南寧前臺(tái)收銀銷售招聘 logo

南寧前臺(tái)收銀銷售招聘

共找到 2條 南寧 前臺(tái)收銀銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-18
提成方式:按單提成
職位詳情
包住績效獎(jiǎng)金免費(fèi)培訓(xùn)
晉升空間大
前廳經(jīng)理工作職責(zé):
1負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能;
2進(jìn)行有關(guān)的部門工作計(jì)劃,完成工作報(bào)告;
3了解酒店行業(yè)市場并具備基本收益管理知識(shí),促使客房收益最大化;
4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署;
5、保持良好的對客關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴;
6協(xié)助酒店管理層處理突發(fā)事件。任職資格:
1中端、中高端商務(wù)型酒店或三星級以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn),知名連鎖酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神;3有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力;
4、全面掌握前臺(tái)收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。
5、OTA管理
底薪2600、
全勤300、
績效100-500、
全勤餐補(bǔ)300
(綜合工資3000-5000元)
上班時(shí)間10:00-20:00、15:00-01:00

店員/營業(yè)員

3000-4000元
南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈 1人 電子 電器 煙草
2024-09-17
1、配合店長做好貨品盤點(diǎn)工作,前臺(tái)收銀,會(huì)簡單記賬 2、認(rèn)真完成店長制定的銷售任務(wù)和工作任務(wù); 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的工作責(zé)任心; 4、具備良好的服務(wù)態(tài)度和意識(shí); 3、能承受工作壓力,身體健康
約 2 個(gè)崗位

南寧前臺(tái)收銀銷售招聘最新投遞

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南寧 收銀招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 24.8%
    2K
  • 63.5%
    3K
  • 9.9%
    4K
  • 1.4%
    5K
  • 0.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 初中
    1.8%
  • 高中
    0.4%
  • 中專
    0.7%
南寧收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占1.8%,高中占0.4%,中專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。

南寧 收銀百科

...崗位職責(zé)
  1、負(fù)責(zé)收銀部工作,確保收銀工作正常進(jìn)行;
  2、負(fù)責(zé)收銀員排班,及時(shí)發(fā)現(xiàn)收銀員所需用品和備用金;
  3、收銀機(jī)出現(xiàn)不能解決的故障應(yīng)及時(shí)通知電腦部或銀行;
  4、清點(diǎn)營業(yè)款,核對有關(guān)單據(jù),打印各收銀員當(dāng)班報(bào)表(差異表);
  5、每月3日前將收銀短款上報(bào)財(cái)務(wù),并督促短款人員上報(bào)前交清;
  6、及時(shí)將人員變更情況上報(bào)電腦主管,更改相應(yīng)密碼;
  7、嚴(yán)肅處理收銀員的差錯(cuò)或過失;
  8、定期或不定期對收銀員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;
  9、宣達(dá)公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行情況,收集合理化建議報(bào)有關(guān)部門;

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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