南寧企業(yè)招聘
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南寧 企業(yè) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財務(wù)主管
6000-8000元一、崗位職責(zé)
1.完成日常單據(jù)核算、報表編制、賬務(wù)處理、納稅申報、預(yù)算編制、資金管理等相關(guān)工作;
2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),協(xié)調(diào)配合部門其他工作。
二、任職條件
1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷;
2.職稱要求:初級會計(jì)師及以上職稱;
3.年齡要求:30-40歲;
4.工作經(jīng)驗(yàn):
(1)8年及以上會計(jì)專業(yè)工作經(jīng)歷,有貿(mào)易行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(2)從事過核算、預(yù)算工作,掌握較好財務(wù)報表能力;
三、工資待遇:正常繳納五險,節(jié)假日福利;試用期1個月。
四、工作時間:上班時間9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休;
工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)五象航洋城。 -
貿(mào)易專員
4000-6000元一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對接合同,審核訂單、開具發(fā)票、安排發(fā)貨、與工廠或供貨商對接;
2、協(xié)助業(yè)務(wù)與客戶之間的日常工作溝通和信息傳遞;
3、負(fù)責(zé)報價、訂單確認(rèn)、制單、指令傳達(dá)、跟蹤落實(shí)等;
4、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,確保按期按質(zhì)交貨;
5、能獨(dú)立處理工作中的各種問題,應(yīng)變能力強(qiáng),能夠與內(nèi)部及客戶保持良好的溝通能力,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部與客戶之間的事項(xiàng);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
二、任職條件
1、大專及以上學(xué)歷,有兩年以上業(yè)務(wù)跟單工作經(jīng)驗(yàn);
2、能熟練的運(yùn)用辦公軟件和ERP基本操作;
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳;
4、國際貿(mào)易跟單員崗英語需過四級,能使用英語做工作語言(國內(nèi)貿(mào)易跟單員無此項(xiàng)要求)
三、工資待遇:正常繳納五險,節(jié)假日福利;試用期1個月。
四、工作時間:上班時間9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休;
工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)鳳嶺新新家園a區(qū)2棟(辦公樓) -
項(xiàng)目銷售
8000-10000元崗位說明:
1、新市場開拓、老客戶維護(hù),收集市場信息并及時反饋與跟蹤;
2、項(xiàng)目的分析、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、把控,保證項(xiàng)目能順利進(jìn)行;
3、負(fù)責(zé)洽談項(xiàng)目,看現(xiàn)場,能自己獨(dú)立做報價,做文件;
4、熟悉商務(wù)談判、招標(biāo)項(xiàng)目流程、簽署銷售合同等事務(wù)
職位要求:
1、有過醫(yī)療方面的銷售經(jīng)驗(yàn)或教育系統(tǒng)方面的市場經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
有2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)行業(yè)或企業(yè)的系統(tǒng)集成大客戶工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立市場拓展和項(xiàng)目銷售策劃能力,有一定的銷售積淀;
3、具有敏銳的市場觸覺,高度的責(zé)任意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神
薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+業(yè)績獎金+年終獎金+其他福利(餐補(bǔ)、五險、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)活動等)年薪:7-30萬
工作時間:8:30-12:00 14:30-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行,工作滿一年享受5天年假。
注:該崗位應(yīng)屆生亦可。我們將提供良好的培訓(xùn),將您打造為優(yōu)秀的銷售人才。如果您認(rèn)為自己足夠優(yōu)秀,并且愿意挑戰(zhàn),還等什么呢?
福利:周末雙休+法定節(jié)假日+五險+績效獎金+在職分紅+生日福利+節(jié)日福利+生育福利+游學(xué)福利+成長計(jì)劃 -
財務(wù)
4000-5000元任職條件: 1、36歲以下,大專以上學(xué)歷,財會、會計(jì)、金融、投資等相關(guān)專業(yè),具備中級會計(jì)師以上職稱; 2、五年以上企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有主管會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、掌握會計(jì)相關(guān)理論和專業(yè)知識及會計(jì)核算流程 -
企業(yè)地區(qū)合伙人
15000-20000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、認(rèn)同公司價值觀與企業(yè)文化; 2、為人誠實(shí)正直、積極樂觀、責(zé)任心強(qiáng); 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析、數(shù)據(jù)分析能力,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力與團(tuán)隊(duì)管理能力; 4、能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù)開拓、維護(hù)工作,善于商務(wù)談判; 5、有從事過電子、IT、科技等行業(yè)開拓和管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6... -
農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員
4000-5000元任職要求: 1、有肥料企業(yè)、農(nóng)化服務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 2、大專及以上學(xué)歷,植物營養(yǎng)學(xué)、土壤學(xué)、肥料學(xué)等農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè); 3、持有駕照,會開車,能夠適應(yīng)出差。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)域 -
水利施工項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元1、十年以上施工企業(yè)工作閱歷,5年以上水利施工(水利項(xiàng)目)工程施工單位直接管理經(jīng)驗(yàn),整的做過一個中大型水利項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理職位 2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的總體布署,提出保證施工、安全、質(zhì)量的措施并組織實(shí)施; -
供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)總監(jiān)(職業(yè)經(jīng)理人)
30000-40000元領(lǐng)導(dǎo)、溝通、協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力; 3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工程管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理、企業(yè)管理、法務(wù)等相關(guān)專業(yè); 4.具有8年以上供應(yīng)鏈、物流、采購等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有全國500強(qiáng)企業(yè)或國家三線及以上級別城市 …… 3年以上中大型企業(yè)供應(yīng)鏈、物流、采購等同層級崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉黨的政策和國家法律法規(guī),具備物流、供應(yīng)鏈管理知識和技能; 5.特別優(yōu)秀的或適當(dāng)放寬任職資格限制。 -
區(qū)域經(jīng)理/主管
8000-12000元待遇:(8000-12000/月)股份分紅,享受所轄區(qū)域門店股份,年薪12-25萬; 工作地點(diǎn):南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 任職資格: 1、男女不限,95后,大專及以上學(xué)歷,能接受出差; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、具有良好的溝通表達(dá)力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管轄門店日常管理工作、運(yùn)營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成; 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷售計(jì)劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),找出問題點(diǎn)對店長進(jìn)... -
買手采購經(jīng)理
10000-15000元工作職責(zé): 1.根據(jù)品類規(guī)劃,分解品類業(yè)績目標(biāo),引領(lǐng)品類組尋找業(yè)績增長點(diǎn); 2.分析產(chǎn)品目標(biāo)顧客群,針對公司品牌特點(diǎn)及不同的市場要求,為公司選擇適合消費(fèi)群的產(chǎn)品; 3.配合公司完成貨品采購選貨等相關(guān)工作,供應(yīng)商溝通與關(guān)系維護(hù); 4.根據(jù)數(shù)據(jù)分析及用戶研究,分析銷售數(shù)據(jù)及競品相關(guān)數(shù)據(jù),及時調(diào)整商品開發(fā)方向并通過創(chuàng)新持續(xù)打造爆品; 任職資格: 1.90后最佳,大專以上學(xué)歷,藝術(shù)類及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;熟練office辦公軟件; 2.3年以上美妝生活用品行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn),對美妝護(hù)膚有一定的專業(yè)知識及了解,熟悉快時尚市場動向,熱愛時尚,有良好的審美能力; 3.具備商品開發(fā)、企劃、供應(yīng)商管理等業(yè)務(wù)... -
vivo財務(wù)管培生
6000-8000元一、崗位職責(zé) 1、完成在市場一線、供應(yīng)鏈、財務(wù)部內(nèi)部輪崗及培訓(xùn)學(xué)習(xí),全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財務(wù)各模塊工作內(nèi)容; 2、熟悉了解產(chǎn)品型號、顏色、單價、生產(chǎn)周期、庫存數(shù)量及周轉(zhuǎn)率、供應(yīng)商產(chǎn)能、產(chǎn)品相關(guān)政策; 3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售政策及分貨政策,準(zhǔn)確高效按客戶需求審核銷售訂單及回饋跟進(jìn)確認(rèn); 4、認(rèn)真核對貨物銷售數(shù)據(jù)、政策返利、費(fèi)用、價格等明細(xì),準(zhǔn)確及時錄入財務(wù)系統(tǒng),登記客戶往來賬目; 5、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。 二、任職要求 1、重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷,財會專業(yè),有初級會計(jì)證書; 2、通過英語六級,口語能力強(qiáng)或有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;... -
造價部主管
5000-8000元具備一定的項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及溝通能力;有財政、審計(jì)評審單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉造價專業(yè)工作的相關(guān)政策法規(guī),基本能把控好造價部的部分工作, 3、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,邏輯嚴(yán)密,對企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感 -
人事專員
4000-5000元一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助上級建立健全公司人力資源體系、制度建設(shè); 2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 3、根據(jù)公司各部門用人標(biāo)準(zhǔn),匯總?cè)藛T需求、制定招聘計(jì)劃,在各招聘網(wǎng)站負(fù)責(zé)篩選簡歷、邀約面試。負(fù)責(zé)初試,復(fù)試候選人的錄入,接待及安排,答疑,跟進(jìn),人才信息庫管理等工作。 4、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)公司考勤、工資、績效的制作及核定工作; 6、開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行年度培訓(xùn)計(jì)劃,以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、跟蹤掌握當(dāng)?shù)厝耸抡呒胺ㄒ?guī),規(guī)避勞動用工風(fēng)險; 8、員工關(guān)系建設(shè),協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組... -
零售日化類品類主管
6000-10000元崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌部門整體工作,開展市場調(diào)研,完善商品結(jié)構(gòu)及價格調(diào)整; 2、負(fù)責(zé)商品銷售數(shù)據(jù)的動態(tài)分析; 3、根據(jù)銷售情況制定商品活動方案,下線品、商品異動更新; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品引進(jìn)后各項(xiàng)落地實(shí)施細(xì)節(jié); 5、制作跟進(jìn)相關(guān)臺賬。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限,93年以后出生,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上美妝或超市日化商品管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)責(zé)任感、良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動態(tài)分析能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)一定的出差。 福利待遇及上班時間、地點(diǎn): 1、薪資:6-10K,法定假日、繳納社保、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日禮品、技能培訓(xùn)等; 2、上班時間:周一至周六8:... -
售前工程師
5000-8000元崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、精通系統(tǒng)集成、企業(yè)安全生產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)等相關(guān)工作; 3、知識面廣,技術(shù)全面,對行業(yè)解決方案及新技術(shù)趨勢有足夠的涉獵及敏感度; 4、具備良好的分析能力 -
信息化工程師
10000-15000元加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):智能硬件·通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備·企業(yè)服務(wù) -
網(wǎng)絡(luò)推廣專員
3000-4000元工作內(nèi)容:推廣本公司的EA技術(shù),這種技術(shù)主要用與股票期貨、現(xiàn)貨黃金、外匯等金融衍生品交易;平時就在一些專業(yè)的網(wǎng)站論壇的社區(qū)發(fā)布廣告,然后對接有需求個人客戶或者企業(yè)客戶! -
商品經(jīng)理(買手)
10000-13000元工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)美妝類、日化類商品的甄選、引進(jìn)、退換和滯銷商品的淘汰等工作,不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu); 2.分析產(chǎn)品目標(biāo)顧客群,針對不同市場要求,完成貨品采購選貨等相關(guān)工作,以及供應(yīng)商溝通與關(guān)系維護(hù); 3.根據(jù)數(shù)據(jù)分析及用戶研究,分析銷售數(shù)據(jù)及競品相關(guān)數(shù)據(jù),及時調(diào)整商品開發(fā)方向并通過創(chuàng)新持續(xù)打造爆品; 任職資格: 1.95后(98后最佳),大專以上學(xué)歷,藝術(shù)類及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;熟練office辦公軟件; 2.1年以上美妝生活用品行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)供應(yīng)鏈采購經(jīng)驗(yàn),對美妝護(hù)膚有一定的專業(yè)知識及了解,熟悉快時尚市場動向,熱愛時尚,有良好的審美能力; 3.擅長捕捉時尚熱點(diǎn)、喜好年輕、設(shè)計(jì)感的商品,... -
造價部經(jīng)理
8000-10000元具備非常強(qiáng)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及溝通能力;有財政、審計(jì)評審單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉造價專業(yè)工作的相關(guān)政策法規(guī),能把控好造價部的全部工作; 3、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,邏輯嚴(yán)密,對企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感 -
門店店長
7000-10000元薪酬待遇:(7000-9000/月)+干股分紅,年薪8萬-12萬 享受門店股份 工作地點(diǎn):南寧市(南寧市區(qū)、賓陽、隆安)、河池市、來賓市(興賓區(qū))、百色市(平果、田東、田林)、崇左市(崇左…天等…) 任職資格: 1、高中(含)以上學(xué)歷,男女不限,形象氣質(zhì)佳,23-35歲,條件優(yōu)秀者可放寬條件; 2、有2年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、做事踏實(shí)肯干,能吃苦耐勞,良好學(xué)習(xí)及溝通能力,服從管理,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店經(jīng)營與管理的各項(xiàng)日常事務(wù); 2、引導(dǎo)并促成門店人員達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo); 3...
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