、運(yùn)營成本控制目標(biāo)達(dá)標(biāo); 3、負(fù)責(zé)組織同事做好日常衛(wèi)生與食品安全工作; 4、組織班前班后會,解決問題,優(yōu)化配置,及時(shí)整理并分析銷售數(shù)據(jù) …… 積極主動、自信心強(qiáng)、號召力強(qiáng)、應(yīng)變和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作抗壓力與推動力強(qiáng),并具有良好語言表達(dá)及良好的文字功底; 3、練掌握基本的常用辦公軟件應(yīng)用操作,如PPT、WORD、EXCEL; 4、為人正直善良,善于分析問題及解決問題 …… ,對數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)優(yōu)化。

店長

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 包裝 辦公設(shè)備 體育用品
2024-11-11
崗位職責(zé): 1、銷售管理:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),客觀分析銷售、庫存等數(shù)據(jù),結(jié)合門店實(shí)際現(xiàn)狀找到更佳的銷售計(jì)劃; 2、人員管理:店員的日常管理,激勵(lì)員工提升銷售計(jì)劃以及落地,銷售技巧培訓(xùn);

銷售跟單售后

3000-5000元
2024-11-11
404086860@qq.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟蹤店鋪銷售訂單,跟進(jìn)好訂單出貨情況,及時(shí)解決訂單異常問題; 2、對接客服團(tuán)隊(duì)、倉儲團(tuán)隊(duì)、物流團(tuán)隊(duì),協(xié)助處理售后訂單、退換貨; 3、產(chǎn)品信息錄入、庫存錄入、庫存數(shù)據(jù)維護(hù),月度年度賬單核對等 …… 任職要求: 1、年齡26歲以下,本科學(xué)歷,有責(zé)任心,機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先; 2、邏輯思維清晰,有較好的分析能力; 3、接觸過倉儲物流、EPR系統(tǒng)操作者優(yōu)先; 4、對數(shù)據(jù)敏感,熟練應(yīng)用Excel,Excel
約 952 個(gè)崗位

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