1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開(kāi)發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)食品安全管理招聘
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南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 食品安全管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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食品安全管理員
3000-5000元2024-11-09孫經(jīng)理負(fù)責(zé)食堂食品安全的工作 -
辦公室主任
4000-5000元2024-11-071、熟悉辦公室工作,擅長(zhǎng)上傳下達(dá),溝通協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)實(shí)施總經(jīng)理對(duì)機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員崗位設(shè)置的落實(shí)組織與質(zhì)量有關(guān)人員的年度考核和資格確認(rèn)工作以及各類文件的管理。
3、組織、協(xié)調(diào)企業(yè)年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類活動(dòng)及各類會(huì)議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理企業(yè)所需各類證照,管理企業(yè)重要資質(zhì)證件。
4、負(fù)責(zé)起草及管理企業(yè)相關(guān)管理文件,負(fù)責(zé)文件的收發(fā)和檔案管理。
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量方針目標(biāo)和各類規(guī)章制度的落實(shí)和考核工作。
6、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)各崗位人員培訓(xùn)及健康管理,負(fù)責(zé)員工的健康查體工作。協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)人員進(jìn)行評(píng)定。對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行衛(wèi)生安全教育,每年進(jìn)行健康查體。
7、負(fù)責(zé)收集顧客滿意信息,組織開(kāi)展售后服務(wù)等活動(dòng),負(fù)責(zé)消費(fèi)者投訴受理。負(fù)責(zé)收集有關(guān)食品安全風(fēng)險(xiǎn)的信息。
8、負(fù)責(zé)建立和完善人力資源管理體系(招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工發(fā)展等),制定和完善人力資源制度。 -
化驗(yàn)主管
4000-5000元2024-11-03陳小姐崗位職責(zé):
1、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的工藝執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的工藝指標(biāo)進(jìn)行跟蹤控制;
2、對(duì)原料、輔料、中間產(chǎn)品、成品進(jìn)行化驗(yàn)分析;
3、負(fù)責(zé)車間巡檢,檢查車間衛(wèi)生、負(fù)責(zé)車間質(zhì)量表單的歸檔;
4、協(xié)助原物料品質(zhì)驗(yàn)收(按原物料驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程);
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,食品、工業(yè)分析、化學(xué)檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè);
2、熟悉食品安全法律法規(guī),有5年以上食品制造業(yè)質(zhì)量體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),參加過(guò)專業(yè)培訓(xùn)班并獲相關(guān)證書、持證上崗(優(yōu)先);
3、熟悉公司生產(chǎn)產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)(國(guó)標(biāo)、國(guó)家、行業(yè)),能獨(dú)立操作各種監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備;
4、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)要求,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程各個(gè)工序都很熟悉。以及熟悉各種基礎(chǔ)檢測(cè)儀器、量器具的使用及原理;
5、人品正直,具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問(wèn)題的能力;
待遇:試用期1-3個(gè)月,包中午餐。薪資范圍:4000-4500元/月。
上班時(shí)間:實(shí)行不定工時(shí)制
上班地點(diǎn):廣西河池市巴馬瑤族自治縣瑞臨線巴馬縣第四幼兒園后(六一創(chuàng)業(yè)園),交通方便。
福利:五險(xiǎn)、年終績(jī)效獎(jiǎng)、年休假、服裝、員工活動(dòng)、生日及節(jié)假日等各種福利,月休4-8天(不定)。
工資發(fā)放時(shí)間:每月15日,遇節(jié)假日往后順延發(fā)放。 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(工作地點(diǎn):玉林)
4000-5000元2024-11-03人力行政部個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月)—店長(zhǎng)鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 …… ),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核-營(yíng)運(yùn)主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)總經(jīng)理) 儲(chǔ)備階段: 門店前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場(chǎng)工作站崗位鑒定; 門店后場(chǎng)階段 …… (0.5個(gè)月):后場(chǎng)工作站崗位鑒定、訓(xùn)練員TTT課程; 訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)):值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級(jí)店務(wù)管理課程; 副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月):正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財(cái)務(wù)預(yù)算損益分析 …… 、現(xiàn)場(chǎng)管理課程; 門店店長(zhǎng):是我們重要的,全面管理門店的營(yíng)運(yùn)、銷售、利潤(rùn)、人員等(團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績(jī)效管理、提升營(yíng)業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營(yíng)等); -企業(yè)文化: 尊重包容 誠(chéng)信務(wù)實(shí) 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進(jìn) -
瀘溪河儲(chǔ)備店長(zhǎng)(工作地點(diǎn):防城港)
4000-5000元2024-11-03人力行政部個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月)—店長(zhǎng)鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 …… ),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核-營(yíng)運(yùn)主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)總經(jīng)理) 儲(chǔ)備階段: 門店前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場(chǎng)工作站崗位鑒定; 門店后場(chǎng)階段 …… (0.5個(gè)月):后場(chǎng)工作站崗位鑒定、訓(xùn)練員TTT課程; 訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)):值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級(jí)店務(wù)管理課程; 副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月):正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財(cái)務(wù)預(yù)算損益分析 …… 、現(xiàn)場(chǎng)管理課程; 門店店長(zhǎng):是我們重要的,全面管理門店的營(yíng)運(yùn)、銷售、利潤(rùn)、人員等(團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績(jī)效管理、提升營(yíng)業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營(yíng)等); -企業(yè)文化: 尊重包容 誠(chéng)信務(wù)實(shí) 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進(jìn) -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-03人力行政部個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月)—店長(zhǎng)鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 …… ),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核-營(yíng)運(yùn)主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)總經(jīng)理) 儲(chǔ)備階段: 門店前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場(chǎng)工作站崗位鑒定; 門店后場(chǎng)階段 …… (0.5個(gè)月):后場(chǎng)工作站崗位鑒定、訓(xùn)練員TTT課程; 訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)):值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級(jí)店務(wù)管理課程; 副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月):正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財(cái)務(wù)預(yù)算損益分析 …… 、現(xiàn)場(chǎng)管理課程; 門店店長(zhǎng):是我們重要的,全面管理門店的營(yíng)運(yùn)、銷售、利潤(rùn)、人員等(團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績(jī)效管理、提升營(yíng)業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營(yíng)等); -企業(yè)文化: 尊重包容 誠(chéng)信務(wù)實(shí) 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進(jìn) -
奶茶店長(zhǎng)
4000-6000元2024-10-30藍(lán)女士1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)和管理; 2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績(jī)效評(píng)價(jià); 3、監(jiān)督整個(gè)門店的財(cái)務(wù)安全、食品安全、消防安全等; 4、管理員工包括自身的發(fā)展,建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營(yíng)造時(shí)尚輕松的經(jīng)環(huán)境和工作環(huán)境 …… 要求: 1、學(xué)歷要求:大專學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷、連鎖經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上奶茶店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、能力要求:運(yùn)營(yíng)管理、商品管理,產(chǎn)品知識(shí)、消防安全、食品安全、服務(wù)技巧及陳列知識(shí)等
約 7 個(gè)崗位
按商圈:
按行業(yè):
南寧相關(guān)熱門崗位
食品安全管理食品安全管理員質(zhì)量品質(zhì)質(zhì)量管理品質(zhì)管理質(zhì)量檢測(cè)質(zhì)量體系食品安全檢測(cè)員qa質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量管理體系工程師質(zhì)量安全經(jīng)理品質(zhì)檢查質(zhì)量負(fù)責(zé)人生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量體系管理質(zhì)量改善產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量管理人員品質(zhì)經(jīng)理檢測(cè)工程師質(zhì)量總監(jiān)質(zhì)量實(shí)習(xí)生生產(chǎn)質(zhì)檢質(zhì)量助理質(zhì)控品質(zhì)主管檢驗(yàn)檢測(cè)人員供應(yīng)商品質(zhì)管理質(zhì)量管理員食品質(zhì)量管理品質(zhì)巡檢品質(zhì)管理經(jīng)理質(zhì)檢主管/經(jīng)理食品安全經(jīng)理質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人質(zhì)量體系管理員
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)食品安全管理招聘最新投遞
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蘇小姐投遞了 南寧市瀘溪河桃酥糕點(diǎn)店 的 儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2024-11-07
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何先生投遞了 南寧市瀘溪河桃酥糕點(diǎn)店 的 儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2024-10-22
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許先生2024-10-19
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楊小姐投遞了 南寧市瀘溪河桃酥糕點(diǎn)店 的 儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2024-10-14
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
4281
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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1.9%2K
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33.3%3K
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27.8%4K
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22.2%5K
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11.1%6K-8K
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1.9%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.3%
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中專1.9%
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大專1.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,中專占1.9%,大專占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.1%
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1-3年1.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。