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南寧匯東酈城企業(yè)招聘

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崗位職責(zé):
1.在上級領(lǐng)導(dǎo)下,管理研發(fā)團(tuán)隊,協(xié)助制定部門的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),并確保其與公司整體戰(zhàn)略的一致性。
2.制定電動自行車鋰電池、BMS板的技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)工作計劃,引領(lǐng)團(tuán)隊按計劃進(jìn)行技術(shù)研究和開發(fā),匯總項目進(jìn)度及項目問題,并提出新的技術(shù)方案和解決方案,為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供技術(shù)支持保障。
3.組織團(tuán)隊的日常工作,合理安排團(tuán)隊成員的工作任務(wù)和項目分配,確保資源的有效利用和團(tuán)隊的高效運(yùn)作。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)控研發(fā)項目的技術(shù)進(jìn)展和質(zhì)量控制,確保項目的技術(shù)性能和產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,定期評估和改進(jìn)研發(fā)流程,提高研發(fā)效率和質(zhì)量控制水平。
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的管理和培養(yǎng),激勵團(tuán)隊成員的工作熱情和積極性。組織團(tuán)隊內(nèi)部的培訓(xùn)和技術(shù)交流,促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的合作和知識分享,提升團(tuán)隊的整體素質(zhì)和能力。
6.與產(chǎn)品部門、銷售部門、生產(chǎn)部門等部門密切合作,理解業(yè)務(wù)需求和市場動態(tài),確保研發(fā)成果能夠滿足市場需求。
7.關(guān)注技術(shù)市場的發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢,進(jìn)行市場分析和競爭情報收集,為公司的技術(shù)規(guī)劃和發(fā)展提供參考,為公司的市場戰(zhàn)略決策提供專業(yè)的技術(shù)建議和支持。
8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的專利申報、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制、科技成果鑒定工作。
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。
任職資格:
1.28-45歲,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,同行同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟練掌握office、繪圖和制板工具軟件(AD設(shè)計軟件)或C語言編程軟件、CAD等辦公軟件;
3.有鋰電池保護(hù)板電路板設(shè)計、車架設(shè)計的相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
工作時間:9:00-18:00,午休2小時,周末雙休,法定節(jié)假日休息。
工作地點(diǎn):南寧生態(tài)產(chǎn)業(yè)園內(nèi)。
2024-09-17
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司貨物出入庫、排序,按照公司訂單進(jìn)行分揀、打包、復(fù)核、保持倉庫清潔、整齊和衛(wèi)生工作。培訓(xùn)再上崗,有師傅帶
可簽三方協(xié)議,免費(fèi)住宿,有餐補(bǔ),工資4000-4500元,還有額外獎金
工作地點(diǎn):柳州市寶駿大道8號上汽通用五菱柳東寶駿基地
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的貨物運(yùn)送、數(shù)量清點(diǎn);
2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作;
3、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;
4、協(xié)助處理日常行政事務(wù)。
要求:18-45歲,具備一定的機(jī)械維護(hù)保養(yǎng)和安全意識;吃苦耐勞、身體健康、有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

倉管員

3000-6000元
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù); 2、按規(guī)定工作流程進(jìn)行物料的收發(fā)清點(diǎn),按倉庫管理制度查驗數(shù)量; 3、定期盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行。 任職要求: 18-40歲,吃苦耐勞、身體健康、有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
薪資待遇:5000元-15000元 上班時間:8:30-17:30,月休4天,有社保,免費(fèi)工作餐 要求:大專以上學(xué)歷,20-35歲,負(fù)責(zé)汽車網(wǎng)絡(luò)銷售,善于溝通,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù); 2、按規(guī)定工作流程進(jìn)行物料的收發(fā)清點(diǎn),按倉庫管理制度查驗數(shù)量; 3、定期盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行。 任職要求: 18-48歲,吃苦耐勞、身體健康、有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-09-17
2、熟悉企業(yè)工作流程,熟練操作word、Excel、PPT、釘釘、OA等辦公軟件。
2024-09-17
任職條件: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理專業(yè); 2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,具有農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈企業(yè)或食品加工企業(yè)、國企全盤賬務(wù)工作經(jīng)驗; 3、熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī), …… 熟練運(yùn)用Office辦公軟件,財務(wù)相關(guān)軟件操作; 4、良好的溝通協(xié)作能力和學(xué)習(xí)能力,有一定的財務(wù)管理和財務(wù)分析能力,能獨(dú)立完成企業(yè)的會計核算和財務(wù)管理工作。
5.5年以上招標(biāo)公司的工作經(jīng)驗,持有工程師或經(jīng)濟(jì)師證、省級以上政府采購部門頒發(fā)的政府采購培訓(xùn)證書等相關(guān)證件者優(yōu)先; 6.具備良好的團(tuán)隊合作及協(xié)助精神,工作細(xì)致,吃苦耐勞、對企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
主要任職要求: 1、給排水、暖通、空調(diào)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、6年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)公司、施工企業(yè)相關(guān)現(xiàn)場水電管理工作經(jīng)驗; 3、具有良好的溝通表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神;能承受一定的工作抗壓力
負(fù)責(zé)組織編制年度及項目預(yù)算,監(jiān)督和檢查預(yù)算執(zhí)行情況,成本控制跟蹤和分析; 4、負(fù)責(zé)項目資金的管理和調(diào)度,統(tǒng)籌安排資金的賬期及還貸工作,維護(hù)公司信用; 5、負(fù)責(zé)項目動態(tài)經(jīng)營管理,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)預(yù)測、控制、分析; 6、組織企業(yè)成本管理工作 …… ,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核; 7、及時匯報企業(yè)經(jīng)營狀況、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況,為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預(yù)測報告,并提出支持性的建議; 8、組織編制項目公司的稅務(wù)籌劃方案和公司稅務(wù)辦理

短視頻編導(dǎo)

4000-7000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
3、具有短視頻編導(dǎo)、短視頻運(yùn)營等3年以上相關(guān)經(jīng)驗,做過企業(yè)宣傳片的編導(dǎo),有成功視頻案例。 4、26-40歲,對短視頻領(lǐng)域有較強(qiáng)興趣,抖音、微視、微博、快手等平臺重度用戶優(yōu)先。

私域運(yùn)營

4000-9000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
2、精通企業(yè)微信、視頻號等平臺規(guī)則和操作,具備較強(qiáng)的直播管理能力。 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,有較強(qiáng)的策劃能力、邏輯 清晰溝通能力強(qiáng)。

運(yùn)營副總

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
崗位職責(zé): 1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司傳媒板塊整體運(yùn)營管理工作;協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案; 2、全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)營管理、日常經(jīng)營管理,實現(xiàn)公司的經(jīng)營指標(biāo)、運(yùn)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo) …… 如有必要則提出修改完善意見; 6、協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;業(yè)務(wù)談判,合同起草; 7、參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具有8年及以上傳媒、新媒體、電商行業(yè)工作經(jīng)驗,3年及以上大中型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗; 2、具備傳媒行業(yè)、企業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)經(jīng)驗和知識; 3、熟悉企業(yè)日常管理運(yùn)營模式

業(yè)務(wù)副總

15000-25000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo); 2.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 3.協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理

電商會計

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
具有傳媒電商全盤賬務(wù)工作經(jīng)驗; 3、熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī),熟練運(yùn)用Office辦公軟件,財務(wù)相關(guān)軟件操作; 4、良好的溝通協(xié)作能力和學(xué)習(xí)能力,有一定的財務(wù)管理和財務(wù)分析能力,能獨(dú)立完成企業(yè)的會計核算和財務(wù)管理工作

人事主管

5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-09-14
任職要求: 1、人力資源、工商/企業(yè)管理大專以上學(xué)歷,5年以上人力資源工作經(jīng)驗,3年以上多元化企業(yè)人力資源綜合管理經(jīng)驗; 2、熟悉人力資源管理的各個模塊,有豐富的招聘及人事管理經(jīng)驗; 3、能夠獨(dú)立建立人力資源管理體系
任職要求: 1、45歲以下; 2、具備8年以上餐飲行業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗,4年以上同等崗位管理經(jīng)驗,執(zhí)行過新店籌備及營運(yùn)工作; 3、熟悉餐飲客戶管理體系、內(nèi)部制度建設(shè)及推廣運(yùn)營,了解行業(yè)的動態(tài)發(fā)展趨勢,對市場的變化有較強(qiáng)的反應(yīng)能力; 4、具有工作創(chuàng)新能力,對于互聯(lián)網(wǎng)的認(rèn)知有經(jīng)營思路和自己獨(dú)特的見解,工作富有激情并態(tài)度積極樂觀,做事踏實果斷且有執(zhí)行力; 5、有南寧中高端餐飲酒樓管理經(jīng)歷優(yōu)先。
約 38 個崗位

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廣西兔喜供應(yīng)鏈管理有限公司
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中國鐵塔股份有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司
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