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南寧商場物業(yè)管理招聘

共找到 5條 南寧 商場物業(yè)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
崗位職責
1、全面統籌園區(qū)的各項管理工作,配合招商負責管理接待;負責管理和監(jiān)督現場客戶服務工作;
2、部門檔案資料整理管理、鑰匙管理等;客戶投訴管理等后期物業(yè)管理;
3、定期對客服中心的資產進行盤點,負責倉庫資產的進出庫辦理,做好臺賬登記等; 4、接待業(yè)主電話來訪咨詢和投訴,登記投訴臺帳、整理調度單并存檔,轉發(fā)業(yè)主投訴和要求,并針對處理情況進行回訪;
4、辦理裝修手續(xù)、零星交付及客戶鑰匙管理等日常業(yè)務;
5、進行相關費用收繳、上報、清點、核算。
6、對園區(qū)的安保、保潔人員進行管理、
任職條件
1、本科及以上學歷,條件優(yōu)秀者可適當放寬;
2、3年以上物業(yè)管理方面相關工作經驗、有商場、寫字樓管理經驗的優(yōu)先;
3、較強的投訴處理能力,處事態(tài)度積極進取,良好的人際交往和溝通技巧,注重團隊精神。
4、能妥善處理突發(fā)事件,識別并防范風險隱患,工作細致認真、親和力強;
2024-11-07
崗位職責:
1.負責萬達廣場消防系統、強弱電系統、電梯系統、空調系統、給排水系統、建構筑物等設備設施的日常運行,維護保養(yǎng)及故障處理,確保商場正常良好運行;
2.制定并實施節(jié)能降耗措施,促進公司經營管理目標的實現和可持續(xù)發(fā)展;
3.負責建設項目預算、工程招標、投標報價、合同管理、竣工決算和項目進度控制等工作;
4.指導廣場綜合維修主管、強電主管、暖通主管、慧云工程師的日常工作。
任職要求:
1.電氣、暖通、機電、工程管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經歷,其中3年以上工程管理負責人經驗;
3.具有電氣、暖通、機電等工程類資質認證。
4.掌握建筑工程技術、工程項目管理及企業(yè)財務管理方面的基本理論與知識;
5.精通ORACLE數據庫的應用和管理,熟練使用辦公軟件及CAD軟件;
6.具有較強的計劃、組織、溝通、協調能力,能快速適應工作環(huán)境,有較強的獨立工作能力和執(zhí)行力;
7.具備處理突發(fā)事件的協調指揮能力;
8.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人
2024-11-03
崗位職責:
1.負責萬達廣場消防系統、強弱電系統、電梯系統、空調系統、給排水系統、建構筑物等設備設施的日常運行,維護保養(yǎng)及故障處理,確保商場正常良好運行;
2.制定并實施節(jié)能降耗措施,促進公司經營管理目標的實現和可持續(xù)發(fā)展;
3.負責建設項目預算、工程招標、投標報價、合同管理、竣工決算和項目進度控制等工作;
4.指導廣場綜合維修主管、強電主管、暖通主管、慧云工程師的日常工作。
任職要求:
1.電氣、暖通、機電、工程管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經歷,其中3年以上工程管理負責人經驗;
3.具有電氣、暖通、機電等工程類資質認證。
4.掌握建筑工程技術、工程項目管理及企業(yè)財務管理方面的基本理論與知識;
5.精通ORACLE數據庫的應用和管理,熟練使用辦公軟件及CAD軟件;
6.具有較強的計劃、組織、溝通、協調能力,能快速適應工作環(huán)境,有較強的獨立工作能力和執(zhí)行力;
7.具備處理突發(fā)事件的協調指揮能力;
8.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
2024-11-03
王志彬
5、統籌和監(jiān)督檢查廣場外委服務商篩選及合同執(zhí)行工作; 6、統籌和監(jiān)督檢查設備設施、技術、工程、裝修等檔案管理工作; 7、統籌廣場商戶裝修管理及技術審核和監(jiān)管工作; 8、統籌管理廣場的經營改造、商場調整等工作 …… 二、任職要求 1、有商業(yè)綜合體工程物業(yè)管理工作經驗; 2、熟悉工程物業(yè)管理政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展狀況; 3、熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等管理流程; 4、良好的統籌管理能力,有5年以上團隊管理經驗
2024-11-03
2、具有3年以上住宅、商業(yè)街、商場物業(yè)管理工作經驗; 3、熟悉物業(yè)相關法律法律,對項目公共秩序、環(huán)境、工程、消防等模塊有自己的管理經驗和看法; 4、掌握對所管轄工作相關數據,具備一定的分析能力;
約 5 個崗位

南寧商場物業(yè)管理招聘最新投遞

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南寧 物業(yè)管理員招聘工資

¥ 4533
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.4%
    2K
  • 26.6%
    3K
  • 29.4%
    4K
  • 15%
    5K
  • 12.9%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
南寧物業(yè)管理員招聘需要什么學歷?不限學歷占99.7%,大專占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧物業(yè)管理員招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。

南寧 物業(yè)管理員百科

...崗位職責
1.熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
2.有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力,良好的商業(yè)談判及執(zhí)行能力;
3.有事業(yè)心,責任感強,誠實守信、愛崗敬業(yè)、積極主動;
4.熟悉物業(yè)市場營銷推廣、策劃、開拓等工作環(huán)境內容,有房地產項目招商、銷售、租賃等相關工作經驗優(yōu)先;
5.有較豐富的商業(yè)物業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
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