南寧電子公司實(shí)習(xí)生市場(chǎng)推廣招聘 logo

南寧電子公司實(shí)習(xí)生市場(chǎng)推廣招聘

共找到 1條 南寧 實(shí)習(xí)生市場(chǎng)推廣 招聘 職位。好工作,上桂聘
按照雙方戰(zhàn)略合作協(xié)議約定,現(xiàn)我公司定向面向廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院招收應(yīng)屆生實(shí)習(xí)。
(一)崗位職責(zé)
1.市場(chǎng)調(diào)研:了解市場(chǎng)、行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,收集和分析市場(chǎng)信息,為后續(xù)的營(yíng)銷(xiāo)決策提供依據(jù)。
2.產(chǎn)品策劃:根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況,制定產(chǎn)品規(guī)劃和推廣計(jì)劃。
3.品牌管理:參與策劃品牌形象和定位宣傳,推廣品牌,提高品牌知名度和美譽(yù)度。
4.渠道管理:選擇合適的銷(xiāo)售渠道,與銷(xiāo)售渠道建立合作關(guān)系,進(jìn)行渠道管理和市場(chǎng)推廣。
5.廣告推廣:制定廣告策略和宣傳方案,選擇適合的媒體渠道,設(shè)計(jì)廣告宣傳素材。
6.銷(xiāo)售管理:制定銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,進(jìn)行銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理和培訓(xùn),確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的完成。
7.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)分析:收集和分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)效果評(píng)估,為制定營(yíng)銷(xiāo)策略提供數(shù)據(jù)支持。
(二)應(yīng)聘條件
1.全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷財(cái)院在校生,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)的優(yōu)先;
2.性格開(kāi)朗,具有良好的溝通和表達(dá)能力,富有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性;
3.形象氣質(zhì)良好,身心健康,無(wú)不良嗜好。
其他根據(jù)廣西廣電網(wǎng)絡(luò)公司實(shí)習(xí)生管理辦法執(zhí)行。
約 1 個(gè)崗位
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南寧 市場(chǎng)推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
  • 7.6%
    2K
  • 20.1%
    3K
  • 29.3%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.9%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    2.2%
  • 中專(zhuān)
    2.7%
  • 大專(zhuān)
    2.2%
  • 本科
    0.5%
南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.9%,初中占0.5%,高中占2.2%,中專(zhuān)占2.7%,大專(zhuān)占2.2%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    4.3%
  • 5-10年
    0.5%
南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占4.3%,5-10年占0.5%。
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