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南寧衡陽西路小區(qū)培訓招聘

共找到 75條 南寧 衡陽西路小區(qū) 培訓 招聘 職位。好工作,上桂聘
【崗位職責】
1、利用各種途徑和資源拓展、收集、整理意向客戶,通過電話、網(wǎng)絡、面談等形式向客戶介紹公司服務內容,開發(fā)客戶并簽訂服務訂單、長期合作協(xié)議;
2、熟悉公司業(yè)務服務范圍,挖掘企業(yè)在財稅籌劃、高新技術企業(yè)認定、知識產(chǎn)權、加計扣除、國家資金補貼申報等方面的需求;
3、完成每日電話量,向企業(yè)客戶提供項目咨詢和政策解答服務;
4、定期與老客戶進行溝通,維護客情關系,建立良好的長期合作關系。
5、協(xié)助營銷部門外出談單、開發(fā)客戶、維護客戶關系。
【崗位要求】
1、年齡20-40歲,大專以上學歷,財會、市場營銷相關專業(yè)方向優(yōu)先考慮;
穿著得體,有禮貌,有基本的商務禮儀;
2、良好的溝通表達能力、人際關系處理能力、商務談判和應變能力;
3、有一定的抗壓能力;具有團隊合作精神;
4、會使用excel、word等辦公軟件;
5、無經(jīng)驗者可接受,公司提供客戶資源,有專業(yè)知識培訓。
【工作時間】8:30-12:00,13:30-17:30(周一至周五)
【薪資待遇】3500-5000底薪+簽單提成(6%-20%),綜合薪資可達6000-12000元/月
【相關福利】周末雙休+五險+年終獎+孝道獎+過節(jié)福利+生日關懷+不定期戶外拓展培訓旅游+國家法定節(jié)日假
【交通】安吉萬達附近,地鐵3號線,804路、31路、95路公交車可到達。
2.學習能力強(公司有相關財稅知識培訓)。
2024-09-17
福利待遇:五險,3000~5000;包吃2餐,試用期3個月;應屆畢業(yè)生公司可培訓上崗。 晉升空間:設計助理→設計師→設計主管 工作地點:南寧市友愛南路39號
組織會計人員進行會計核算和賬務處理工作,編制、審核、匯總財務報告并及時上報; 6、定期對企業(yè)經(jīng)營狀況進行階段性財務分析與財務預測,并提出財務改進方案; 7、負責部門內部的團隊建設、人員培養(yǎng)、績效考核、技能培訓等工作
3、具備優(yōu)良的帳款催收技巧及團隊業(yè)務提升能力,能獨立主導催收技巧培訓及催收任務指標達成。 4、能熟練操作電腦軟件、工具查找開源信息完成項目盡調及日常報表的制作。
【薪資待遇】:5000 元-8000 元 1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游 2、上班時間:朝九晚六點半 ,法定節(jié)假輪休 3、上班地點 …… :南寧各城區(qū)(可就近安排) 4、寶媽可享受超能媽媽福利,可帶娃上班 5、退伍軍人可享受八一建軍節(jié)假期一天 6、小白無經(jīng)驗:有老員工一對一帶教,并提供免費帶薪培訓 【工作職責】: 1、負責接待客戶
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能直接開展培訓工作及開發(fā)課件; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能直接開展培訓工作及開發(fā)課件; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮
5、培訓指導 負責對團隊成員進行產(chǎn)品知識、營養(yǎng)知識、營銷技巧等方面的培訓,提升團隊整體能力。 指導團隊成員解決工作中遇到的問題,提供必要的支持和幫助。
崗位職責 1、負責培訓考試系統(tǒng)日常使用和維護; 2、負責學員信息收集及錄入等服務學員過程中涉及到的教務事務; 2、根據(jù)單位和部門安排,協(xié)助培訓老師完成相應的教務工作; 3、及時完成各項教務工作,
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
負責本專業(yè)的課件制作,承擔課程的講授任務,組織課堂討論; 3、負責課程輔導和答疑,組織學員考試等工作; 4、完成教學部門運營主管安排的其他任務; 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對專兼職教師進行培訓教學工作及培訓專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學歷; 2、必須持相應的特種作業(yè)操作證或相應職業(yè)技能等級證書,并具備5年實操經(jīng)驗; 3、有一定教培經(jīng)驗,能開發(fā)課件及直接開展培訓工作; 4、有中級注冊安全工程師優(yōu)先考慮。
4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。 …… 此外,還需配合培訓主管開發(fā)新的培訓項目,并執(zhí)行計劃;? 5、與客戶負責人對接,進行商務談判能力,協(xié)調客戶內部資源,確保培訓項目的順利實施; 6、負責培訓項目的文案撰寫,包括前期調研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理
4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。 …… 此外,還需配合培訓主管開發(fā)新的培訓項目,并執(zhí)行計劃;? 5、與客戶負責人對接,進行商務談判能力,協(xié)調客戶內部資源,確保培訓項目的順利實施; 6、負責培訓項目的文案撰寫,包括前期調研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理
4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。 …… 此外,還需配合培訓主管開發(fā)新的培訓項目,并執(zhí)行計劃;? 5、與客戶負責人對接,進行商務談判能力,協(xié)調客戶內部資源,確保培訓項目的順利實施; 6、負責培訓項目的文案撰寫,包括前期調研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理
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廣西思辰企業(yè)管理有限公司
一般項目:企業(yè)管理;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務服務(不含勞務派遣);裝卸搬運;信息技術咨詢服務;咨詢策劃服務;家政服務;組織文化藝術交流活動;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
廣西風雨林科技有限公司
節(jié)能技術研發(fā)及技術推廣服務,網(wǎng)絡技術、電子信息技術咨詢服務;商務信息咨詢、人力資源信息咨詢、市場調查、會展服務(以上項目除國家有專項規(guī)定外);建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包、通信工程施工總承包、(以上項目憑資質證及安全生產(chǎn)許可證在有效期內經(jīng)營);建筑施工勞務(憑資質證經(jīng)營);家用電器的安裝維修服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告;批發(fā)、零售:電子產(chǎn)品、通訊設備、安防產(chǎn)品(以上兩項除國家??禺a(chǎn)品)、機電設備、電教設備、辦公設備、廣告材料、建筑材料(以上兩項除危險化學品)、音響設備、數(shù)碼產(chǎn)品、五金交電、日用百貨、機電產(chǎn)品、工藝品(象牙及其制品除外)、文化用品、農(nóng)副土特產(chǎn)品(僅限初級農(nóng)產(chǎn)品)、機械設備;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。
廣西瑞迪電子科技有限公司
一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);科技中介服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);量子計算技術服務;5G通信技術服務;網(wǎng)絡設備制造(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務派遣服務;郵政基本服務;郵件寄遞服務;職業(yè)中介活動;餐飲服務;互聯(lián)網(wǎng)信息服務;呼叫中心;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務)
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.3%
    2K
  • 18.7%
    3K
  • 32%
    4K
  • 10.7%
    5K
  • 18.7%
    6K-8K
  • 16%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.4%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    1.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占97.4%,大專占1.3%,本科占1.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。
企業(yè)服務
費用標準
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