1、要求從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷3年以上;
2、要求熟悉工程投標(biāo)流程及招投標(biāo)相關(guān)法律及條例;
3、能夠獨(dú)立完成整套投標(biāo)文件的編制,排版,復(fù)印、裝訂,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)制作;
4、熟練掌握企業(yè)電子標(biāo)及紙質(zhì)標(biāo)文件的編制;
5、負(fù)責(zé)與部門(mén)負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門(mén)積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞。
6、身體健康、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞、能接受不定時(shí)加班、做事細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、能夠服從公司管理規(guī)定。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工民建、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);35-45 歲;持有建筑專(zhuān)業(yè)副高級(jí)以上職稱(chēng)。
2、8年以上土建或市政工作經(jīng)驗(yàn),3 年以上二級(jí)建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟識(shí)項(xiàng)目施工、施工運(yùn)作全流程及關(guān)鍵技術(shù)、安全、質(zhì)量并把握國(guó)家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝
4、獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)2個(gè)以上中大型土建建設(shè)項(xiàng)目的工程管理、工程技術(shù)把關(guān)、工程現(xiàn)場(chǎng)管理能力。
5、現(xiàn)場(chǎng)施工的管控、重大問(wèn)題的預(yù)防與解決、成本費(fèi)用的掌握與增減等有較深的理解并具成功的案例。
6、統(tǒng)籌和管理總工室工作;負(fù)責(zé)將集團(tuán)下發(fā)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)進(jìn)行宣貫培訓(xùn);
7、把控好日常項(xiàng)目過(guò)程中的互提資的圖紙深度,保證進(jìn)度節(jié)點(diǎn)的有效控制;
8、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)內(nèi)圖紙質(zhì)量的校隊(duì)、審核工作,對(duì)專(zhuān)業(yè)內(nèi)交付出去的圖紙質(zhì)量負(fù)責(zé);
9、定期組織考召開(kāi)專(zhuān)業(yè)內(nèi)的技術(shù)培養(yǎng)工作,保證各專(zhuān)業(yè)的制定質(zhì)量滿(mǎn)足集團(tuán)要求,減少錯(cuò)漏碰缺:
10、催促各專(zhuān)業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目日志填報(bào)、建立項(xiàng)目手冊(cè),并將填報(bào)的項(xiàng)目日志、項(xiàng)目手冊(cè)歸入項(xiàng)目檔案:
11、定期組織圖紙質(zhì)量總結(jié).對(duì)常常性出現(xiàn)的圖紙質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行總結(jié):
12、組織新員工崗前的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),幫助新員工盡快熟悉公司標(biāo)準(zhǔn),盡快進(jìn)入崗位角色。
2024-09-19
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程咨詢(xún)的市場(chǎng)開(kāi)拓。
2、全面開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作,積極拓展市場(chǎng),維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)群體,完成區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)任務(wù)。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,30-45歲,工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、積極發(fā)展新客戶(hù),與客戶(hù)保持良好的關(guān)系和持久的關(guān)系,維系老客戶(hù)。
3、工作積極主動(dòng),和政府企事業(yè)單位、房地產(chǎn)企業(yè)洽談公司業(yè)務(wù),有良好的人脈關(guān)系。
4、性格開(kāi)朗,具備良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的客戶(hù)關(guān)系能力。
崗位職責(zé): 1、組織修訂公司安全管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案; 2、組織人員開(kāi)展安全教育培訓(xùn),并如實(shí)記錄; 3、組織開(kāi)展應(yīng)急演練; 4、安全生產(chǎn)檢查,開(kāi)展安全隱患排查,提出改進(jìn)建議; 5、督促隱患整改; 6、組織開(kāi)展危險(xiǎn)源辨識(shí)和評(píng)估; 7、制止糾正違章指揮違反操作規(guī)程的行為; 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,寫(xiě)作能力較強(qiáng); 2、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力; 3、有燃?xì)鈴臉I(yè)經(jīng)驗(yàn)或交通運(yùn)輸工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4、持有?;方?jīng)營(yíng)主要負(fù)責(zé)人、特種設(shè)備A證、交通運(yùn)輸主要負(fù)責(zé)人證、 燃?xì)鈴臉I(yè)人員證。 5、符合者可面...
崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)與公司實(shí)際開(kāi)展產(chǎn)品策劃; (2)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)技術(shù)、工藝文件的編制; (3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)要求、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編制; (4)負(fù)責(zé)編制企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品技術(shù)條件; (5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)過(guò)程的控制
提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項(xiàng)工作技能,提升綜合能力; 4. 七小時(shí)工作制,雙休+國(guó)家法定節(jié)假日均正常享受放假。
2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)(如戶(hù)外拓展、項(xiàng)目培訓(xùn)、郊游、聚餐、文體活動(dòng)等)。 3、工作氛圍好,辦公環(huán)境舒適。
2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)(如戶(hù)外拓展、項(xiàng)目培訓(xùn)、郊游、聚餐、文體活動(dòng)等)。 3、工作氛圍好,辦公環(huán)境舒適。
較少出差和外勤 企業(yè)(ToB) 業(yè)務(wù)流程管理及優(yōu)化 團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理 商務(wù)談判能力 企業(yè)服務(wù) 5人(含)以上 15人(含)以上 直銷(xiāo)團(tuán)隊(duì) 急招貸款直銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)直銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的搭建、培訓(xùn)工作
2、8年以上市政工作經(jīng)驗(yàn),3 年以上二級(jí)建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
也就是幫企業(yè)的儀器儀表做定時(shí)檢測(cè)!全國(guó)接單!不限區(qū)域!
,并參與權(quán)限內(nèi)的本市各項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)供方的資質(zhì)審查、招標(biāo)組織和合同簽訂工作及履約評(píng)價(jià) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有4年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具備大型房地產(chǎn)企業(yè)同類(lèi)型崗位工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 3、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)政策,法律法規(guī)等方面的知識(shí); 4、營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告推廣等方面知識(shí); 5、熟練使用office等辦公軟件,良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力; 6、全面掌握房地產(chǎn)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣以及活動(dòng)策劃實(shí)施流程與特點(diǎn)
整理會(huì)計(jì)記錄資料,協(xié)助管理檔案,熟悉企業(yè)熟悉工商稅務(wù)流程
5、制定產(chǎn)品的質(zhì)量安全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助行政部進(jìn)行企標(biāo)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),并跟進(jìn)生產(chǎn)部對(duì)企標(biāo)的實(shí)施情況。

雙休高薪內(nèi)勤

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 安防 電子 建筑
2024-09-19
1.主動(dòng)與各政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等安排健康急救知識(shí)普及工作,落實(shí)健康急救知識(shí)、消防知識(shí)課程的細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系; 2.整理政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位健康急救知識(shí)、消防知識(shí)學(xué)習(xí)資料并做好回訪(fǎng)工作
負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)、部門(mén)職責(zé)、崗位說(shuō)明書(shū)、績(jī)效考核及各項(xiàng)人力資源管理制度的草擬、制定、培訓(xùn)、組織監(jiān)督實(shí)施及完善; 5、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司企業(yè)文化活動(dòng),組織建立、完善公司企業(yè)文化體系,加強(qiáng)員工溝通激勵(lì)性、提高企業(yè)凝聚力及員工歸屬感
2、8年以上公路工程施工經(jīng)驗(yàn),3 年以上二級(jí)建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項(xiàng)工作技能,提升綜合能力; 4. 七小時(shí)工作制,雙休+國(guó)家法定節(jié)假日均正常享受放假。
; 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平,合理控制人力資源成本; 4、建立精干高效的培訓(xùn)組織體系,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃; 5、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)

辦公室文員/助理

3000-4000元
南寧-江南區(qū)-江南·香格里拉商業(yè)廣場(chǎng) 1人 投資
2024-09-19
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)通過(guò)企業(yè)微信等回答租戶(hù)關(guān)于租房相關(guān)問(wèn)題; 2、查看租戶(hù)每月租房賬單并催促租戶(hù)繳納租金; 3、應(yīng)公司要求,編輯租房活動(dòng)文案,定期通過(guò)企業(yè)微信推送租房?jī)?yōu)惠政策給到租戶(hù); 4、要求有良好的溝通能力

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