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南寧南寧鴻基工業(yè)園區(qū)安防公司培訓招聘

共找到 12條 南寧 南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 培訓 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責:
1、負責根據(jù)總部及公司服務的要求,指導并監(jiān)督各部門做好服務質(zhì)量工作,對監(jiān)督檢查結(jié)果提出整改意見;
2、督促分子公司按照公司要求落實關鍵服務指標達成;
3、負責公司風險管控,督導相關部門自查自糾;
4、定期進行抽查客戶回訪率、售后服務流程規(guī)范情況,并形成分析報告;
5、負責輿情監(jiān)測工作的協(xié)調(diào),及時組織召開輿情管理工作會議并督辦跟進;
6、負責服務監(jiān)督模塊的總結(jié)分析、督辦工作。對焦點問題進行收集并匯總整理,形成總結(jié)分析。
任職要求:
1、本科及以上學歷,法學、人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、1-3年以上相關工作經(jīng)驗,大型企業(yè)或行業(yè)內(nèi)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、性格開朗,抗壓能力強,具備的較強溝通協(xié)調(diào)能力。
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇
工作時間:5天工作制,日工作時間:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地點:南寧市江南區(qū)那洪大道12號
崗位職責:
1、公司員工福利、辦公用品等物資采購及管理;
2、負責考勤管控、辦公室環(huán)境衛(wèi)生及員工行為規(guī)范等職場管理工作;
3、負責組織公司各項重要會議并輸出會議紀要,及督辦會議安排事項;
4、負責區(qū)域內(nèi)各分子公司資質(zhì)證照管理工作,保證公司合規(guī)合法經(jīng)營;
5、負責各類行政合同、采購合同、用印文件等行政類合同文件的歸檔管理;
6、負責協(xié)助招聘及其他基礎人事工作;
7、領導交辦的其他工作事項。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、漢語文學、新聞學等相關專業(yè);
2、1-3年以上相關工作經(jīng)驗,具備大中型人力行政工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、扎實的文字功底、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的工作統(tǒng)籌、活動組織、解決問題能力。
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇
工作時間:5天工作制,日工作時間:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地點:南寧市江南區(qū)那洪大道12號
崗位職責:
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略,負責區(qū)域加盟店招商拓展,利用多種方法精準獲取客戶,并實現(xiàn)簽約轉(zhuǎn)化;
2、參與戰(zhàn)略方向制定、團隊搭建、指標分解,制定招商、銷售政策及協(xié)調(diào)公司內(nèi)部橫向溝通,集成渠道營銷戰(zhàn)略;
3、統(tǒng)籌制定區(qū)域內(nèi)加盟招商的方案以及獎勵政策,并帶領團隊完成年度指標;
4、與加盟客戶開店后的關系維護;推動加盟客戶持續(xù)經(jīng)營、持續(xù)開發(fā)新客戶加盟;
5、定期調(diào)研轄區(qū)加盟市場/業(yè)態(tài)/競品的動向,關注行業(yè)的動態(tài);為公司招商加盟板塊提供建設性意見;打造區(qū)域樣板店/標桿市場;
6、有門店管理經(jīng)驗,提出運營優(yōu)化建議,提升門店各產(chǎn)品銷售業(yè)績,完成年度業(yè)績指標。
任職資格:
1、本科以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上家電/家裝行業(yè)TOP品牌招商加盟及管理運營工作經(jīng)驗;
3、工作積極主動,有強烈進取心,能夠快速上手,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議并形成工作SOP指引;
4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,邏輯性強和良好的語言表達能力;
5、會看裝修圖紙,有工作匯報能力、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握PPT、WORD、EXCEL等辦公軟件使用。
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇;
工作時間:5天工作制。
工作地點:南寧市江南區(qū)那洪大道12號。
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇 工作時間:5天工作制,日工作時間:8:30-12:00 14:00-17:30
22小時前
福利待遇:五險一金(入職即買)、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇 工作時間:5天工作制,日工作時間:8:30-12:00 14:00-
22小時前
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇; 工作時間:5天工作制; 工作地點:南寧市江南區(qū)那洪大道12號。
福利待遇:五險一金(入職即買)、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇 工作時間:5天工作制,日工作時間:8:30-12:00 14:00-
福利待遇:五險一金、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項福利待遇 主要工作地點:南寧、玉林、欽州、百色、來賓、防城港
福利待遇:五險一金(入職即買)、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇 工作時間:5天工作制,日工作時間:8:30-12:00 14:00-
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 安防 家具 環(huán)保
22小時前
孔女士
主要負責人力資源部日常運作管理及處理日常事務; 2.根據(jù)公司發(fā)展目標,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,執(zhí)行人力資源部年度工作計劃; 3.負責公司組織架構(gòu)的設計及定崗定編定員,有效實施招聘與配置; 4.建立及完善公司培訓體系 …… ,組織開展各類培訓,并對培訓進行有效的評估和反饋; 5.制定薪酬、福利以及相關的激勵保障制度; 6.制定公司績效考核制度,組織實施績效考核,并不斷完善績效考核管理體系; 7.負責協(xié)調(diào)勞資關系,幫助各部門建立積極的員工關系
2024-11-12
蔣女士
總經(jīng)理
五險、帶薪年假、年終獎金,績效獎金,員工培訓,節(jié)假日福利 ,工作下午茶,公司團建聚餐等
【崗位職責】 1.負責編制修訂公司安全管理體系和各項安全管理規(guī)章制度,并對公司及所屬項目部進行培訓、指導、考核。 2.負責制定公司年度安檢業(yè)務工作目標和月度工作計劃,并督導執(zhí)行。 …… 3.負責開展安全檢查、進行安全培訓、指導、考核,參與事故調(diào)查。 4.負責組織各類重要的專題會議,定時召開內(nèi)部會議,貫徹落實上級文件。 5.組織安全檢查活動并監(jiān)督落實情況。 …… 福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇。
約 12 個崗位

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南寧長菁商貿(mào)有限責任公司
銷售:日用百貨、五金交電、機械設備(除特種設備)、文體用品、服裝、飾品、鞋帽、農(nóng)副土特產(chǎn)品(除糧油)、電子產(chǎn)品(除國家專控產(chǎn)品)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
瑞聲科技(南寧)有限公司
一般項目:新型合金零配件、移動通信系統(tǒng)手機零配件、微型聲學器件、新型電子元器件、新型機電元件、電子產(chǎn)品(除國家專控產(chǎn)品)、直線電機、平面電機、精密五金件、工裝模具、電子新材料、新型機電元件研究、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及相關技術服務、咨詢和技術轉(zhuǎn)讓;自有機械設備租賃;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。(除許可業(yè)務外,可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西東蒙乳業(yè)有限公司
許可項目:食品生產(chǎn);食品經(jīng)營;貨物進出口;技術進出口;檢驗檢測服務;餐飲服務(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:非居住房地產(chǎn)租賃;商品配送服務;倉儲服務(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西昊訊通信科技有限公司
一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣;軟件開發(fā);信息技術咨詢服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;信息系統(tǒng)集成服務;市場調(diào)查(不含涉外調(diào)查);計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);辦公用品銷售;辦公設備銷售;日用百貨銷售;勞動保護用品銷售;五金產(chǎn)品批發(fā)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:第二類增值電信業(yè)務;建設工程設計;勞務派遣服務;職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
廣西博訊信息技術有限公司
第二類增值電信業(yè)務中的國內(nèi)呼叫中心業(yè)務(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);通信技術研發(fā)、技術咨詢、技術服務;電子通訊產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、維修、技術開發(fā)、技術服務、技術咨詢(除國家有專項規(guī)定外);通信科技的技術研發(fā);通信工程施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營);通信設備、安防設備的銷售;通訊設備及配件、數(shù)碼電子產(chǎn)品、計算機及配件的批發(fā)兼零售;通訊設備維修、計算機維修;設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;多媒體設計服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)

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南寧江南區(qū) 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 23.4%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 17%
    5K
  • 23.4%
    6K-8K
  • 14.9%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧江南區(qū)培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧江南區(qū)培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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