南寧機電公司審計招聘

共找到 2條南寧審計招聘職位。好工作，上桂聘

文員

6000-8000元

南寧太初科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人電子廣告機電

2024-11-09

張乾

1.商務標書撰寫及整理：
負責根據(jù)公司業(yè)務需求和項目特點，撰寫商務標書，包括但不限于技術(shù)方案、商務報價、合作條款等。
確保標書內(nèi)容的準確性和合規(guī)性，符合招標方的要求和行業(yè)標準。
定期整理和更新標書模板，以提高工作效率和響應速度。
在標書提交前進行細致的審核，確保無遺漏和錯誤。
跟蹤和管理投標項目的整體進程，包括投標準備、提交、開標、評標和中標后的工作配合。
2.辦公室日常采購管理：
管理辦公室日常用品的采購流程，包括辦公用品、耗材、設(shè)備等。
根據(jù)各部門的需求制定采購計劃，合理控制成本，確保物資供應的及時性和質(zhì)量。
與供應商進行談判，簽訂采購合同，并監(jiān)督合同的執(zhí)行情況。
定期評估供應商的表現(xiàn)，優(yōu)化供應商管理，確保采購流程的高效和透明。
負責采購訂單的跟蹤和驗收工作，處理采購過程中的異常問題。
人力招聘：
根據(jù)公司的人力資源規(guī)劃，制定招聘計劃，包括崗位需求分析、招聘渠道選擇等。
發(fā)布招聘廣告，篩選簡歷，組織面試和評估候選人。
與候選人進行薪酬和職位談判，完成錄用流程。
維護和發(fā)展人才庫，為公司的長期發(fā)展儲備人才。
跟蹤新員工的入職培訓和適應情況，確保新員工快速融入團隊。
3.合同管理：
負責公司各類合同的起草、審核、修訂和存檔工作。
確保合同條款的合法性和合理性，保護公司的權(quán)益。
跟蹤合同的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并處理合同履行中的問題。
管理合同變更和續(xù)簽流程，確保合同內(nèi)容的更新和延續(xù)。
定期對合同檔案進行整理和審計，保證合同管理的規(guī)范性和完整性。
為公司各部門提供合同相關(guān)的咨詢和支持，提高合同管理的專業(yè)性和效率。
任職要求
1. 24/25屆應屆畢業(yè)生，可接受符合崗位要求的非應屆生;
2. 統(tǒng)招全日制及本科以上學歷，985/211優(yōu)先，專業(yè)不限；
3. 致力于往互聯(lián)網(wǎng)軟件行業(yè)發(fā)展，有數(shù)據(jù)庫、計算機基礎(chǔ)優(yōu)先；
4. 喜歡與人溝通，具有較強的人際交往應變能力，情商高，協(xié)調(diào)、組織能力突出，有一定的抗壓能力；
5. 有學生會、社團活動、社會實踐經(jīng)歷者優(yōu)先考慮，尤其是班干部、學生會主席、社團主席經(jīng)驗優(yōu)先；
個人收獲和提升
1. 項目管理能力、數(shù)據(jù)處理能力、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)歷，產(chǎn)品業(yè)務經(jīng)驗；
2. 獲得培訓和輪崗經(jīng)歷，如：項目管理歷練、商務招投標、數(shù)據(jù)處理技術(shù)等；
3. 公司業(yè)務主要面向政府部門和學校等，業(yè)務穩(wěn)定，可獲得政府部門相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗；
公司福利
五險一金，帶薪休假，雙休，年終獎，各項法定假日福利，月度兩次團建活動，年度兩次旅游

管培生

6000-9000元

南寧太初科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人電子廣告機電

2024-11-09

張乾

崗位描述
培養(yǎng)路徑①：管培生-實施顧問-項目經(jīng)理
1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃，協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理組建和管理滿足產(chǎn)品開發(fā)的項目團隊；
2.遵循公司結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品開發(fā)流程，確定項目過程，制定項目計劃，組織項目組按計劃進行進行開發(fā)；
3.負責產(chǎn)品項目質(zhì)量過程體系建設(shè)和持續(xù)優(yōu)化工作，按照質(zhì)量計劃對產(chǎn)品研發(fā)過程和研發(fā)結(jié)果進行檢查與審計;
4.負責供應鏈端到端產(chǎn)品生產(chǎn)交付全流程統(tǒng)籌工作，拉通內(nèi)部資源協(xié)調(diào)，管理客戶關(guān)系，按時保質(zhì)交付產(chǎn)品;
培養(yǎng)路徑②：管培生-實施顧問-產(chǎn)品助理-產(chǎn)品經(jīng)理
1.收集行業(yè)應用相關(guān)信息，針對市場趨勢，研究客戶行為模式和業(yè)務需求，進行產(chǎn)品創(chuàng)新性設(shè)計參與工作，促進業(yè)務發(fā)展,提升客戶體驗;
2.參與項目組內(nèi)用戶體驗、研發(fā)、設(shè)計、測試等相關(guān)協(xié)同工作，共同完成產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)過程;
3.參與或支持產(chǎn)品的市場運作、日常運營及對外合作拓展等工作;
4.持續(xù)監(jiān)測產(chǎn)品運行情況，給出階段性總結(jié)分析和改進、提升計劃，完成業(yè)務目標。
培養(yǎng)路徑③：管培生-市場方向（運營/營銷/商務）-內(nèi)部管理崗
1.負責市場策劃方案前期的調(diào)研工作，需要對相關(guān)產(chǎn)品進行深度調(diào)研，進行數(shù)據(jù)及資料的收集、整理、分析，并建立數(shù)據(jù)庫;
2.負責相關(guān)業(yè)務的洽談和溝通，進行客戶管理和聯(lián)系;
3.負責公司產(chǎn)品營銷策劃方案的制定、標準制定及落地執(zhí)行流程；
4.完成市場部其他的工作事項;
任職要求
1.24/25屆應屆畢業(yè)生，可接受符合崗位要求的非應屆生;
2.統(tǒng)招全日制及本科以上學歷，985/211優(yōu)先，專業(yè)不限；
3.致力于往互聯(lián)網(wǎng)軟件行業(yè)發(fā)展，有數(shù)據(jù)庫、計算機基礎(chǔ)優(yōu)先；
4.喜歡與人溝通，具有較強的人際交往應變能力，情商高，協(xié)調(diào)、組織能力突出，有一定的抗壓能力；
5.有學生會、社團活動、社會實踐經(jīng)歷者優(yōu)先考慮，尤其是班干部、學生會主席、社團主席經(jīng)驗優(yōu)先；
個人收獲和提升
1.項目管理能力、數(shù)據(jù)處理能力、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)歷，產(chǎn)品業(yè)務經(jīng)驗；
2.獲得培訓和輪崗經(jīng)歷，如：項目管理歷練、商務招投標、數(shù)據(jù)處理技術(shù)等；
3.公司業(yè)務主要面向政府部門和學校等，業(yè)務穩(wěn)定，可獲得政府部門相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗；
公司福利
五險一金，帶薪休假，雙休，年終獎，各項法定假日福利，月度兩次團建活動，年度兩次旅游