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南寧市場(chǎng)策劃營(yíng)銷(xiāo)招聘

共找到 28條 南寧 市場(chǎng)策劃營(yíng)銷(xiāo) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
高女士
行政人事主管
崗位職責(zé)
1、管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)及組建,執(zhí)行公司各項(xiàng)銷(xiāo)售政策;
2、制定階段性銷(xiāo)售計(jì)劃,并完成銷(xiāo)售計(jì)劃,完成項(xiàng)目拓展、渠道拓展;
3、客戶(hù)管理,熟悉各經(jīng)銷(xiāo)客戶(hù)運(yùn)營(yíng)情況,制定合理的客戶(hù)管理策略,提升經(jīng)銷(xiāo)商質(zhì)量。
4、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷(xiāo)售等工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求
1、年齡25-45歲,大專(zhuān)或以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、生物工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),普通話標(biāo)準(zhǔn)。
2、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,組織管理能力,判斷和決策能力和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理能力;
3、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃,拓展,項(xiàng)目協(xié)調(diào),談判能力和運(yùn)作能力;
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力,有大項(xiàng)目銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理能力,并且能夠適應(yīng)出差;
5、有1年以上生產(chǎn)型管理工作經(jīng)驗(yàn)者,或有相關(guān)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
薪資待遇:基本底薪+固定提成+超額高提成+季度銷(xiāo)售PK獎(jiǎng)+年度任務(wù)完成獎(jiǎng)+補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+工齡津貼,6000-8000元以上(上不封頂)
2024-11-11
蘇女士
人力經(jīng)理
一、崗位要求:
1、28~40歲,全日制本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,5年以上銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好執(zhí)行力、穩(wěn)定性、判斷力、溝通交際能力、管理計(jì)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力;
3、有事業(yè)心有激情,能接受經(jīng)常出差;良好市場(chǎng)策劃或文字功底及演講能力。
二、工作內(nèi)容
(一)辦公室類(lèi):
1、學(xué)習(xí)科學(xué)理論知識(shí),學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識(shí);
2、探索和優(yōu)化所分管作物套餐施肥方案、基礎(chǔ)植保方案;
3、撰寫(xiě)微信推廣類(lèi)技術(shù)文章,根據(jù)肥效案例策劃小視頻腳本,策劃并出鏡拍攝施肥技術(shù)/知識(shí)類(lèi)小視頻;
4、督導(dǎo)所分管產(chǎn)品各大區(qū)/分公司客戶(hù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度、營(yíng)銷(xiāo)推廣工作、銷(xiāo)售目標(biāo)完成進(jìn)度;
5、策劃重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)目標(biāo)作物技術(shù)專(zhuān)業(yè)類(lèi)會(huì)議;
6、撰寫(xiě)新產(chǎn)品員工培訓(xùn)課件、招商會(huì)議課件、經(jīng)銷(xiāo)商員工培訓(xùn)課件、農(nóng)民會(huì)議課件;
7、專(zhuān)題項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)查,匯總調(diào)查分析,做方案,在公司推進(jìn)方案執(zhí)行等;
8、參加集團(tuán)公司銷(xiāo)售會(huì)議、技術(shù)會(huì)議、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)會(huì)議;
9、參加接待技術(shù)專(zhuān)家老師。
(二)出差類(lèi):
1、大區(qū)/分公司市場(chǎng)員工培訓(xùn);
2、拜訪經(jīng)銷(xiāo)商,培訓(xùn)經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售人員、幫助經(jīng)銷(xiāo)商解決市場(chǎng)技術(shù)推廣類(lèi)問(wèn)題;
3、回訪種植戶(hù),施肥技術(shù)指導(dǎo);
4、牽頭召開(kāi)農(nóng)技沙龍會(huì)議,牽頭組織現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)議;
5、結(jié)交優(yōu)秀種植大戶(hù)朋友;
6、參加各大區(qū)/分公司經(jīng)銷(xiāo)商會(huì)議,參加經(jīng)銷(xiāo)商推廣會(huì)議,參加標(biāo)桿零售商種植大戶(hù)會(huì)議;
7、督導(dǎo)所分管產(chǎn)品各大區(qū)/分公司客戶(hù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度、營(yíng)銷(xiāo)推廣工作、銷(xiāo)售目標(biāo)完成進(jìn)度,結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際情況提出改進(jìn)措施,撰寫(xiě)改進(jìn)。
三、薪酬待遇:固定工資10000—20000元/月+六險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+過(guò)節(jié)費(fèi)+免費(fèi)體檢+國(guó)家法定節(jié)假日+帶薪年假+月休4天。
四、工作地點(diǎn):南寧高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)(安吉萬(wàn)達(dá)附近)
五、職業(yè)發(fā)展:營(yíng)銷(xiāo)復(fù)合型人才。
六、晉升空間:總裁助理—分公司經(jīng)理—銷(xiāo)售大區(qū)總經(jīng)理。
2024-11-09
張乾
崗位描述
培養(yǎng)路徑①:管培生-實(shí)施顧問(wèn)-項(xiàng)目經(jīng)理
1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理組建和管理滿(mǎn)足產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì);
2.遵循公司結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,確定項(xiàng)目過(guò)程,制定項(xiàng)目計(jì)劃,組織項(xiàng)目組按計(jì)劃進(jìn)行進(jìn)行開(kāi)發(fā);
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目質(zhì)量過(guò)程體系建設(shè)和持續(xù)優(yōu)化工作,按照質(zhì)量計(jì)劃對(duì)產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程和研發(fā)結(jié)果進(jìn)行檢查與審計(jì);
4.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈端到端產(chǎn)品生產(chǎn)交付全流程統(tǒng)籌工作,拉通內(nèi)部資源協(xié)調(diào),管理客戶(hù)關(guān)系,按時(shí)保質(zhì)交付產(chǎn)品;
培養(yǎng)路徑②:管培生-實(shí)施顧問(wèn)-產(chǎn)品助理-產(chǎn)品經(jīng)理
1.收集行業(yè)應(yīng)用相關(guān)信息,針對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì),研究客戶(hù)行為模式和業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新性設(shè)計(jì)參與工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,提升客戶(hù)體驗(yàn);
2.參與項(xiàng)目組內(nèi)用戶(hù)體驗(yàn)、研發(fā)、設(shè)計(jì)、測(cè)試等相關(guān)協(xié)同工作,共同完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)研發(fā)過(guò)程;
3.參與或支持產(chǎn)品的市場(chǎng)運(yùn)作、日常運(yùn)營(yíng)及對(duì)外合作拓展等工作;
4.持續(xù)監(jiān)測(cè)產(chǎn)品運(yùn)行情況,給出階段性總結(jié)分析和改進(jìn)、提升計(jì)劃,完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
培養(yǎng)路徑③:管培生-市場(chǎng)方向(運(yùn)營(yíng)/營(yíng)銷(xiāo)/商務(wù))-內(nèi)部管理崗
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)策劃方案前期的調(diào)研工作,需要對(duì)相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)行深度調(diào)研,進(jìn)行數(shù)據(jù)及資料的收集、整理、分析,并建立數(shù)據(jù)庫(kù);
2.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的洽談和溝通,進(jìn)行客戶(hù)管理和聯(lián)系;
3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制定、標(biāo)準(zhǔn)制定及落地執(zhí)行流程;
4.完成市場(chǎng)部其他的工作事項(xiàng);
任職要求
1.24/25屆應(yīng)屆畢業(yè)生,可接受符合崗位要求的非應(yīng)屆生;
2.統(tǒng)招全日制及本科以上學(xué)歷,985/211優(yōu)先,專(zhuān)業(yè)不限;
3.致力于往互聯(lián)網(wǎng)軟件行業(yè)發(fā)展,有數(shù)據(jù)庫(kù)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)優(yōu)先;
4.喜歡與人溝通,具有較強(qiáng)的人際交往應(yīng)變能力,情商高,協(xié)調(diào)、組織能力突出,有一定的抗壓能力;
5.有學(xué)生會(huì)、社團(tuán)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,尤其是班干部、學(xué)生會(huì)主席、社團(tuán)主席經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
個(gè)人收獲和提升
1.項(xiàng)目管理能力、數(shù)據(jù)處理能力、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)歷,產(chǎn)品業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2.獲得培訓(xùn)和輪崗經(jīng)歷,如:項(xiàng)目管理歷練、商務(wù)招投標(biāo)、數(shù)據(jù)處理技術(shù)等;
3.公司業(yè)務(wù)主要面向政府部門(mén)和學(xué)校等,業(yè)務(wù)穩(wěn)定,可獲得政府部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
公司福利
五險(xiǎn)一金,帶薪休假,雙休,年終獎(jiǎng),各項(xiàng)法定假日福利,月度兩次團(tuán)建活動(dòng),年度兩次旅游
2024-11-08
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的設(shè)計(jì)工作,如海報(bào)、畫(huà)冊(cè)、產(chǎn)品單頁(yè)、宣傳品和宣傳素材的相關(guān)設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)對(duì)分公司形象、分公司宣傳資料的設(shè)計(jì),監(jiān)督分公司對(duì)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施; 3、完成總經(jīng)理布置的其他宣傳 …… 、策劃和制作相關(guān)的工作 ; 4、與其他部門(mén)、策劃人員充分溝通,分析市場(chǎng)策劃方案及制作需求,充分理解意圖,設(shè)計(jì)和創(chuàng)作平面方案。
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司瓶裝燃?xì)?em>市場(chǎng)策劃和營(yíng)銷(xiāo)落地和品牌建設(shè)的各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)擬定各分公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、市場(chǎng)布局和推廣策劃,編制營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和落地方案,督導(dǎo)分公司實(shí)施。 …… 跟蹤各公司直營(yíng)燃?xì)饩W(wǎng)點(diǎn)和加盟網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)情況,并根據(jù)實(shí)際實(shí)施情況進(jìn)行優(yōu)化修訂,并對(duì)其實(shí)施情況給予督導(dǎo)。 …… 2、全面掌控各經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)的銷(xiāo)售、服務(wù)狀況和售后情況,合理調(diào)配人力、物力、財(cái)力,全面完成任務(wù)指標(biāo)和工作計(jì)劃,不斷提高經(jīng)營(yíng)管理水平、服務(wù)管理水平、品牌效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益; 3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)人員、客服人員的考核、培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)
崗位要求: 1) 大學(xué)本科以上學(xué)歷, 企業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)、金融或相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2) 五年以上大中型農(nóng)資企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣中高層崗位任職經(jīng)驗(yàn),有成功案例; 3) 精通市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣、品牌建設(shè)與管理流程 …… ,有深厚的文案寫(xiě)作功底;具有良好的財(cái)務(wù)管理及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力;精通農(nóng)資相關(guān)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)推廣經(jīng)驗(yàn);精通團(tuán)隊(duì)管理、有良好的溝通與協(xié)調(diào)組織能力。
2024-11-07
南寧市青秀區(qū)中鼎·萬(wàn)象東方
市場(chǎng)洞察: 對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠提出切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)策略。 為什么選擇加入我們? 我們致力于建立一個(gè)充滿(mǎn)活力、包容多元、提供廣闊職業(yè)發(fā)展空間的工作環(huán)境。
招聘要求: 1.具備組織完成項(xiàng)目各階段的營(yíng)銷(xiāo)策劃的能力,擅長(zhǎng)組織完成各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)活動(dòng); 2.對(duì)媒體廣告業(yè)有深刻理解和控制能力,具備先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和應(yīng)變能力,具備扎實(shí)的推盤(pán)經(jīng)驗(yàn)積累 …… 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)、廣告策劃等工作; 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行研究,提供項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)作的建議,并根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)思路調(diào)整和創(chuàng)新; 3.負(fù)責(zé)融合營(yíng)銷(xiāo)資源,指導(dǎo)、推進(jìn)合作單位完成項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)傳播計(jì)劃
約 28 個(gè)崗位

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南寧 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 18%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 17.1%
    6K-8K
  • 9.5%
    8K-1W
  • 15.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.3%
  • 中專(zhuān)
    0.3%
  • 大專(zhuān)
    0.4%
  • 本科
    0.7%
南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.3%,中專(zhuān)占0.3%,大專(zhuān)占0.4%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.1%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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