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南寧計算機公司商務(wù)招聘

共找到 25條 南寧 商務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo);
2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店;
3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店;
4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?br /> 5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公;
5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作
職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假
1、日清數(shù)據(jù)顯差及相關(guān)指標(biāo)類工作跟進
2、代表相關(guān)問題及時處理解決
3、周數(shù)據(jù)及月度數(shù)據(jù)整理顯差
4、中心及總部重點工作對接
5、費用,工資,數(shù)據(jù)整理跟進
6、超期庫存清理推進
7、系統(tǒng)類錄入工作處理
8、重點工作回訪顯差關(guān)差
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、南寧
5、薪資(年薪7-9萬),入職購買五險一金,差旅費用2.0K-2.5K/月。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作
職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用
1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo);
2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店;
3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店;
4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?br /> 5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公;
5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作
職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假
工作內(nèi)容:(實習(xí)生/應(yīng)屆生)(電子商務(wù),商務(wù)英語專業(yè)。
約 25 個崗位

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南寧 商務(wù)專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 25K,最多人拿:4K
  • 0.2%
    小于2K
  • 3.5%
    2K
  • 28.3%
    3K
  • 31.4%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 12.6%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.4%
南寧商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,中專占0.2%,大專占0.7%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.4%
南寧商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.7%,3-5年占0.4%。
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