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南寧食品應(yīng)用工程師招聘

共找到 4條 南寧 食品應(yīng)用工程師 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé)
1.根據(jù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安排,進(jìn)行輕工行業(yè)食品、制糖工藝設(shè)計(jì)工作;
2.根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)要求保證設(shè)計(jì)工作成果精準(zhǔn)度,精確理解設(shè)計(jì)工作目標(biāo)及意圖,繪制設(shè)計(jì)施工圖及圖紙深化設(shè)計(jì);
3.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確標(biāo)注工藝圖紙相關(guān)細(xì)節(jié)的標(biāo)識(shí)及材料、尺寸、標(biāo)注大樣、品質(zhì)等參數(shù);
4.負(fù)責(zé)提交設(shè)計(jì)任務(wù)成果方案的施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)服務(wù)。
任職要求:
1.兩年以上工作經(jīng)歷,國內(nèi)外高水平院校畢業(yè),食品科學(xué)與工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備良好的專業(yè)素養(yǎng)和扎實(shí)的技術(shù)水平;
2.思想正派,個(gè)性開朗,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神;
3.具有良好的溝通及表達(dá)能力,注重分析和解決問題的能力提升;
4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或有輕工食品相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
根據(jù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安排,進(jìn)行輕工領(lǐng)域(制糖、食品等)工藝專業(yè)設(shè)計(jì)工作。
崗位要求 1.食品工程學(xué)相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,本科及其以上學(xué)歷; 2.思維敏捷具有較強(qiáng)責(zé)任心、工作態(tài)度認(rèn)真、細(xì)致; 3.有較強(qiáng)的組織能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,喜愛美食;? 4.能熟練操作辦公軟件
二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、三年及以上食品公司研發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通食品科學(xué)原理和技術(shù)手段; 3、熟悉食品相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)與食品研發(fā)流程和食品安全管理體系;
約 4 個(gè)崗位

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南寧 食品/飲料研發(fā)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 1.6%
    2K
  • 38.1%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 12.7%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 7.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.8%
  • 高中
    1.6%
  • 本科
    1.6%
南寧食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,高中占1.6%,本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.8%
  • 1-3年
    3.2%
南寧食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占3.2%。

南寧 食品/飲料研發(fā)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司水吧臺(tái)服務(wù);
2、協(xié)助飲品研發(fā)部負(fù)責(zé)人在飲品研發(fā)的各種輔助工作;
3、協(xié)助飲品研發(fā)部在公司培訓(xùn)學(xué)員飲品課程中的輔助工作;
4、完成研發(fā)部門負(fù)責(zé)人安排的臨時(shí)性資料收集、錄入、匯總的工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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