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南寧青秀區(qū)ota平臺運營招聘

共找到 3條 南寧 青秀區(qū) ota平臺運營 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
秦接華
崗位職責
1、負責全國文旅路線和產(chǎn)品的開發(fā):行程中食、往、行游、購、娛等服務標準、資源匹配、成本核算、利潤保障和產(chǎn)品定價;
2.根據(jù)設計的產(chǎn)品路線和客戶需求與各資源端供應商進行溝通、談判、督導及跟進、保障資源充足供給;
4、整合公司平臺的文旅資源,做客戶服務、活動策劃、推廣營銷,以及新媒體、OTA 運營;
3、客戶咨詢與解答旅游線產(chǎn)品咨詢和線路及報價說明,及時準確核對訂單處理客戶信息;
收集反饋信息,做分析需求和市場趨勢,優(yōu)化產(chǎn)品路線;
4、有應對突發(fā)的事件解決經(jīng)驗;
協(xié)調相關部門和供應商保持密切溝通,協(xié)調溝通解決旅行中遇到的問題;
5、負責產(chǎn)品路線的成本管控:成本核算,根據(jù)市場合理定價策劃、內外對賬與結算。
職位要求
1、學歷大專以上,3年以上計調經(jīng)驗,2年以上旅游產(chǎn)品營銷策劃經(jīng)驗;
2、具有旅游管理、酒店管理、市場營銷、新媒體相關的專業(yè);
3、在旅行社或文旅相關單位做過整體的旅游產(chǎn)品營銷策劃;
3、負責過文旅產(chǎn)品新媒體渠道運營:抖音、微信視頻號、快手、小紅書、熟悉美團、抖音等運作。
4、精通旅游線路規(guī)劃、酒店預定、交通安排計調核心工作;
5、具備良好的市場分析和產(chǎn)品定價能力;
6、熟悉旅游項目的地點特色和旅游資源;
7、良好的溝通協(xié)調能力,問題解決能力與應變能力;
8、熟練使用辦公軟件:word/excel、數(shù)據(jù)相關的透析表等
2024-11-04
劉經(jīng)理
經(jīng)理
1.負責對接各OTA平臺,與OTA維持良好的合作關系,協(xié)助產(chǎn)品上新.產(chǎn)品更新.價格跟進.運營推廣等。2.負責拓展及維護酒店客戶,與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系。3.房態(tài)管理:實時監(jiān)控客房系統(tǒng)的房態(tài),尤其是節(jié)假日之前,確認每日預留房量,及時修改房態(tài)房量,避免拒接訂單。4.訂單管理:及時處理OTA訂單。5.評價管理:OTA平臺客評處理。6.營銷管理:運用運營技能,分析競爭對手產(chǎn)品,提高酒店產(chǎn)品點擊率.售賣率,靈活調整銷售策:1l年齡:25-45歲。2.經(jīng)驗要求:從事酒店行業(yè)或從事銷售類工作經(jīng)驗:1-2年,有酒店.網(wǎng)絡運營等行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。3.知識要求:有酒店營銷相關知識.了解酒店線上運營。4.能力要求:有較強的邏輯思維和溝通.簽約能力,具備較強的執(zhí)行力,有較強的數(shù)據(jù)分析能力
2024-11-03
阮思源
崗位職責:1.根據(jù)公司關于民宿的運營標準,結合項目地的具體情況制定民宿運營的管理細則;2.負責民宿員工的培訓和人員管理工作;3.提供旅客入住期間的所有服務(旅住安排.顧客離店后信息整理);4.分析市場趨勢,根據(jù)民宿實際情況制定經(jīng)營運算和質量標準,并做好成本控制;5.負責落實民宿的宣傳及銷售工作,與相關部門建立良好關系;6.做好民宿的日常管理工作。
任職資格:1.1年以上民宿管理崗位或者酒店管理崗位者,有住宿行業(yè)OTA平臺運營.電商平臺運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2.具有較強的團隊管理能力和溝通能力;3.具備較強的服務意識和銷售能力;4.熱愛酒店行業(yè),能與公司一起成長。
薪資待遇:每月底薪3000(試用期底薪兩千,含提成,試用期三個月)加崗位提成(崗位提成***,根據(jù)業(yè)務量及工作效果進行發(fā)放),包吃包住,
約 3 個崗位

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南寧青秀區(qū) 國內電商運營招聘工資

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學歷要求分析

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