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南寧青秀區(qū)企業(yè)管理公司企業(yè)服務(wù)招聘

共找到 7條 南寧 青秀區(qū) 企業(yè)服務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
覃先生
崗位職責:
1.制定企業(yè)短中長期營銷戰(zhàn)略計劃。
2.設(shè)計公司營銷產(chǎn)品,并進行市場調(diào)研與分析,根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果及時調(diào)整銷售策略。
3.對銷售戰(zhàn)略執(zhí)行情況進行跟蹤和評估,及時發(fā)現(xiàn)問題和風險,并提出相應(yīng)的調(diào)整和意見。
任職條件:
1.大學??萍耙陨蠈W歷,年齡45歲以下。
2.具有3年以上營銷戰(zhàn)略規(guī)劃工作經(jīng)驗,熟悉裝修行業(yè),熟練運用各類市場調(diào)研工具和方法,有較強的市場分析能力。
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
4.待遇:5000+業(yè)績提成
5.用工形式:與廣西馳林企業(yè)管理服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,為廣西城鄉(xiāng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司提供外包服務(wù)。
2024-11-11
一、崗位職責:
1.負責企業(yè)端客戶成交,產(chǎn)品與財稅類相關(guān);
2.負責全國代理運營商開發(fā),日常維護和商機挖掘;
3.通過電話、網(wǎng)絡(luò)等媒介聯(lián)系客戶,或以拜訪的方式進行新客戶開發(fā),完成公司下達的銷售任務(wù);
4.負責向目標客戶介紹產(chǎn)品知識,推廣促銷活動,進行銷售談判等新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)開拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項;
5.收集客戶信息,建立和維護客戶檔案。
二、崗位要求:
1.口齒清楚,對財稅行業(yè)營銷工作有較高的熱忱;;
2.具備較強的學習能力和團隊合作精神,能夠適應(yīng)高強度的工作節(jié)奏;;
3.思維靈敏,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4.有強烈的事業(yè)心、責任心和樂觀的工作態(tài)度。
2024-11-11
一、崗位職責:
1.負責企業(yè)端客戶成交,產(chǎn)品與財稅類相關(guān);
2.負責全國代理運營商開發(fā),日常維護和商機挖掘;
3.通過電話、網(wǎng)絡(luò)等媒介聯(lián)系客戶,或以拜訪的方式進行新客戶開發(fā),完成公司下達的銷售任務(wù);
4.負責向目標客戶介紹產(chǎn)品知識,推廣促銷活動,進行銷售談判等新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)開拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項;
5.收集客戶信息,建立和維護客戶檔案。
二、崗位要求:
1.口齒清楚,對財稅行業(yè)銷售工作有較高的熱忱;;
2.具備較強的學習能力和團隊合作精神,能夠適應(yīng)高強度的工作節(jié)奏;;
3.思維靈敏,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4.有強烈的事業(yè)心、責任心和樂觀的工作態(tài)度。
三、福利待遇:
1.底薪3500+績效工資;
2.五險一金、帶薪年假、定期體檢、員工培訓(xùn)、節(jié)日福利
2024-11-11
一、崗位職責: 1.負責企業(yè)端客戶成交,產(chǎn)品與財稅類相關(guān); 2.負責全國代理運營商開發(fā),日常維護和商機挖掘; 3.通過電話、網(wǎng)絡(luò)等媒介聯(lián)系客戶,或以拜訪的方式進行新客戶開發(fā),完成公司下達的銷售任務(wù) …… ; 4.負責向目標客戶介紹產(chǎn)品知識,推廣促銷活動,進行銷售談判等新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)開拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項; 5.收集客戶信息,建立和維護客戶檔案。
2024-11-11
人事部
1、本科及以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),具有企業(yè)二級人力資源管理師資質(zhì)優(yōu)先; 2、五年以上同行業(yè)經(jīng)驗,同崗位工作經(jīng)驗 3、精通行政管理與人力資源管理知識,熟知《勞動法》及地方勞動法規(guī)、 …… 政策,了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運作知識 4、具備很強的溝通能力,計劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力、執(zhí)行能力 5、很好的親和力,積極主動、工作細致、嚴謹,具有服務(wù)意識與創(chuàng)新意識
2024-11-09
李春燕
------------------------------------------ 【工作職責】 1.負責建筑行業(yè)人才信息的儲備,和人才保持良好的關(guān)系,促成合作或轉(zhuǎn)介紹; 2.為人才找到合適的企業(yè) …… ,幫助人才與企業(yè)溝通合同細則,維護人才的權(quán)益; 3.提醒人才處理繼續(xù)教育、注銷等問題,為人才提供職業(yè)咨詢。 …… 【任職資格】 1.喜歡與人溝通,協(xié)調(diào)能力強,有服務(wù)精神; 2.對新事物有不斷學習和探索的精神,行動力強、執(zhí)行力強。 …… 3.豐富的企業(yè)活動,如生日會、團建拓展、運動會、知識競賽、樂跑、啦啦操比賽等。 4.完善的培訓(xùn)機制:崗前培訓(xùn)、定期專業(yè)知識培訓(xùn)、行業(yè)資訊學習、商學院學習交流會等。
2024-11-01
覃先生
二、具有8年以上人力資源管理行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,其中3年以上管理崗位工作經(jīng)驗,熟悉國家、自治區(qū)勞動就業(yè)、人力資源服務(wù)相關(guān)政策法規(guī)和企業(yè)綜合事務(wù)、行政后勤管理工作。 三、身體健康,年齡在45周歲以下。
約 7 個崗位

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南寧青秀區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 14.7%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.8%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    1.7%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.8%,高中占0.7%,中專占0.8%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    2%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占2%。
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