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南寧安防公司人員管理崗招聘

共找到 3條 南寧 人員管理崗 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作內(nèi)容及要求:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對公司項目的監(jiān)督和檢查加強(qiáng)對工程項目動態(tài)的掌握;
2、對公司各項目進(jìn)行工程管理,對項目各階段進(jìn)行管控。根據(jù)施工合同內(nèi)容,對項目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行巡查、指導(dǎo)、評比,根據(jù)公司相關(guān)制度對項目部進(jìn)行有效管理,確認(rèn)及審核各項目存在的問題及原因;
3、負(fù)責(zé)檢查和控制各項目進(jìn)度,及時處理各項目的相關(guān)問題,按時組織項目部人員對生產(chǎn)過程中存在的問題分析,改正;
4、協(xié)調(diào)處理各項工程質(zhì)量投訴,建立工程內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),推動工程業(yè)務(wù)質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)工程部人員的管理,參與工程部日常事務(wù)管理工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實相關(guān)外聯(lián)工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1大專及以上學(xué)歷,年齡35-50歲
2、具有3年以上公共裝修、市政園林、土建工程相關(guān)工作或建筑施
工大中型企業(yè)工作經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗,3年以上同等崗
位工作經(jīng)驗;
3、有建造師證,熟悉工裝規(guī)范流程和編輯相關(guān)資料;
4、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營管理模式,具備較強(qiáng)的計劃、組
織、協(xié)調(diào)工作。
5、工作地點:廣西區(qū)內(nèi)
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的維護(hù)站的日常管理工作(包含維護(hù)站人員的日常招聘、培訓(xùn)、站內(nèi)費用管理等工作)
2、對維護(hù)站所在區(qū)域的維護(hù)指標(biāo)負(fù)責(zé),做好日常維護(hù)故障的處理、人員的調(diào)配,并定期和各方的溝通匯報工作。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)站的物資、車輛使用、安全生產(chǎn)的宣貫及監(jiān)督等工作。
要求:
1、精通通信維護(hù)各種故障處理技術(shù)。
2、有個良好的個人素養(yǎng)及溝通能力
3、有同崗工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
2024-11-11
廖經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌分管部門的部門建設(shè),包括人員錄用、任免,指導(dǎo)、監(jiān)督下級的工作,協(xié)調(diào)員工關(guān)系;
2、組織確定項目建安成本目標(biāo),審核動態(tài)成本的準(zhǔn)確性,對于變化較大的部分作專題分析;
3、組織并參與新項目的投資測算;
4、審核投標(biāo)材料,并對整個投標(biāo)過程實行有效監(jiān)督,確定工程項目投標(biāo)預(yù)算的計費標(biāo)準(zhǔn);
5、審核材料限價或分項工程限價的準(zhǔn)確性、審核所有合同、付款;主審非合同性付款;
6、審定工程的預(yù)(結(jié))算、項目的造價預(yù)算工作;
7、組織預(yù)算、結(jié)算、合同管理的規(guī)范編制,參與變更、招投管理規(guī)范的編制,組織成本方面培訓(xùn);
8、負(fù)責(zé)工程合同、勞務(wù)及分包合同的評審工作;
9、審核采購報表、供應(yīng)商臺帳、現(xiàn)場人工簽證、機(jī)械臺帳、項目材料臺帳;
10、參與、審核公司項目的進(jìn)度款及結(jié)算款支付三審,含(對業(yè)主及對勞務(wù)隊伍、供貨商);
11、對公司項目總成本進(jìn)行成本分析對比。
任職要求:
1、工程造價管理等工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷,中級以上職稱;
2、3年以上同崗工作經(jīng)驗;
2、熟悉產(chǎn)品價格和工程量清單,現(xiàn)行工程造價規(guī)范和操作流程;
3、熟悉專業(yè)定額等預(yù)結(jié)算、招投標(biāo)管理、合同編制、目標(biāo)成本管理;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及表達(dá)能力、抗壓能力。
約 3 個崗位
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南寧 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 8.6%
    2K
  • 37.1%
    3K
  • 29.9%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 6.2%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.1%
  • 初中
    0.9%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    3.2%
  • 本科
    0.4%
南寧人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,初中占0.9%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占3.2%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    4.1%
南寧人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占4.1%。
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