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南寧興寧區(qū)品類管理招聘

共找到 2條 南寧 興寧區(qū) 品類管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、學習營運標準及流程,負責協(xié)助分管部門、品類的銷售業(yè)績、毛利等指標的達成;
2、負責合理訂貨,準確收、退貨,暢銷品和滯銷品的管理;
3、負責制定和完成工作計劃與總結(jié);
4、負責制作各種分析報表,保證部門工作正常運轉(zhuǎn);
5、參與其他門店營運的管理工作。

市場營銷經(jīng)理

10000-11000元
南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場 1人 建筑 裝飾
2024-11-03
黃先生
崗位職責:
1.負責根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定及分解供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略目標及關(guān)鍵任務(wù),協(xié)調(diào)整合供應(yīng)鏈資源。
2.負責建立和優(yōu)化供應(yīng)商,做好供應(yīng)商的開發(fā)、維護、評審與管理體系,合理控制成本。
3.負責供應(yīng)鏈計劃和采購管理,保證采購訂單及時交付,管理供應(yīng)商產(chǎn)能,并對銷售品類進行監(jiān)測,及時平衡品類生產(chǎn)計劃。
4.負責組織監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn),落實產(chǎn)品質(zhì)量和檢驗工作;處理事故并采取有效預(yù)防措施降低事故率(如客戶投訴、退貨、運輸/倉儲事故等情況)。
任職要求:
1、年齡30歲左右
2、開發(fā)新客戶,負責解答客戶咨詢,達成成交
3、通過優(yōu)良的客戶服務(wù),達成每月各項工作目標
4、配合公司其他部門,做好客戶的回款及售后服務(wù)
5、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、抗壓能力、團隊協(xié)作能力
薪資待遇:
底薪+提成(提成上不封頂)
約 2 個崗位
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南寧 品類運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 5%
    2K
  • 25%
    3K
  • 20%
    4K
  • 15%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧品類運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧品類運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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