南寧渠道管理經(jīng)理招聘

共找到 13條南寧渠道管理經(jīng)理招聘職位。好工作，上桂聘

電商售后審單客服

4000-5000元

廣西泰盈信息技術(shù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 20歲以上大專以上電子電信金融

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-07

李經(jīng)理

招聘經(jīng)理

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)審核售后工單，根據(jù)平臺規(guī)則判定該工單的處理方式。
2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯(lián)系客戶或商家核實(shí)情況，根據(jù)實(shí)際情況給出解決方案，客戶認(rèn)可即可。
3、售后工單為退貨、退款等訴求。
工作時間：
9:00-18:00
薪資福利：
底薪+補(bǔ)貼+審單提成，綜合薪資3500-6000元/月。
提供住宿（空調(diào)、熱水），節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天，婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等；
公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動；
崗位學(xué)習(xí)機(jī)會多，暢通無阻的晉升空間。
晉升渠道：
A.普通客服導(dǎo)師專家
B.管理線：儲備干部團(tuán)隊(duì)組長團(tuán)隊(duì)主管中心經(jīng)理運(yùn)營經(jīng)理
C.專業(yè)線：招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、
3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。
4、客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。

銀行信用卡訴前調(diào)解

5000-18000元

貴州善陽商務(wù)咨詢有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 8人中專以上咨詢

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-07

植女士

人事專員

一、工作內(nèi)容：
1、通過電話外呼的形式，禮貌提醒銀行信用卡逾期的客戶及時還款；
2、進(jìn)行良好的語言溝通，靈活運(yùn)用不同的談判策略引導(dǎo)客戶正確還款方式，以及如何保持個人良好信用記錄等；
3、公司提供客戶資源，無需推銷。
二、薪資構(gòu)成：
1、無責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資（1000-5000）+個人績效+工齡獎金+社保
試用期（2-3個月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上；
2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人一對一輔導(dǎo)；
三、工作時間：9：00-18：30，中午休息2小時，周日單休，國家法定節(jié)假日正常放假；
四、晉升渠道：
催收員-組長-主管-分公司經(jīng)理
注：工資待遇高于同行水平，歡迎有意向的應(yīng)聘者在線了解或電話咨詢
五、工作地點(diǎn)：
廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室
六、職位福利：五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、餐補(bǔ)、績效獎金、職級獎金
人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層；
購買五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假；
每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；
有趣的節(jié)假日活動，如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等；

區(qū)域營銷官

8000-10000元

廣西華夏銘酒店集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人辦公設(shè)備廣告酒店

2024-11-07

韋女士

崗位職責(zé)：
1.?在集團(tuán)運(yùn)營總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下定制并實(shí)施區(qū)域酒店的所有銷售活動。
2.?管理銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果，定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)及考評。
3.?有一定渠道資源及拓展新渠道能力，維護(hù)客戶關(guān)系，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略，完成集團(tuán)下達(dá)所在區(qū)域的市場占有率和銷售指標(biāo)。
4.積極地傳播并維護(hù)好集團(tuán)品牌形象，保確品牌價值的持續(xù)提升。
二、崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上營銷經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有敏感的商業(yè)和市場意識、具備分析問題和解決問題能力，具有優(yōu)秀的資源整合能力和商務(wù)談判能力；
3、具備良好的溝通表達(dá)能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識。
4、有會議團(tuán)隊(duì)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

銀行信用卡資產(chǎn)保全專員

5000-10000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 18-33歲大專以上

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-05

馮女士

主管

-3個月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上； 2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人輔導(dǎo)； 3、其他福利：人性化管理的企業(yè)文化 …… 節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎；每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；有趣的節(jié)假日活動，如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等；舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；五、晉升渠道 …… ：催收員-催收組長-主管-分公司經(jīng)理 注：工資待遇高于同行

養(yǎng)老行業(yè)市場總監(jiān)

6000-11000元

廣西丹諾康健康管理有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人家政旅游健康

2024-11-05

李女士

人事

有民政，醫(yī)保，社區(qū)，醫(yī)保，衛(wèi)健等政府部門工作資源對接優(yōu)先 1、市場渠道開發(fā) 2、政府機(jī)關(guān)部門關(guān)系拓展和維護(hù) 3、營銷管理 4、公司交代的其他工作事項(xiàng) 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷 …… ，工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先經(jīng)驗(yàn)：5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)開拓的工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 我們?yōu)槟峁?1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間（業(yè)務(wù)員→區(qū)域業(yè)務(wù)主管→區(qū)域經(jīng)理→高級經(jīng)理）。 2、完善福利及豐厚提成（醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn)，豐厚的傭金提成)。 3、全面居家照護(hù)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

門店經(jīng)理（租售業(yè)務(wù)）

4000-6000元

碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場 5人餐飲電子生活服務(wù)

2024-11-03

bgygxhr@163.com

業(yè)主資產(chǎn)需求管理者”，依托碧桂園服務(wù)為業(yè)主提供：房屋買賣、房屋租售、代辦過戶、商鋪?zhàn)赓U等服務(wù)，解決房屋租賃、買賣之憂；隨著業(yè)務(wù)體量的擴(kuò)充，有瓦已開拓資產(chǎn)管理咨詢、新房代理等服務(wù)，承接各開發(fā)商在售樓盤銷售代理、渠道整合等業(yè)務(wù) …… 門店經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店的整體運(yùn)營工作，完成公司下達(dá)的銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù) 2、負(fù)責(zé)制定門店月度工作計(jì)劃和銷售目標(biāo)，并對門店常規(guī)經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析 3、負(fù)責(zé)門店現(xiàn)場業(yè)務(wù)管理及協(xié)調(diào)、門店人員基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理 …… 、門店人員的招聘、培訓(xùn)等工作任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，有地產(chǎn)類、管理類專業(yè)優(yōu)先 2、熟悉二手房操作相關(guān)流程，具有2年以上中介行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上房地產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立管理

水晶玉器銷售人員

5000-6000元

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū)-地王大廈 10人管理咨詢企業(yè)管理咨詢

2024-11-01

人事部

具有高度的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) （三）職業(yè)素質(zhì)： 1、性格開朗大方，健談 2、儀容儀表端莊，有氣質(zhì)，個人素養(yǎng)好，男女不限 3、能吃苦耐勞，為人誠實(shí)穩(wěn)重，服從上級的工作安排、管理 …… 3、晉升渠道：導(dǎo)購——一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能

銷售人員

5000-6000元

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人管理咨詢企業(yè)管理咨詢

2024-11-01

人事部

具有高度的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) （三）職業(yè)素質(zhì)： 1、性格開朗大方，健談 2、儀容儀表端莊，有氣質(zhì)，個人素養(yǎng)好，男女不限，女士優(yōu)先 3、能吃苦耐勞，為人誠實(shí)穩(wěn)重，服從上級的工作安排、管理 …… 3、晉升渠道：一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能）提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)

營銷經(jīng)理

15000-20000元

廣西祥嘉投資有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資

2024-11-01

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)主持營銷發(fā)展線條的全面工作，組織并監(jiān)督下屬全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.統(tǒng)籌項(xiàng)目營銷各個部門工作，并組織人員進(jìn)行日常的管理； 3.根據(jù)市場需求結(jié)合公司實(shí)際，制定營銷政策并落地執(zhí)行 …… 根據(jù)公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)，分解制定季度、月度工作計(jì)劃，并監(jiān)督各崗位執(zhí)行實(shí)施； 5.根據(jù)市場狀況及時調(diào)整銷售策略，策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作，確保完成公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)；　 6.組織安排銷售動態(tài)、產(chǎn)品策劃、渠道供應(yīng)等分析 …… 任職資格： 1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工商管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)； 2.8年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)理相關(guān)崗位，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)營銷管理模式； 3.具備相應(yīng)的管理知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識 …… 、市場策劃學(xué)知識，相關(guān)法律法規(guī)知識； 4.具備良好的管理及抗壓能力。

儲備店長

6000-8000元

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人管理咨詢企業(yè)管理咨詢

2024-11-01

人事部

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)連鎖店內(nèi)日常工作，公司產(chǎn)品的銷售，根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品 2、向店長學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法，為今后勝任店長工作做準(zhǔn)備。 …… 掌握扎實(shí)的銷售知識和靈活的銷售技巧（三）職業(yè)素質(zhì)： 1、具有較高的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神 2、觀察力與應(yīng)變能力強(qiáng)，善于與店員溝通交流，善于改進(jìn)工作方法 3、能吃苦耐勞，為人誠實(shí)穩(wěn)重，服從上級的工作安排、管理 …… 3、晉升渠道：一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能）提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)

分期運(yùn)營經(jīng)理（南寧）

8000-15000元

中國光大銀行股份有限公司南寧分行

南寧-青秀區(qū)-東方曼哈頓 2人擔(dān)保金融銀行

2024-11-01

nn_lxm@cebvendor.com

3.工作職責(zé)：（1）汽車分期業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與維護(hù)，提升市場占有率，完成工作目標(biāo)和計(jì)劃; （2）負(fù)責(zé)合作汽車分期4S店駐點(diǎn)，維護(hù)店面關(guān)系，推廣和辦理車貸業(yè)務(wù); （3）對客戶進(jìn)行盡職調(diào)查，處理客戶資料 …… +（上不封頂）；（2）購買五險(xiǎn)一金，享受電話、交通等補(bǔ)貼；（3）每年享有年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)建等；（4）完善的培訓(xùn)體系，崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)等 …… 5.發(fā)展平臺：（1）公平晉升平臺，快速成長：分期運(yùn)營經(jīng)理崗>>分期拓展團(tuán)隊(duì)長崗>>分期業(yè)務(wù)室經(jīng)理；（2）多崗位鍛煉，助你職業(yè)發(fā)展：分期運(yùn)營經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升 …… ；（3）機(jī)會優(yōu)先：隸屬光大銀行南寧分行一級部門，優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制、轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作，享光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位優(yōu)先競聘機(jī)會。

電力工程項(xiàng)目經(jīng)理（急聘）

8000-10000元

廣西致上電氣有限公司

南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 2人電子電器電氣

2024-11-01

程小姐

助理工程師以上職稱等優(yōu)先； 3、服從工作安排，工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境，能吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)； 4、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃，有較強(qiáng)的執(zhí)行力；具有強(qiáng)烈的成本、效益意識；專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng) …… 、需培訓(xùn)項(xiàng)目部員工，提高整體技術(shù)水平； 5、晉升渠道通暢：項(xiàng)目經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-工程部經(jīng)理-生產(chǎn)副總等 6、有志于在電力工程行業(yè)長期發(fā)展，有良好的職業(yè)道德操守。

光伏、風(fēng)電施工項(xiàng)目經(jīng)理

10000-15000元

廣西致上電氣有限公司

南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 1人電子電器電氣

2024-11-01

程小姐

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)所管理的光伏、風(fēng)電項(xiàng)目管理工作； 2、負(fù)責(zé)所管理的光伏、風(fēng)電項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全管理、工程檔案簡歷及竣工驗(yàn)收等工作；職位要求： 1、大專以上學(xué)歷，電力或新能源相關(guān)專業(yè) …… 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，對企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心； 5、熟悉工程建設(shè)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)、熟悉現(xiàn)場施工工藝，并有現(xiàn)場施工豐富經(jīng)驗(yàn)，精通驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握工程圖紙繪制軟件及現(xiàn)代化辦公工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)，包食宿晉升渠道通暢 …… ：項(xiàng)目經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-工程部經(jīng)理-生產(chǎn)副總等待遇：年薪8-15萬+績效+項(xiàng)目提成+年終獎+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+出差補(bǔ)助+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+公司旅游等福利