1、負責(zé)原材料、半成品、成品等一切需要化學(xué)分析的物料進行檢測(含物理、化學(xué)及應(yīng)用性能分析);
2、分析儀器的應(yīng)用、維護和保養(yǎng),確保分析結(jié)果精確可靠;
3、按操作規(guī)程進行操作;
4、異常反饋及跟進改善情況;
5、檢測數(shù)據(jù)記錄、分析及報告,并按規(guī)定歸檔保管;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
南寧實驗室技術(shù)負責(zé)人招聘
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南寧 實驗室技術(shù)負責(zé)人 招聘
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檢驗檢測部經(jīng)理
6000-8000元崗位職責(zé)
1.負責(zé)本部門的檢測任務(wù)管理、行政管理和質(zhì)量管理、安全管理;
2.負責(zé)在檢測工作中貫徹執(zhí)行現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)、標準;
3.負責(zé)本部門檢測人員的技能培訓(xùn)和能力考核;
4.負責(zé)本部門的檢測工作任務(wù)分配、任務(wù)監(jiān)督、績效考核;
5.負責(zé)審核現(xiàn)場調(diào)查內(nèi)容的完整性以及職業(yè)病危害因素識別分析的全面性;
6.負責(zé)按照職業(yè)病相關(guān)的法律、法規(guī)、標準等規(guī)定審核檢測方案和檢測報告;
7.負責(zé)解決檢測過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題并及時向技術(shù)負責(zé)人匯報;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.具有職業(yè)衛(wèi)生檢測從業(yè)經(jīng)驗、具備中級或以上職稱,在檢測部門擔(dān)任過中層及以上技術(shù)管理,熟悉理化實驗室和現(xiàn)場采樣工作流程;
2.熟悉實驗室分析標準和方法,熟悉原子吸收儀、原子熒光儀、氣相色譜儀等實驗室儀器;具備培訓(xùn)初期檢測人員的帶教指導(dǎo)能力;
3.熟悉實驗室資質(zhì)認定評審準則,熟練實驗室質(zhì)量控制和管理的基本工作程序;
4.具備一定的管理能力和人才培養(yǎng)能力;
5.熟悉現(xiàn)行有效的職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、標準、規(guī)范等;
6.工作認真,責(zé)任心強,服從公司工作安排;
7.具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 -
實驗室技術(shù)負責(zé)人
6000-8000元崗位職責(zé): 1.負責(zé)管理實驗室體系運行,貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)標準、規(guī)程、規(guī)范和條例,隨時了解檢測工作進展,對檢測工作中的疑難技術(shù)問題進行決策。 …… 2.負責(zé)制定人員技術(shù)培訓(xùn)及實施技術(shù)交流,負責(zé)人員能力確認、報告審核、確認指導(dǎo)實驗室在CMA管理體系下開展各項技術(shù)工作,協(xié)助解決工作中遇到的技術(shù)問題。 …… 3.儀器管理及維護:協(xié)助廣西科學(xué)院院內(nèi)及院外老師學(xué)生使用儀器,定期維護管理儀器及共享實驗室。 4.統(tǒng)籌安排政府、高校、科研單位、企業(yè)等科研測試任務(wù)。 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 …… 3.具備第三方檢測、分析測試、實驗室管理工作經(jīng)歷、代謝組學(xué)相關(guān)工作經(jīng)歷、生物化學(xué)實驗經(jīng)驗優(yōu)先。 4.具備數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力,較好的溝通能力、創(chuàng)新能力及團隊合作能力。 5.五年以上工作經(jīng)驗。
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蘇先生投遞了 廣西德高仕健康科技有限公司 的 檢驗檢測部經(jīng)理 職位2024-09-13
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南寧 實驗室技術(shù)員招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.2%
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初中1.4%
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大專5.5%
南寧實驗室技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.2%,初中占1.4%,大專占5.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年1.4%
南寧實驗室技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占1.4%。
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