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南寧江南區(qū)商務(wù)招聘

共找到 81條 南寧 江南區(qū) 商務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘

安保/安檢

2900-3200元
南寧-江南區(qū) 100人 18-30歲 初中以上 辦公設(shè)備 電子 電力
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
王老師
人事主管
招聘安檢/安保崗位:
需求臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生 、長期工 ??17-28歲
要求身高男 164cm 女 153cm,男女不限。
【安檢工作內(nèi)容】負(fù)責(zé)安檢 是否攜帶違禁品
【安保工作內(nèi)容】負(fù)責(zé)列車廂巡邏 站內(nèi)巡邏
月薪3k-4k+包吃包住+住宿環(huán)境優(yōu)美!!免費(fèi)坐地鐵。工作地址:3 號(hào)線、4 號(hào)線、5 號(hào)線
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)總部及公司服務(wù)的要求,指導(dǎo)并監(jiān)督各部門做好服務(wù)質(zhì)量工作,對(duì)監(jiān)督檢查結(jié)果提出整改意見;
2、督促分子公司按照公司要求落實(shí)關(guān)鍵服務(wù)指標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)管控,督導(dǎo)相關(guān)部門自查自糾;
4、定期進(jìn)行抽查客戶回訪率、售后服務(wù)流程規(guī)范情況,并形成分析報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)輿情監(jiān)測(cè)工作的協(xié)調(diào),及時(shí)組織召開輿情管理工作會(huì)議并督辦跟進(jìn);
6、負(fù)責(zé)服務(wù)監(jiān)督模塊的總結(jié)分析、督辦工作。對(duì)焦點(diǎn)問題進(jìn)行收集并匯總整理,形成總結(jié)分析。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,法學(xué)、人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),大型企業(yè)或行業(yè)內(nèi)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、性格開朗,抗壓能力強(qiáng),具備的較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力。
福利待遇:五險(xiǎn)一金、法定假日、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項(xiàng)優(yōu)厚福利待遇
工作時(shí)間:5天工作制,日工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道12號(hào)
崗位職責(zé):
1、公司員工福利、辦公用品等物資采購及管理;
2、負(fù)責(zé)考勤管控、辦公室環(huán)境衛(wèi)生及員工行為規(guī)范等職場管理工作;
3、負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)重要會(huì)議并輸出會(huì)議紀(jì)要,及督辦會(huì)議安排事項(xiàng);
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各分子公司資質(zhì)證照管理工作,保證公司合規(guī)合法經(jīng)營;
5、負(fù)責(zé)各類行政合同、采購合同、用印文件等行政類合同文件的歸檔管理;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助招聘及其他基礎(chǔ)人事工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、漢語文學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備大中型人力行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、扎實(shí)的文字功底、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的工作統(tǒng)籌、活動(dòng)組織、解決問題能力。
福利待遇:五險(xiǎn)一金、法定假日、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項(xiàng)優(yōu)厚福利待遇
工作時(shí)間:5天工作制,日工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道12號(hào)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)區(qū)域加盟店招商拓展,利用多種方法精準(zhǔn)獲取客戶,并實(shí)現(xiàn)簽約轉(zhuǎn)化; 2、參與戰(zhàn)略方向制定、團(tuán)隊(duì)搭建、指標(biāo)分解,制定招商、銷售政策及協(xié)調(diào)公司內(nèi)部橫向溝通,集成渠道營銷戰(zhàn)略; 3、統(tǒng)籌制定區(qū)域內(nèi)加盟招商的方案以及獎(jiǎng)勵(lì)政策,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度指標(biāo); 4、與加盟客戶開店后的關(guān)系維護(hù);推動(dòng)加盟客戶持續(xù)經(jīng)營、持續(xù)開發(fā)新客戶加盟; 5、定期調(diào)研轄區(qū)加盟市場/業(yè)態(tài)/競品的動(dòng)向,關(guān)注行業(yè)的動(dòng)態(tài);為公司招商加盟板塊提供建設(shè)性意見;打造區(qū)域樣板店/標(biāo)桿市場; 6、有門店管理經(jīng)驗(yàn),提出運(yùn)營優(yōu)化建議,提升門店各產(chǎn)品銷售業(yè)績,完成年度業(yè)績指標(biāo)。 任職資格: 1...
15小時(shí)前
吳素萍
我們能給你的: 1、完善的福利待遇:底薪+提成6%起 +五險(xiǎn) +獎(jiǎng)勵(lì),輕松月入過萬 2、晉升:商務(wù)顧問→業(yè)務(wù)組長→營銷經(jīng)理→營銷總監(jiān)/分公司總經(jīng)理, 上班時(shí)間: 周一至周五8:30-12:00
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)推動(dòng)域內(nèi)有家電產(chǎn)品銷售,推動(dòng)各產(chǎn)品財(cái)務(wù)指標(biāo)達(dá)成; 2、推動(dòng)各分子公司有家電產(chǎn)品銷售,協(xié)調(diào)解決各分子公司產(chǎn)品銷售困難; 3、加強(qiáng)進(jìn)銷存管理,降低整體庫存,提升庫存周轉(zhuǎn)率; 4、以區(qū)域公司為主體,引入更多新產(chǎn)品,并推動(dòng)新產(chǎn)品上架及銷售落地; 5、推動(dòng)優(yōu)選產(chǎn)品政策落地及銷售; 6、對(duì)接總部相關(guān)部門,并落實(shí)具體工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷; 2、2-3年以上產(chǎn)品運(yùn)營、推廣銷售經(jīng)驗(yàn),有家電產(chǎn)品售后及銷售推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)溝通能力及邏輯思維; 4、有一定數(shù)據(jù)處理能力及分析能力; 5、有責(zé)任心、事業(yè)心,有較強(qiáng)抗壓能力。 福利待遇:五險(xiǎn)一金、法定...
15小時(shí)前
李主管
任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有2-3年同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.能適應(yīng)出差,性格開朗,溝通能力強(qiáng),具備商務(wù)公關(guān)能力。
工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)桂雅路16號(hào)天昌東盟中央城A區(qū)2號(hào)樓X120號(hào)商鋪(東盟商務(wù)區(qū)印尼園旁邊)
15小時(shí)前
1、大專及以上文化程度,年齡30歲以下,身高165cm以上; 2、空乘專業(yè)優(yōu)先考慮;有物業(yè)行業(yè)、寫字樓前臺(tái)及案場服務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,了解客服崗位工作內(nèi)容優(yōu)先; 3、熟悉現(xiàn)代辦公系統(tǒng)管理,較強(qiáng)的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、敬業(yè)精神及溝通能力; 4、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),親和力佳,性格開朗,為人機(jī)靈。
15小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集及整理,收集分公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)并于活動(dòng)期間完成每日數(shù)據(jù)公示,完成總部及區(qū)域的各類報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成周報(bào)/月報(bào)、述職會(huì)、經(jīng)營分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及PPT制作; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門周例會(huì)、部門晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí); 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類營銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定,跟進(jìn)督辦總部及區(qū)域各項(xiàng)活動(dòng)方案的執(zhí)行及執(zhí)行結(jié)果的檢查反饋; 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類銷售數(shù)據(jù)的收集、整理及分析,并對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行重點(diǎn)分析及預(yù)警,并及時(shí)反饋匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo); 6...
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域家庭幫中心店和加盟店的局改、電器、到家和優(yōu)選供應(yīng)鏈工作; 2、對(duì)所轄區(qū)域家庭幫業(yè)務(wù)各產(chǎn)品及服務(wù)供應(yīng)鏈進(jìn)行本地資源開拓、供應(yīng)商的維護(hù)與管理; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)家庭幫業(yè)務(wù)的采購訂單管理,完成訂單的跟蹤與異常動(dòng)態(tài)處理,及時(shí)響應(yīng)門店及加盟店需求,對(duì)接宜居、電器、到家和優(yōu)選產(chǎn)品供應(yīng)端,確保訂單的準(zhǔn)時(shí)交付; 4、做好家庭幫業(yè)務(wù)各品類選品及庫存管理,確保庫存的合理控制 任職資格: 一、基本要求: 1、本科以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈、物流管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上家電/家裝行業(yè)區(qū)域供應(yīng)鏈管理或廠家對(duì)接經(jīng)驗(yàn); 3、有當(dāng)?shù)丶译?家裝/家政服務(wù)/高頻優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資...
15小時(shí)前
zchb0771@163.com
職位工作簡介: 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外的商務(wù)活動(dòng),商務(wù)活動(dòng)前做好商務(wù)活動(dòng)所需要的材料準(zhǔn)備、進(jìn)行商務(wù)聯(lián)系和落實(shí)商務(wù)活動(dòng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)、及有關(guān)單位和有關(guān)人員的安排;商務(wù)活動(dòng)中,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談,做好商務(wù)洽談?dòng)嘘P(guān)內(nèi)容的記錄等 …… ;商務(wù)洽談結(jié)束后,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)辦理在商務(wù)洽中需要落實(shí)辦理工作,做好商務(wù)方面的資料、檔案和有關(guān)文件的管理。
15小時(shí)前
1.大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬條件; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),綜合素質(zhì)較高,有發(fā)展?jié)摿Γ?3.有良好的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦、掃描機(jī)、打印機(jī)等各種辦公設(shè)備;熟練使用各種辦公軟件如:wps、office等軟件; 4.具有良好的溝通交往能力,精通各種服務(wù)禮儀常識(shí); 5.具有一定組織協(xié)調(diào)能力、思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng); 6.從事過行政綜合工作者優(yōu)先考慮。
15小時(shí)前
任職要求: 1、年齡25-40歲,持B證以上,2年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況; 2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí); 3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識(shí)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域下轄各壹品慧分公司所屬范圍內(nèi)老舊管網(wǎng)項(xiàng)目、戶內(nèi)維修改造及工商業(yè)報(bào)警器安裝項(xiàng)目施工管理、進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、項(xiàng)目回款等工程管理工作; 2.督導(dǎo)常規(guī)工程及老舊管網(wǎng)改造工程建設(shè)計(jì)劃的落實(shí)和協(xié)調(diào)管理,指導(dǎo)和幫扶滯后的項(xiàng)目公司按計(jì)劃進(jìn)度推進(jìn)工程建設(shè); 3.督導(dǎo)下轄各壹品慧分公司項(xiàng)目合同簽訂、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、回款催收等,負(fù)責(zé)每周數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)并反饋; 4.組織老舊管網(wǎng)項(xiàng)目的周例會(huì)、月度會(huì)議等經(jīng)營分析會(huì),分析匯報(bào)老舊管網(wǎng)項(xiàng)目的進(jìn)度情況及存在的問題,并提出有效性解決方案; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)管理工作的推進(jìn)及指導(dǎo)幫扶,組織協(xié)調(diào)資源跟進(jìn)解決處理項(xiàng)目招投標(biāo)過程的困難復(fù)雜問題。 任職...
崗位職責(zé): 1、熟悉燃?xì)夤芾項(xiàng)l例及與燃?xì)庀嚓P(guān)的政策法規(guī)、公司各項(xiàng)管理制度。 2、熟悉安檢崗位的服務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)流程及操作標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)物業(yè)協(xié)調(diào)、發(fā)送安檢信息、張貼安檢通知等安檢準(zhǔn)備工作。 4、嚴(yán)格按照安檢規(guī)范流程實(shí)施安檢工作。 5、積極跟進(jìn)隱患整改工作,用戶同意整改且能現(xiàn)場整改的,立即整改;屬于壹品慧整改實(shí)施范疇但無法現(xiàn)場整改的,上報(bào)安檢班長另行預(yù)約整改時(shí)間;屬于城燃整改實(shí)施范疇的,轉(zhuǎn)辦至信息管理員,由其對(duì)接城燃客服部進(jìn)行處理。 6、《入戶安檢單》、《隱患整改單》及增值業(yè)務(wù)工單上交安檢班長分類歸檔。 7、負(fù)責(zé)開展增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售及安裝售后工作。 8、負(fù)責(zé)用戶安全用氣宣傳...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)營銷管理部每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集及整理,收集分公司公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)并于活動(dòng)期間完成每日數(shù)據(jù)公示,完成總部及區(qū)域的各類報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成周報(bào)/月報(bào)、述職會(huì)、經(jīng)營分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及PPT制作; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門周例會(huì)、部門晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí); 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類營銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定,跟進(jìn)督辦總部及區(qū)域各項(xiàng)活動(dòng)方案的執(zhí)行及執(zhí)行結(jié)果的檢查反饋; 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類銷售數(shù)據(jù)的收集、整理及分析,并對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行重點(diǎn)分析及預(yù)警,并及時(shí)反饋匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo);...
15小時(shí)前
蒙先生
2、工作積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情和責(zé)任感,工作保密意識(shí)強(qiáng) 3、具有較強(qiáng)的寫作能力,熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE
任職要求: 1.通過大學(xué)英語四級(jí)及以上,發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、口語流利; 2.性格開朗,善于溝通表達(dá),有較好的學(xué)習(xí)能力與執(zhí)行力。 崗位職責(zé): 1.對(duì)小學(xué)、初中英語課程進(jìn)行一對(duì)一或者小班制授課; 2.承擔(dān)課后答疑以及作業(yè)、試卷批改的工作; 3.與家長溝通反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況; 4.參與學(xué)校和部門組織的培訓(xùn)、集體教研、會(huì)議等集體活動(dòng)。 公司優(yōu)勢(shì):法定假日全休、彈性工作制、不實(shí)行坐班制、不需要派發(fā)傳單 公司福利:五險(xiǎn),法定節(jié)假日全休(如勞動(dòng)節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)....),帶薪年假,績效獎(jiǎng)金,節(jié)日 福利,生日福利,員工旅游,員工培訓(xùn)。 薪資構(gòu)成:基本工資+課酬+帶班獎(jiǎng)勵(lì)+教學(xué)獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+節(jié)慶紅...

材料員

5000-6000元
南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開區(qū)北部灣科技園 1人 建筑 租賃
2024-11-12
江經(jīng)理
5、線下建立對(duì)內(nèi)、對(duì)外的設(shè)備、材料臺(tái)賬;(要求賬面整潔、清晰,須做到記賬有憑證,調(diào)整有依據(jù),日清月結(jié),賬賬相符);各種設(shè)備、材料的原始憑證、計(jì)量憑證、核算憑證及質(zhì)量證明等資料的收集,準(zhǔn)確及時(shí)地完成線上商務(wù)系統(tǒng)的成本錄入
約 81 個(gè)崗位

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南寧江南區(qū) 商務(wù)專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 4.1%
    2K
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    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 9.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 本科
    1.4%
南寧江南區(qū)商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
南寧江南區(qū)商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。
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